Norgine 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

schnelle Abwicklung bei eigener Kündigung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung entlassen und Führungsriege neu aufstellen

Arbeitsatmosphäre

Es ist unglaublich, was sich manche Mitarbeitende leisten können, ohne dafür die Konsequenz tragen zu müssen (Indiskretion).

Work-Life-Balance

Durch die Vertrauensarbeitszeit kann man auch private Termine wahrnehmen, ohne dass man zur Rechenschaft gezogen wird.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

könnte besser sein, ist aber noch OK

Umwelt-/Sozialbewusstsein

E-Autos sind noch kein Thema.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb einer Abteilung eingermaßen gut, abteilungsübergreifend hackt man sich auch gerne mal die Augen aus. Das gebetsmühlenartige Mantra der Geschäftsleitung "#ONE TEAM" führt die Situation eher ad absurdum.

Vorgesetztenverhalten

katastrophale Geschäftsleitung mit Hang zur Selbstverliebtheit

Arbeitsbedingungen

neues Gebäude mit Tiefgarage, moderne Arbeitsplätze. Wasser und Kaffee gibt´s kostenfrei. Für Innendienst ist Home Office kein Problem. Dienstwagen werden regelmäßig ersetzt. Verantwortungsvoller Umgang mit Corona.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Info-Meetings statt, dahingehend ist nichts zu beanstanden.

Interessante Aufgaben

Es wird vom Innendienst gespiegelt, dass durch das Outsourcen mancher Abteilungen (IT, Buchhaltung,...) die Aufgaben langweiliger, aber dennnoch umfangreicher werden. Im Außendienst wird die Situation schwieriger aufgrund fehlender Neu-Produkte. Bei IT-Problemen muss man das Problem mit indischen Gesprächspartnern zu klären (Sprachbarriere).

Verbesserungsvorschläge

Weiter so, wir sehen schon die Veränderung

Image

Tolle Firma, leider ist das Image etwas angekratzt

Work-Life-Balance

Oft lange Arbeitstage

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Viele tolle Kollegen, die unterstützen

Vorgesetztenverhalten

Wird besser es wird der Teamgedanke vorgelebt

Arbeitsbedingungen

Alles Topmodern im Büro

Kommunikation

Kommunikation wird immer besser, mittlerweile darf man offen Fragen stellen

Gehalt/Benefits

Gute Gehaltsstruktur, das wissen die die schon woanders gearbeitet haben

Interessante Aufgaben

Aktuell viele Veränderungen, oft ist Mitgestaltung möglich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute organisierte HR Abteilung. Produkte im Markt und bei Kunden bekannt. Sehr gute Firmenausstattung. Soziales Engagement zu seinen Mitarbeitern ist hoch. Frauen werden hier geschätzt und gefördert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein ausbalanciertes Geschlechterverhältnis.

Verbesserungsvorschläge

Alternativen prüfen zu Diesel - Dienstwagen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmer Einstellungsprozess als Interim Manager. Freundliche Vorgesetzte. Externe Mitarbeiter werden geachtet und geschätzt. Sehr angenehmes Betriebsklima.

Image

Im Gastrointestinal Bereich sowie in der Anästhesie ist Norgine eine sehr etablierte Firma.

Work-Life-Balance

Sehr gut! Urlaub wird von den Vorgesetzten ohne Anstand genehmigt. Arbeitszeiten befinden sich im normalen Rahmen. Es wird auf die Mitarbeiter geachtet, die Überstunden produzieren. Auf das Privat- und Familienleben wird hier Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Löhne und Gehälter werden pünktlich gezahlt und entsprechen der Verantwortlichkeit. Dienstfahrzeuge, Laptops und Handy gehören hier zur Grundausstattung. 30 Urlaubstage ist hier normal.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein wird hier GROSS geschrieben. Thema Umwelt: Dienstwagen sind Dieselfahrzeuge. Leasen von Dienstfahrräder (auch Elektro) werden von HR angeboten. Meetings werden über Skype oder Telefon geführt anstatt vor Ort. Mitarbeiter werden angehalten die Bahn oder das Dienstfahrrad zu nutzen. Eventuelle Flugreisen werden speziell geprüft.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Kollegen sind untereinander sehr freundlich und respektvoll. Flache Herachien zu Vorgesetzten. "Du" - Mentalität.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Diskriminierung von Älteren bei Einstellung. Langdienende Kollegen werden geschätzt und respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Angenehme Arbeitsbedingungen. Neuer Firmenkomplex. Neuste IT Austattung. Parkplätze und Tiefgarage für Mitarbeiter. Regelmäßiges Mittagessen mit Kollegen und Vorgesetzten.

Kommunikation

Professionelle Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen und Mitarbeitern.

