Große Chance für motivierte Mitarbeitende
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Eher schwierig, aber wer die Firma aus der Sicht des Mitarbeiters kennt, weiß, dass es nur eine Frage der Zeit ist, bis sich hier das Blatt wendet.
Work-Life-Balance
Zeit und Ort sind flexibel, solange man als Mitarbeiter diese Verantwortung nicht offensichtlich ausnutzt. Sabattical o.Ä. wäre als einzige Möglichkeit zur Steigerung zu nennen.
Gehalt/Benefits
Geht immer besser, aber es gibt definitiv keinen Grund sich zu beschweren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist fest in der Unternehmensstrategie fixiert und dementsprechend unumgänglich. In den Büros und bei den Reiseaktivitäten könnte man aber noch mehr machen.
Kollegenzusammenhalt
Noch nie etwas Vergleichbares erlebt. Selbst persönliche Differenzen werden vergessen und alle ziehen an einem Strang.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es, aber unterm Strich sind Kollegen unter 40 deutlich in der Überzahl.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros, Verpflegung, Getränke, Sportangebote, Firmenhandy, Auswahl bei der Ausstattung. Top!
Kommunikation
Hier können wir intern noch besser werden, aber das Thema ist auf allen Ebenen bekannt und soll dementsprechend auch angegangen werden.
Gleichberechtigung
Viele Frauen in Führungspositionen. Nur ganz oben wäre eine weibliche Verstärkung noch wünschenswert.