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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 625 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1062 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

625 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    49%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    33%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Stress pur, jeder hat Angst vor der Filialleiterin und ihrer Stellvertretung

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Unter den Mitarbeitern okay. Chef eher nicht

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3,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Teils, Teils. Einige Kollegen geben leider private Unterhaltungen leider weiter um besser vor den Chefs dazustehen.

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2,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Auf Familie wird nicht Rücksicht genommen. März/ April 5 Wochen Spätschicht. Zum Geburtstag Spätschicht den Samstag zum nachfeiern auch arbeiten. Hab 24 Stunden die Woche und arbeite 30 bis 38 Stunden. Inventur alle 2 Monate. Da arbeiten wir 2 Stunden umsonst. Termine muss ich ständig verschieben.

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1,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Kann man vergessen. Filialleiterin kommt aus dem Büro und schnauzt alle an Kassiert schneller. Ein Schock in den Augen der Kunden. Kleine Fehler usw. werden vor Kunden gesagt und geschnauzt.

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

War jeden Tag sehr angenehm

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