Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Next Direct die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
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Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Home-Office ist möglich, sofern man ausreichend Selbstständigkeit in der Arbeit erreicht hat.
Die meiste Zeit verbringt man am Telefon. Es gibt aber auch immer wieder Zusatzaufgaben, um die man sich kümmern muss.
Die Arbeitsatmosphäre ist einfach toll. Die Kollegen halten zusammen und helfen sich gegenseitig. Auch wenn es mal stressige Phasen gibt kann man sagen, dass man dennoch einen wirklich guten Zusammenhalt im gesamten Team hat.
Angenehme Atmosphäre, gute Unterstützung durch Teamleitung und Coaching