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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nein Danke!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Kiel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts! Ihr dürft nicht mal den Parkplatz nutzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles vorallem das ich mein Geld nicht bekommen habe und Arbeitszeiten anders hinterlegt worden waren.

Work-Life-Balance

Anrufe und Nachrichten kommen oft in der Freizeit sogar die selbe Frage mehrmals statt selbst nachzugucken.

Karriere/Weiterbildung

In der Freizeit vom eigenen Geld.

Kollegenzusammenhalt

Es wird ständig nur gelästert (auch die Chefs) über Kollegen. Teilweise sogar gekündigt weil die Damen zu unsexy waren....

Vorgesetztenverhalten

Ganz schlimm, sehr vergesslich und nicht daran interessiert deine Probleme zu lösen.

Gehalt/Benefits

Leider nicht einmal mein vereinbarten Gehalt bekommen.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Man wird nur ausgenutzt . Geld kommt nicht pünktlich an . Du musst 80% putzen und wirst wie gesagt nur ausgenutzt .

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kiel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

NULL !

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles !!!!

Verbesserungsvorschläge

Sollten mal Pünktlich zahlen !


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Mehr Flop als Top

1,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Produktion in Kiel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leere Versprechungen
Keine Kommunikation
Das er kein Gehalt bis heute das Gehalt nicht gezahlt hat!
Das Personalessen und Getränke vom Personal selbst auf eigene Kosten mitgebracht werden müssen

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern die Wahrheit erzählen, keine Leeren Versprechungen unterbreiten. Und Gehalt zahlen, man kommt zur Arbeit um Geld zu verdienen und nicht nur dem Unternehmen Geld einzubringen.

Arbeitsatmosphäre

Man ist die ganze Zeit alleine

Image

Es wird viel erzählt was man zusammen erreichen will. Es wird erzählt das man in seiner Abteilung freie Hand hat, leider alles nur Gerede

Work-Life-Balance

Mo - Fr geöffnet, man wird oft wegen Mangel an Gästen nach Hause geschickt dies wird aber nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses als unbezahlter Urlaub vergolten

Karriere/Weiterbildung

Solange es nichts kostet und in der Freizeit auf eigene Kosten gemacht wird, ist alles möglich

Gehalt/Benefits

In der kompletten dauer der Beschäftigung kam nur ein kleiner prozentualer Anteil des Gehalts ca 10%

Bei nachfragen wird man ignoriert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Äußerungen....

Kollegenzusammenhalt

Jeder redet über jeden

Umgang mit älteren Kollegen

Hatte eine ältere Frau im Frühstück, eingestellt als Frühstückscheffin, sie musste ihre Ware selbst einkaufen fahren, auf eigene Kosten

Vorgesetztenverhalten

Man würde im Schatten gelassen

Arbeitsbedingungen

Geräte waren alle sehr alt, kaputt und vielen auseinander, lebensgefährlich damit zu arbeiten, Reperaturen Seien zu teuer und würden kein Geld einbringen, Küche wurde vom Vorgänger übernommen, gefühlt hat dieser mir geputzt, war schwierig die Küche einigermaßen HACCP gemäß hinzubekommen

Kommunikation

Wichtige Informationen werden nicht oder zu spät weitergegeben

Gleichberechtigung

Es wird behauptet der Mensch zählt, man entscheidet im Team, leider nur eine Behauptung

Interessante Aufgaben

Man kann kreativ sein Ideen verwirklichen, wenn es billig ist, am besten wenn es nichts kostet, gerne mit Produkten die kurz vor dem MHD sind

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Ich denke, ich verdiene zu wenig und wir alle sollten mehr Weihnachtsgeld bekommen

2,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kiel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Abwechslung pur

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Kiel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nordic Avantage Hotel durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Nordic Avantage Hotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nordic Avantage Hotel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.