Viel Veränderung, aber die Richtung stimmt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man merkt, dass sich in den letzten Jahren einiges zum Positiven verändert hat und weiter daran gearbeitet wird, den Arbeitsplatz zu verbessern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Themen brauchen aus meiner Sicht zu lange, bis sie umgesetzt werden. Außerdem könnte die Kommunikation stellenweise klarer sein und bei Mitarbeitenden, die dauerhaft deutlich weniger leisten, würde ich mir ein konsequenteres Vorgehen wünschen.
Verbesserungsvorschläge
In den letzten Jahren hat sich vieles verändert und weiterentwickelt. Ich würde mir wünschen, dass Veränderungen teilweise etwas langsamer eingeführt und klarer kommuniziert werden, damit alle ausreichend Zeit haben, sich darauf einzustellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt gut und von einem fairen, respektvollen Miteinander geprägt. Wie in jedem Job gibt es mal bessere und mal stressigere Tage, aber insgesamt passt das Arbeitsklima
Kommunikation
Es finden regelmäßige Monatsmeetings statt und bei Fragen kann man jederzeit auf die Vorgesetzten oder den Geschäftsführer zugehen. Teilweise könnten Informationen klarer oder einheitlicher weitergegeben werden, insgesamt ist die Kommunikation aber offen und unkompliziert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist insgesamt ok. Wie in jedem Unternehmen versteht man sich mit manchen Kollegen besser als mit anderen.
Work-Life-Balance
Für den Einzelhandel ist die Work-Life-Balance wirklich gut. Die Arbeitszeiten liegen zwischen 8 und 20 Uhr, in der Regel sind zwei Samstage im Monat frei und auf persönliche Wünsche wird nach Möglichkeit Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Im vergangenen Jahr wurde der Führungskreis neu aufgestellt. Die neuen, teilweise jüngeren Führungskräfte engagieren sich und bringen neue Ideen ein. Natürlich gibt es noch Entwicklungspotenzial, insgesamt ist der Umgang aber respektvoll.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben entsprechen denen im Einzelhandel... Eigene Ideen sind willkommen. Wenn ein Vorschlag sinnvoll ist und mit den Vorgesetzten abgestimmt wurde, bekommt man oft auch die Möglichkeit, ihn selbst umzusetzen.
Gleichberechtigung
Ich habe den Eindruck, dass alle Mitarbeitenden gleich behandelt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind ein Teil des Teams. Bei körperlich anstrengenden Aufgaben unterstützen jüngere Mitarbeitende häufig.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind für den Einzelhandel insgesamt gut und haben sich in den letzten Jahren spürbar verbessert. Das Lager ist nicht mehr so voll und man kann sich nun endlich besser und sicherer bewegen. Die Ausstattung wird nach und nach optimiert und vieles läuft inzwischen strukturierter. Natürlich ist es an gut besuchten Tagen laut und in der großen Halle kann es im Sommer warm und im Winter etwas kühl werden...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das gesamte Konzept des Unternehmens basiert bereits auf Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein. Natürlich gibt es immer Verbesserungspotenzial, aber insgesamt wird in diesem Bereich schon sehr viel getan.
Gehalt/Benefits
Es wird nach Tarifvertrag bezahlt. Es gibt Urlaubs und Weihnachtsgeld.
Image
Das Image des Unternehmens ist aus meiner Sicht positiv. Intern gibt es zwar unterschiedliche Ansichten darüber, wo der Schwerpunkt liegen sollte, insgesamt wird aber viel für Nachhaltigkeit getan und das wird auch nach außen gut vermittelt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Einsatz zeigt und Verantwortung übernimmt, hat man gute Entwicklungsmöglichkeiten. Viele Positionen werden intern besetzt, sodass sich engagierte Mitarbeitende realistische Aufstiegschancen erarbeiten können.