Unternehmen mit Zukunft
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Image/Bekanntheit am Markt erhöhen
Arbeitsatmosphäre
Respektvoller Umgang miteinander
Kommunikation
Offene und regelmäßige Kommunikation von und zu den Mitarbeitenden
Kollegenzusammenhalt
Teamarbeit wird hier großgeschrieben
Work-Life-Balance
Moderne Arbeitszeitmodelle unterstützen eine gesunde Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten fordern und fördern die Mitarbeitenden
Interessante Aufgaben
Möglichkeit zur aktiven Mitarbeit in Projekten
Gleichberechtigung
...wird anhaltend beachtet und überwacht
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Arbeitsbedingungen
Modernes Umfeld
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt marktüblich oder besser
Karriere/Weiterbildung
Die eigene Weiterbildung kann aktiv mitgestaltet werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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