Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nicole Dumont die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch die örtliche Zusammenlegung von Logistik und Büroteam enormer Gewinn. Skype ist für alle das Mittel der Kommunikation, wenn man schnell jeden informieren muss. Ist gut eingespielt - auch durch Coronazeiten - und funktioniert. Wichtig ist hier genaue Kommunikation um Missverständnisse zu vermeiden.
durch die Möglichkeit des homeoffice hat man hier viel Freiheiten in seiner Arbeitszeitgestaltung, Hauptsache die anfallenden Aufgaben werden erledigt
immer ehrlich und fair - man kann immer offen reden und wird erhört
vielfältige Aufgaben, es wird geguckt, welche Aufgaben einem liegen und Spass machen
Die meisten arbeiten von Zuhause, so richtig Teamgefühl kommt nicht auf. Vielleicht mal mehr virtuelle Mittagspause etc forcieren
Bis auf den Werbetext weiter unten ein ziemlich einheitliches Bild, absolute Katastrophe!