Die Fluktuation spricht Bände
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Ausblick aus dem Maintower, zentrale Lage, freien Kaffee, Tee und Wasser, zwei mal die Woche frische Obstlieferung, Laissez-faire der Kollegen im täglichen Geschäft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Großraumbüro, nicht zu bewältigendes Arbeitspensum, fehlende Sensibilität gegenüber deutschen Anforderungen, Reisezeit ist keine Arbeitszeit für deutsche Kollegen, kein Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Stellt mehr deutsche Vorstände ein. Öffnung für deutsche Unternehmenskultur und den deutschen Markt
Arbeitsatmosphäre
Die permanente Kontrolle der persönlichen Arbeitsleistung steht im Vordergrund
Image
So gut wie nicht bekannt auf dem deutschen Markt. Nischensegment
Work-Life-Balance
Siehe Kommentar bei Arbeitsbedingungen. Manche sind eben gleicher als gleich
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsangebote (Lean Cost Management für die AG), Aufstiegsmöglichkeiten kaum gegeben.
Gehalt/Benefits
Gute Vergütung und überdurchschnittliche Altersversorgung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Quasi nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang untereinander ist bis zu einem gewissen Grad okay
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle beim Umgang
Vorgesetztenverhalten
Ignoranz nationaler Vorschriften und entsprechende Beratungsresitenz
Arbeitsbedingungen
Work-Life-Balance wird von den niederländischen Mitarbeitern gelebt, bei den Deutschen aber nicht gewünscht
Kommunikation
Management by delegation and chaos.
Gleichberechtigung
Führungsebene ist Männer dominiert.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant, aber durch fehlende Personalplanung ständige Überforderung