Gleichberechtigung

Frauen sind hier SEHR willkomen. Es besteht die Möglichkeit in Teilzeit und im Homeoffice zu arbeiten.

Interessante Aufgaben

Unterschiedliche Aufgabengebiete. Man kann sich sehr gut selbst entfalten. Arbeitsbelastung ist gerecht aufgeteilt. Vorgesetzte und HR Abteilung achten auf Mitarbeiter, die zu "workaholic" neigen und Überstunden produzieren.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Als Frau werde ich hier sehr geschätzt (80% Mitarbeiterinnen). Durch die flexiblen Arbeitszeiten ist Privatleben hier möglich. Umweltbewusstsein wächst stetig im Unternehmen, was gut für die Umwelt ist. Sehr engagiertes HR Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oberes Management noch sehr Männer lastig. Dieselfahrzeuge als Firmenwagen nicht mehr zeitgemäß. Geschäftsführer fliegt regelmäßig um von Hamburg nach Wettenberg zu kommen anstatt mit der Bahn zu fahren. Auch die Dänen sollten auf die Umwelt achten.

Verbesserungsvorschläge

Verbot von Inlandsflügen (Hamburg-Frankfurt) sollte auch für das obere Management gelten. Die Firma verbessert Ihre Verantwortung zur Umwelt dadurch weiter. E-Autos oder Hybrid anstelle von Dieselfahrzeugen im Außendienst. Innendienst mehr Dienstfahrräder nutzen. Wohnungen für Mitarbeiter in der Nähe des Standortes fördern.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Verhältnis zwischen den Vorgesetzten. Frauen fördern hier Frauen. HR Abteilung achtet auf zwischenmenschliche Misstände (z.B. Mobbing oder Diskreminerung von Frauen am Arbeitsplatz)

Image

Frauengeschätztes Unternehmen.

Work-Life-Balance

Sehr ausgewogenes Verhältnis. Flexible Arbeitszeit. Urlaub wird geplant und kann genommen werden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gute Löhne, der Branche entsprechend. Gehälter werden pünktlich überwiesen. Unterschiedliche Sozialleistungen werden angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firmenfahrräder werden angeboten. Aufgrund der Umwelt wird hier auf das Reisebudget geachtet. Dienstreisen werden durch Telefonkonferenzen (Skype-Meetings) ersetzt. Inlandsflüge sind in Deutschland bis zum mittleren Managemnt nicht erlaubt. Bahnfahren wird gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Kolleginnen halten hier zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden geschätzt und geachtet. Viele Mitarbeiter haben eine Betriebszugehörigkeit von über 20-30 Jahren.

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehm. Man wird wertgeschätzt. Konflikte werden sachlich gelöst.

Arbeitsbedingungen

Prima. Neues Haupthaus in Wettenberg mit Privatparkplatz und Garage.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings mit den Vorgesetzten. Informationen werden im gesamten Team geteilt.

Gleichberechtigung

Wird ganz "groß"geschrieben. Hier werden Frauen gefördert bis ins obere Managment.

Interessante Aufgaben

Man kann von Arbeit sprechen aber nicht von Belastung. Sehr sozial geführtes Unternehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Großen und Ganzen alles. Bin hier sehr zufrieden. Weiter So.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da kann zwar der Arbeitgeber nichts für, aber viele Kolleginnen und Kollegen meckern hier auf sehr hohem Niveau. Diese scheinen manchmal nicht zu wissen, wie gut diese es bei der Norgine haben. Ich habe mich zu meinen vorherigen Arbeitgebern sehr verbessert und weiß, wie gut ich es hier habe.

Verbesserungsvorschläge

Die Norgine etwas bekannter machen.

Arbeitsatmosphäre

Fairer Umgang mit allen Kolleginnen und Kollegen. Gute Arbeit wird gesehen und es gibt regelmäßig Betriebsfeiern.

Image

Die Produkte sind gut und z.T. auch Marktführer. Leider kennt man den Namen der Firma nicht, was schade ist. Wenn man die Firma etwas mehr bekannt machen würde, würde dies aus meiner Sicht positiver auf die Firma auswirken.

Work-Life-Balance

Hier gilt Gleitzeit, sofern man nicht an Servicezeiten (Reception, Kundenservice, IT) gebunden ist. Allerdings ist es jederzeit möglich, bei Bedarf früher zu gehen und Überstunden abzufeiern. Home Office ist, je nach Absprache mit dem Vorgesetzten, möglich.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld werden gezahlt. Ebenso ein freiwilliger Bonus, wenn die zahlen stimmen.
Seit kurzem gibt es auch Sonderzahlungen zur Sportförderung. Wenn man diese korrekt einreicht, ist auch die Auszahlung kein Problem. Super Sache, habe ich so noch nicht gesehen. Auch Yoga wird angeboten.
Es wurde ein Gesundheitstag mit einer Krankenkasse angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leerer Toner und Batterien werden gesammelt und recycelt.
Leider werden, wie in jeder größeren Firma, zu viele nutzlose, aber gut gemeinte, Geschenke gemacht. Der Gedanke zählt hierbei, aber leider landen Kugelschreiber dann im Müll. Schade.

