Ein Team nur so gut wie seine Teamleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass nur noch "billig will ich" selbst im Bezug auf die Mitarbeiter regiert. Selbst Fachkräfte bekommen nur noch Minijobs angeboten.
Und Teamleitung sollte doch schon wissen welche Rechte ihre Mitarbeiter haben . . .
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Teilzeit und Vollzeit Verträge
- 6 Monate Probezeit für einen 12 Monatsvertrag ist schon . .
- Wie wäre es mit mehr Geld? Der Mindestlohn beträgt aktuell 8,84€ und die Festangestellten sind da so gut wie nur noch knapp darüber . . .
Arbeitsatmosphäre
Eins vorne weg: Meine Bewertung betrifft nicht das komplette Unternehmen, sondern einen einzigen Shop.
Wer Interesse an Plüschtieren hat ist hier super aufgehoben. Mir persönlich hat es richtig Spass gemacht. Das merkten auch die Kunden und ließen sich gerne von mir beraten.
Kommunikation
Infos nur über Emails. Wenn Teamleitung diese gelesen hatte und für die Allgemeinheit erachtet hatte, konnte man sich diese ebenfalls durchlesen.
Habe auch schon erlebt, dass ich eine Mail, die ich für alle Mitarbeiter sehr wichtig fand, ausdruckte und diese mit Textmarker versah.
Die fand ich am nächsten Morgen zerrissen im Müll . . .
Kollegenzusammenhalt
Naja, es ist wie überall. Man kommt klar, es gibt auch in den kleinsten Teams "Grüppchen" die besser klar kommen als andere . . .
Work-Life-Balance
Als Aushilfe bist du derjeniger, der immer dann ran muss wenn der Laden a) am längsten auf hat und b) 3 von 4 Wochenenende, damit die festangestellten teilweise langes Wochenende haben können . . .
Vorgesetztenverhalten
Umso länger ich dort war, um so undurchsichtiger wurden mir Entscheidungen.
Am Ende musste ich die Teamleitung sogar übergehen und mich gleich an die Zentrale wenden.
Umgang mit älteren Kollegen
Klappte super
Arbeitsbedingungen
Im Winter zu kalt, im Sommer bekommt man aufgrund der Schatten des Nebengebäudes eh nix mit. Aber im Winter wird geheißt wie in der Saune (und man friert trotzdem) . . .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird getrennt, weil getrennt werden muss vom Vermieter her
Gehalt/Sozialleistungen
Nun ja, Mindestlohn muss doch reichen.
Zumal meine damalige Teamleitung mir doch weiß machen wollte, dass Aushilfen im Unternehmen weder Lohnfortzahlung im Kankheitsfall noch Urlaub bezahlt bekommen . . .
Gut das mir die Zentrale darauf etwas anderes zurück meldete und ich dies alles am Schluss noch ausbezahlt bekam . . .
Image
Die Kunden sind sich uneinig. Ist Nici jetzt besser geworden als Steiff?
Die Meinungen gehen auseinander, die einen lieben, die anderen meiden es.
Karriere/Weiterbildung
In einer Zeit wo Unternehmen auf billig setzen, werden neue Mitarbeiter (auch als ausgelernte Fachkraft) nur noch in 450€ eingestellt.
Egal ob diese in dem Bereich ausgelernt sind . . . meinen Wunsch auf Teilzeit bin ich 9 Monate hinterher gerannt . . .