Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Alles bis auf ein paar Kollegen
Alles
Es gibt keine
Dilettanten ist das bessere Wort für Vorgesetzter
Geschäftsmeeting zählen nicht zur Arbeitszeit.
Innovative Projekte an methodischer und technologischer Front
Flache Hierarchien, agiles Mindset, mit Mut zu neuen Wegen
Erstklassiges Team und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
Very talented colleagues and friendly superiors.
Flat hierarchy with open office culture.
Great location.
You get a chance to work on newest, varied technologies and since the deliveries are fast paced like in any consulting, you get to learn a lot in quite a short period of time.
Flexible times.
Workload is not usually balanced. Sometimes you are overloaded with work and sometimes you have no work and have to work on uninteresting topics.
Could improve more on documenting tasks,
Selling Norcom to customers with better communication,
proper planning and quality reviews for each deliverables,
more training and onboarding would be nice for new employees to get used to the work environment.
Hier ragt nichts heraus, da die meisten beim Kunden direkt arbeiten
Mitarbeiterkommunikation sehr dünn. Präsenz der Führungskraft vor Ort nicht vorhanden
Bessere Kommunikation, neues Stundenmodell (die internen Veranstaltungen müssen zur Arbeitszeit zählen)
Zentrale Lage des Büros
An Absprachen wird sich nicht gehalten, der Mitarbeiter ist nur Mittel zum Zweck
Die Vorstände sollten ausgetausch werden
Großraumbüro, laut unpersönlich und ohne jegliche Privatsphäre
Spannende Aufgaben in innovativen Umfeldern.
"Inhabergeführtes" Unternehmen - verläßliches Umfeld.
Büro super zentral gelegen.
Meetingkultur könnte besser sein.
Mitarbeiterentwicklung steuern.
Nettes Miteinander
Konstruktives Vorantreiben spannender Themen
Weiterentwicklung muß man selbst treiben
Tür ist immer offen
Könnte manchmal noch besser sein - aber wo ist das nicht so
zentrale Lage
Bei Norcom gibt es zahlreiche nette und innovative Kollegen mit sehr guten Ideen.
Die Firma als solche ist jedoch ein absolutes "failed company". Führung und Spirit sind nicht vorhanden.
Niemand bei Norcom brennt für irgendwas und Norcom steht für nichts.
Die Fluktuation bei den Führungskräften in der AG beträgt in 2016 ganze 100%.
Alle Führungskräfte, die direkt zum Vorstand berichten haben in 2016 die Kündigung eingereicht,
teilweise nachdem sie ganze 2 bis 3 Monate in der Firma waren.
Für Berufsanfänger lässt es sich aushalten aber auch nicht bdeutend länger als 1 bis 2 Jahre.
Kompetente Führung aufbauen.
Professionalität statt Delittantismus
Firma an Investoren verkaufen.
unglaublich schlecht, bei Kunden und bei Wettbewerbern.
???
Die, die ich kenne, haben dieses Jahr das Unternehmen verlassen.
zero leadership, keine Vorbilder
Der Austausch von Informationen erfolgt eher ad hoc. Keine aktive Kommunikation
Arbeitsklima
Intern gut strukturiert, Stundenreports gut automatisiert - auch für MA die extern arbeiten.
viel Politik mit BA
mehr interne Veranstaltungen mit der Entwicklungsabteilung
Der Umgang von Vorgesetzten mit Mitarbeitern
Die Auswahl an Projekten und Technologie-Bereichen
Wenig zu tun, wenn man ausnahmsweise kein Projekt hat. Die Urlaubskarte wird schnell gezückt, um die Zeit zu überbrücken.
Standort-Meetings optional machen
Das Handling von Work-Life-Balance ist in meinen Augen herausragend gewesen. Stets wurde sich an meinen Bedürfnissen orientiert. Urlaub war nach einer kurzen Absprache auch sehr spontan möglich. Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit waren ebenfalls möglich.
Es gab des öfteren Angebote an karrierefördernden Schulungen teilzunehmen. Der Aufstieg innerhalb der Firma ist klar strukturiert und bietet mehrere Aufstiegs-Zweige. Die Anforderungen für einen Aufstieg sind meines Erachtens nach fair geregelt.
Das Gehalt entsprach dem, was der Markt zur Zeit meiner Anstellung für Consultants geboten hat. Nach rund 1,5 Jahren wurde ohne mein Zutun eine faire Gehaltserhöhung ausgesprochen. Gehaltszahlungen waren zu jeder Zeit pünktlich.
Wenn man nicht gerade in einem Projekt mit Kollegen ist, hat man relativ wenig Kontakt.
Meine Vorgesetzten haben mich, insbesondere in für mich schweren Zeiten, stets unterstützt. Mir wurden viele Freiheiten gegeben und mein Feedback wurde jederzeit geschätzt und berücksichtigt.
Der Lärmpegel im neuen Projekt am Nürnberger Hauptmarkt ist durchaus ablenkend/störend, aber als Consultant ist man dort nur im Ausnahmefall. Die zur Verfügung gestellte Infrastruktur und Hardware sind modern und leistungsstark.
Die Auswahl an Projekten war umfangreich und in verschiedenen Kern-Bereichen wie Administration und Entwicklung. Für mich war immer was schönes dabei.
So verdient kununu Geld.