Kollegenzusammenhalt

In Deutschland super, mit den Kolleginnen und Kollegen aus anderen Ländern manchmal etwas schwierig. Sehr langwierig und kräftezehrend. Zum Glück kennt man irgendwann seine "Spezialisten" und fragt dann einfach Andere.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist mir niemals etwas negatives aufgefallen. Jeder ist immer fair zueinander.

Vorgesetztenverhalten

Kann mich überhaupt nicht beklagen. Fair, offen und immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Neues Gebäude, neue Büromöbel. Computer werden regelmäßig ausgetauscht. Die großen Besprechungsräume haben Lüftungsanlage. Nicht Frankfurt City, aber sehr schöne Umgebung, etwas abseits. Anbindung per PKW kein Problem, öffentliche Verkehrsmittel nicht ideal). Wer das mag, ist hier gut aufgehoben. Von den Besprechungsräumen sieht sogar die Hasen spielen und aus dem Obergeschoss ab und zu ein paar Rehe.

Kommunikation

Es wird regelmäßig über den aktuellen Stand des Unternehmens informiert. Leider fehlt manchmal etwas der Ausblick in die Zukunft. Dieser wird allerdings kommuniziert, sobald er spruchreif ist.

Gleichberechtigung

Wird hier sehr gut gelebt.

Interessante Aufgaben

Viele und interessante Arbeiten, wenn man nicht gerade nur "Dienst nach Vorschrift" lebt. Man darf gerne die "Fühler ausstrecken" und neues versuchen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge werden beachtet oder zumindest angehört. Es gibt verschiedene Plattformen seine Meinung zu äußern (anonym teilweise) und diese wird dann konstruktiv besprochen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu sehr an die globalen Entscheidungen gebunden.. dadurch fällt manchmal einiges hinten runter

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Marketing für das ganze Unternehmen und nicht nur einzelne Produkte setzen. Social Media Nutzung endlich mal im deutschen Bereich..

Arbeitsatmosphäre

Im Moment (evtl. Durch kürzlichen Umzug und Eingewöhnungsphase) etwas schlechter als sonst

Image

Leider ein Viel zu unterschätztes Unternehmen, mit wenig Bekanntheitsgrad. Produkte mich Gegensatz haben einen hohen Bekanntheitsgrad. Nur niemand weiß was hinter dem Logo mit den Segeln steckt, schade!! Bekannten muss man immer erst erklären wo man arbeitet.

Work-Life-Balance

Gleitzeit..

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ich denke hier spielt Norgine weit oben mit. Viele Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Hier hat man sehr schnell sehr tolle Kollegen gefunden

Interessante Aufgaben

Ist aber wahrscheinlich Abteilungs-/Positionsabhängig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte, PrämienSystem, PKW-Regelung. Sicherer und guter Arbeitsplatz für alle, die arbeiten wollen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die globale Ausrichtung.
Schlechte (faule) Kollegen werden zu lange gehalten .

Verbesserungsvorschläge

Weniger auf global zu achten, sondern den hiesigen Standort mehr im Fokus haben.

Arbeitsatmosphäre

gut

Image

Super Produkte

Work-Life-Balance

Manchmal etwas viel

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch Kollegen über 50 eingestellt!

Arbeitsbedingungen

Ganz okay, man ist bemüht, Verbesserungen aufzunehmen

Gehalt/Benefits

Schlechte Altersversorgung,
aber Yoga, Kieser ...

Gut am Arbeitgeber finde ich

da muss man lange suche um dann nichts zu finden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wie über die Mitarbeiter gedacht und mit ihnen Umgegangen wird

Verbesserungsvorschläge

die Mitarbeiter ernst nehmen und deren Vorschläge umsetzen - einfach ein fairer Umgang

Arbeitsatmosphäre

man muss sich ständig rechtfertigen auch für Sachen auf welche man kein Einfluss hat

Image

war vor weniger als 5 Jahren deutlich besser

Work-Life-Balance

keine Chance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

für die Branche und den Job deutlich unter Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

einziger Grund um hier zu bleiben

Vorgesetztenverhalten

die wissen immer alles besser und erwarten von ihren Mitarbeitern dass diese alles glauben - Trump hat hier gelernt

Arbeitsbedingungen

selig ist wer eine gute Rechtschutzversicherung hat - haben schon einige Kollegen gebraucht

Interessante Aufgaben

keine