9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
pünktliche Lohnzahlung
nichts
Mal ein Betriebsfest oder -ausflug würde das Klima verbessern
ist super, bis auf einen toxischen Kollegen
gut
okay
gut
branchenüblich
gut
verbesserungswürdig
einwandfrei
der Chef ist super
gut
normal
ist vorhanden
sehr vielseitig
Pünktliche Gehaltszahlung, Produktentwicklung, technische Ausstattung
Die innerbetriebliche Zusammenarbeit muss besser werden.
Das Unternehmen muss sich noch breiter aufstellen.
Das Image am Markt ist gut und wird ausgebaut.
Auf private Dinge wird Rücksicht genommen. Der Urlaub wird immer genehmigt.
Weiterbildung wird angeboten, aber nicht immer von den Kollegen genutzt
Das Gehaltsniveau könnte besser sein. Eine betriebliche Altersversorgung wurde eingeführt.
Das Bewusstsein ist sehr gut. Hier wird ständig investiert (neue Heizung, neuer Elektro-Fuhrpark etc.)
Der Zusammenhalt könnte besser sein. Wir arbeiten daran !
Der Umgang ist fair. In Zeiten des demografischen Wandels werden ältere Mitarbeiter gerne berücksichtigt und über die Regelaltersgrenze beschäftigt
Die technische Ausstattung ist sehr gut
Die Geschäftsleitung informiert regelmäßig
Es gibt keine Unterschiede zwischen Mann und Frau und zwischen wichtigen und weniger wichtigen Mitarbeitern
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd.
Das es kein Hersteller von 0/8/15 Produkten ist, sondern zukunftsorientierte Produkte herstellt und entwickelt.
Mehr Teambildungs-Maßnahmen wären schön
Der Umgang untereinander ist in der Regel hilfsbereit und höflich
Die einen sagen so, die anderen so. Von meiner Seite lohnt es sich definitiv sich selbst ein Bild und eine Meinung zu bilden.
Nach Möglichkeit wird immer Rücksicht genommen
Uns stehen alle Türen offen. Wer sich weiterbilden möchte oder sein Aufgabengebiet erweitern möchte, hat hier viele Möglichkeit und wird gut unterstützt. Selbstinitiative ist allerdings ebenso gefragt.
Ich denke da sind wir auf einem stabilen Mittelweg, leben und leben lassen...... Die Möglichkeit der Betrieblichen Altersvorsorge ist eine gute Sache, auch die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing besteht.
Es werden alle Möglichkeiten des Umweltschutzes ausgeschöpft
Könnte besser sein
Auch hier wird kein unterschied gemacht
Kann mich nicht beklagen
Die Büros sind maximal mit 2 Personen besetzt und alle sauber und sehr ordentlich
Im Betrieb könnte mehr Sauberkeit und Ordnung herrschen, wenn alle mitziehen.
Manche Informationen muss man den Kollegen schon ...... entlocken!
Da wird hier kein Unterschied gemacht, von der Putzfee bis zum Geschäftsführer
In meinem Aufgabengebiet fühle ich mich sehr wohl und kann mich auch jederzeit in andere Aufgaben einbringen
Der Lohn kommt pünktlich.
Alles andere. Ganz besonders die Vorgesetzten sind eine Katastrophe.
Verbesserungsvorschläge kann man sich schenken, weil auf dem Mitarbeiter niemals gehört wird.
Die wenigsten Mitarbeiter reden positiv über die Firma.
Die Firma muss über allem stehen.
Man wird nicht gefördert oder befördert. Degradierung ist an der Tagesordnung.
Die meisten Kollegen gehen vernünftig miteinander um.
Alle sind gleich, egal wie alt sie sind.
Kollegen aus der Produktion werden niemals mit einbezogen.
Die Bedingungen sind okay.
Die Mitarbeiter die ihre Pause im Aufenthaltsraum verbringen, erfahren manchmal etwas.
Der Lohn ist unterdurchschnittlich. Kommt aber pünktlich.
Informationen, Fairness, Weiterbildung,
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsdruck, Bezahlung
Sozialleistungen sind ausbaubar
Nichts
Keine Wertschätzung gegenüber seinen Mitarbeitern
Überstunden sind Urlaubsstunden.
Er sieht nur seine Firma. Die Menschen sind egal.
Er sollte sich mal etwas davon annehmen wenn Mitarbeiter aus der Produktion etwas sagen. Denn Theorie und Praxis sind zwei verschiedene Dinge.
Kein Lob und keine Fairness.
Das Image ist unterdurchschnittlich.
Was der Chef will muss gemacht werden.
Karrierechancen sind schlecht. Weiterbildung wird gefördert.
Gehalt ist für die Verantwortung nicht angemessen. Lohn kommt pünktlich.
Bewusstsein für Umwelt eher nicht. Soziales ist egal.
Die meisten Kollegen sind in Ordnung. Einige meinen sie hätten die Weisheit mit dem ganz großen Löffel gefressen.
Es werden ältere Leute eingestellt, aber Wertschätzung gibt es nicht.
Mitarbeiter werden in keinster Weise mit einbezogen. Wir haben ja keine Ahnung.
Im großen und ganzen sind die Bedingungen schon okay.
Nur Informationen über negative Dinge.
Es gibt nur zwei Frauen. Eine gewerbliche und eine kaufmännische.
Die Arbeit ist interessant, aber es wird oft ungerecht verteilt.