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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei nexspace Data Center die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
nexspace Data Center
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
nexspace Data Center
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Engagiertes, hilfsbereites Team über alle Standorte hinweg

4,0
KommunikationFührungskraft

Könnte regelmäßiger sein, aber grundsätzlich transparent und ehrlich

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Keine Beschwerden

3,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Es gibt viel zu tun -- Kolleginnen und Kollegen werden aber gefördert, ihre Zeit eigenverantwortlich zu managen und erhalten bei Bedarf externen/internen Support.

1,0
Arbeitsatmosphäre

interne Querelen belasten die Arbeit, Lösungen ohne Mitarbeitereinbezug

1,0
Kommunikation

nur einseitig von obenherab und kaum vorhanden