Fairer Arbeitgeber mit sozialem Auftrag
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann über alles reden.
Verbesserungsvorschläge
Nach oben durchlässiger. Die Leitung darf bei allem Wachstum das Innenleben des Betriebs nicht vernachlässigen.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann mehrere Arbeitsplätze im Unternehmen beurteilen und hatte meistens eine gute Atmosphäre am Arbeitsplatz. Das liegt auch in der eigenen Hand, wie man sich im Umgang mit Kolleg*innen und Vorgesetzen verhält.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut und der Ausstausch findet auf mehreren Ebenen statt.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe immer guten Kontakt zu den Kolleg*innen gepflegt und ebenso zurück bekommen.
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten, kaum Überstunden. Im Führungskreis mag das anders aussehen.
Vorgesetztenverhalten
Das kann sehr schwanken. Leider sehr hierarchisch strukturiert.
Interessante Aufgaben
Mit Menschen und für Menschen zu arbeiten ist immer interessant. Es muß einem aber auch liegen.
Gleichberechtigung
Hier gibt es nichts zu beanstanden. Mehr Frauen als Männer im Betrieb.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine Altersdiskriminierung, weder bei Einstellungen noch bei lang Beschäftigten. Es wird versucht immer eine Lösung zu finden.
Arbeitsbedingungen
Verwaltung, Betreuung gut, jedoch sollten in bestimmten Arbeitsfeldern die Produktionsmittel den gewachsenen Anforderungen angepaßt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewußtsein ist aus meiner Sicht hoch, bringt die Ausrichtung schon mit sich. Umweltbewusstsein wächst mit den Aufgaben. Da ist einiges noch zu verbessern.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif öffentlicher Dienst, Altersvorsorge, Jobticket. Entweder man mag es verlässlich auf einem sehr sicheren Arbeitsplatz oder nicht. Andere Branchen zahlen u.U. besser, aber da ist die Gefahr des Jobverlustes auch wesentlich höher. Hier sollte für den gesamten sozialen Bereich die gesellschaftliche Akzeptanz und Wertschätzung wachsen.
Image
Ich denke sehr gut. In unserer Gesellschaft gibt es aber noch viel Berührungsängste und Unwissenheit über Menschen mit Behinderung und somit auch über die Arbeit die hier geleistet wird.
Karriere/Weiterbildung
Karriere nur begrenzt möglich, liegt an der Ausrichtung des Betriebes.