Mach was draus...
Arbeitsatmosphäre
man wird als Mitarbeiter geschätzt und respektiert, auch wenn man mal einen ruhigen Tag hat und nicht 100% bei der Sache ist
Image
die Firma hat eine lange Historie, mir gefällt das neue Gesicht von Nordwest gut
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten werden eingehalten, kleine aktive Arbeitspausen mit Recken und Strecken sind erwünscht
Karriere/Weiterbildung
man kann aufsteigen und sich verändern, mir ist eigenverantwortliches Arbeiten, Zugang zu Wissen und Persönlichkeitsentfaltung wichtiger als Karriereleiter/Handy/Dienstwagen
Gehalt/Benefits
gute Leistung wird gut entlohnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es kommt.. die Metallbranche hat eine wichtige Rolle in der Nachhaltigkeitsentwicklung, z.B. trennbare Legierungen, die wiederverwertbar sind
Kollegenzusammenhalt
In der eigenen Unit ist der Zusammenhalt gut, abteilungsübergreifend könnte etwas mehr Austausch zwischen den Abteilungen, z.B. in der Mittagspause u. beim Gang danach gut tun
Umgang mit älteren Kollegen
ganz normal, das ist in der Branche eigentlich selbstverständlich, hier darf man altern
Vorgesetztenverhalten
Führungsaufgaben werden wahrgenommen, Retrospektiven bei gemeinsamer Projektarbeit, offen für Kritik und übernimmt selbst Verantwortung im Team
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Tische, Kaffee/Wasser, sehr sauber, persönlich hätte ich mehr Holz im Gebäude verbaut
Kommunikation
Vorstand und Betriebsrat informieren fast wöchentlich über aktuelle Themen, die alle Mitarbeiter betreffen
Gleichberechtigung
viele Frauen sind bereits Wissensträger im Unternehmen und haben Führungsverantw.
Interessante Aufgaben
Ja interessant, es könnte aber mehr über Produkte geredet werden. Und die produktbezogene Digitalisierung über Webshops, elektronische Kataloge