Let's make work better.

Nordgetreide Logo

Nordgetreide
Bewertung

Mehr Schein als Sein

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nordgetreide in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einzig und alleine der Lohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-wenig Kommunikation
-Positionen sind mit falschen Leuten besetzt
-fähige Mitarbeiter werden oftmals durch andere ersetzt.
-ständiger Personal und Werksleiter wechsel
-sanitärräume sind katastrophal
-es wird am falschen Ende gespart.
-Führungsetage und Teile der Büromitarbeiter haben keine Ahnung von der Produktion
-teilweise völlig absurde Investitionen
-Mängel in der Produktion werden heruntergespielt oder "übersehen"
-

Verbesserungsvorschläge

-Kommunikation zwischen Führungsetage und Mitarbeiter verbessern
-Geschäftsführer austauschen.
-Azubis eine Chance auf Übernahme geben
-fähige Mitarbeiter binden und nicht durch Branchenfremde ersetzen.
-sanitärräume Instandsetzen
-Bürokräfte einen Einblick in die Produktion gewähren
-Geld sinnvoll einsetzen und dieses nicht durch ewige Planung und Stammtischen rausschmeißen.
-Schichten mit Mitarbeiter der Instandsetzung besetzen.

Arbeitsatmosphäre

In den letzten Jahren hat die Atmosphäre stark abgenommen.
Hoher Druck der Vorgesetzten

Kommunikation

Kommunikation war mal deutlich besser. Die eine Hand weiß nicht was die andere macht.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut

Vorgesetztenverhalten

Teilweise absolute Katastrophe. Hier haben teilweise Leute das letzte Wort, die die Produktion nie von innen gesehen haben bzw. Überhaupt keine Ahnung davon haben. Der ständiger Personalwechsel im Büro spricht Bände.

Arbeitsbedingungen

Für Verbesserungen der Arbeitsverhältnisse wird viel geplant aber dennoch selten umgesetzt. Letztendlich scheitert es am Geld.
Ich hab es zum Beispiel noch in keinem Betrieb erlebt, wo in Schichten gearbeitet wird, das es auf Spät- und Nachtschicht keine Mitarbeiter der Instandsetzung gibt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird relativ viel für getan, oftmals aber mehr Schein als sein

Gehalt/Sozialleistungen

Guter Lohn

Image

Das Image, welches nach außen hin getragen wird, ist teils jenseits von Gut und Böse. Der ständige Mitarbeiterwechsel sagt alles.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden