Mein Arbeitsplatz ist und wird niemals langweilig, was mir persönlich Spaß und Freude an der Arbeit bereitet!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das dieser den Mitarbeitern viele Möglichkeiten gibt, da die Nexus europaweit vertreten ist. Wünsche und Anliegen werden hier immer berückstichtigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt leider nur alle 2 Jahre ein Veranstaltung für die Mitarbeiter. Es sollten öfters sowas wie den Activ Day geben.
Verbesserungsvorschläge
Jedes Jahr ein Activ Day o.ä. veranstalten.
Arbeitsatmosphäre
Meine Leistung wird immer anerkannt, wenn ich diese bringe. Meine Vorgesetzen haben mich bei meinen Perosnalgesprächen immer gelobt und gezeigt, dass sie mir vertrauen!
Kommunikation
Ich sitze mit meinem Team und meinem Vorgesetzten regelmäßig zusammen um offene Themen und Fragen klären zu können, oder auch wenn etwas neues ansteht setzten wir uns zusammen und bepsrechen dies gemeinsam!
Kollegenzusammenhalt
Ich bin mit meinen Kollegen sehr gut befreudet und wir kommen sehr gut miteinander klar, da wir uns alle so aktzeptieren wie wir sind !
Work-Life-Balance
Ich habe bislang immer meinen Wunschurlaub bekommen. Auch wenn ich mal kurzfristig Urlaub benötige kann ich dies mit meinem Vorgesetzen kurz abstimmen.
Meine Arbeitszeiten sind völlig in Ordnung. Sollte ich aus privaten Gründen mal früher gehen müssen oder später komme würde, kann ich dies jeder Zeit wieder ausgleichen. Sprich ich kann meine Arbeitszeiten bei Notfällen individuell anpassen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Wünsche und Anliegen wurden von meinen Vorgesetzten immer erfüllt und berücksichtigt. Egal was ansteht, ich konnte dies immer mit meinen Vorgesetzten klären.
Interessante Aufgaben
Ich bekomme immer wieder neue Herausforderungen, die meinen Arbeitsplatz interssant gestalten. Mein Vorgesetzter verteilt immer die Aufgaben an die Kollegen, wenn sie diesem gerecht sind. Sollte aber mal einer von uns die Aufgabe nicht lösen können unterstützen wir uns gegenseitig.
Gleichberechtigung
Ob Frauen oder Männer, jung oder alt. Jeder bekommt innerhalb der Firma eine Chance sich zu beweisen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe schon oft mitbekommen, dass auch ältere Mitarbeiter eingstellt werden.
Im Unternehmen selbst werden langdienende Mitarbeiter dann geschätzt, wenn die Vorgesetzten auch eine Entwicklung sehen und diese dann fördern.
Arbeitsbedingungen
Meine Rechner ist mit Windows 10 BS auf dem neusten Stand. Zudem habe ich zwei Monitore, die mir das Arbeiten erleichtern. Zum telefonieren bin ich mit einem Heatset ausgestattet, sodass ich schneller und effiktiver arbeiten kann. Wenn ich arber gut argumentieren kann, weiteres Eqiupment zu fordern, bekomme ich dies auch. Es wird also für den angenehmen Arbeitsplatz der einzelnen Mitarbeiter gesorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Zu meinem Stand ist das Gerhalt gerecht verteilt. Zusätzlich Dienstleistungen oder Überstunden werden ausbzahlt. Provisionen und Bonus werden ebenfalls ausbezahlt. Ich habe bis dato mein Gehalt immer pünktlich bekommen.
Sollte man einen Vorschuss benötigen, kann man diesen jeder Zeit anfordern.
Karriere/Weiterbildung
Die Nexus bietet viele Weiterbildungen und Schulungen an. Da die Nexus ein europaweiter Konzern ist bietet dies für die Mitarbeiter viele Möglichkeiten. Man kann in andere Bereiche wechseln und sich umschulen lassen. Oder im eigenen Bereich sich weiterbilden lassen. Man kann den Standort wechseln. Die Nexus bietet da sehr viel, da sie auch eine stetig wachsener Konzern ist.
Oft bekommen Mitarbeiter intern was angeboten. Sollten Mitarbeiter Wünsche haben für Weiterbildungen o.ä. kann man hier auf die Vorgesetzten gehen und man findet eine Lösung.