Super Arbeitgeber mit kleinen Optimierungsbedarfen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitsgestaltung (Thematisch, Zeitlich, Örtlich)
Zusammenhalt / Atmosphäre
HW-Budget
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlechtes kann ich nicht berichten - Es gibt aber einige Potentiale, die zeitnah auch angegangen werden sollten.
Verbesserungsvorschläge
Schöpft das Potentiall aller MA aus (es gibt so viele Gute), die Unzufriedenheit steigt, bei geringer Auslastung
Transparenz so leben wie sie suggeriert wird.
Interne Technik neu aufstellen.
Arbeitsatmosphäre
Auf Mitarbeiterebene hervorragend.
Mit FK und der internen Technik etwas herausfordernd
Image
Bei unseren Kunden sehr gut - Insgesamt aber zu unbekannt
Work-Life-Balance
Für eine Unternehmensberatung schon wirklich super.
Vieles liegt in der Hand der Mitarbeitenden und der Arbeitgeber stärkt bei Bedarf den Mitarbeitenden
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeitenden stehen alle Türen offen - Hier gilt aber Impulse/Ideen müssen von MA kommen
Gehalt/Benefits
Schwer zu vergleichen, aufgrund von variablen und fixen Gehaltsbestandteilen.
Auf Basisgehalt geschaut zu niedrig, mit variablen Bestandteilen gut (wobei diese bei vielen MA sehr hoch (aus meiner Sicht zu hoch) sind.
Kein Verständnis habe ich dafür das im Zielgehalt eine Unternehmensprämie mit eingerechnet wird, die seit Jahren nicht erreicht wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fast schon zu viel ;)
Lieber so als anders herum
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich gut, in meinem Fall leider ausbaufähig
Arbeitsbedingungen
Ausstattung nicht so gut wie oft suggeriert, aber i.O. für Joberfüllung
Kommunikation
Gut, aber nicht so transparent wie häufig gemeint wird
Gleichberechtigung
In Bezug auf Frauen und ältere MA sehe ich eine Gleichberechtigung.
Aber ansonsten sehe ich schon unterschiede im Umgang - Gerade die Kollegen die schon seit 20 Jahren zusammen arbeiten haben einen "Bonus"
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Projekte an. Teils werden Projekte besetzt auch wenn MA andere Vorlieben hat, aber so lange sich dass die Waage mit interessanten Projekten hält auch in Ordnung. Zu dem ist die Beratung grundsätzlich sehr abwechslungsreich
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für Deine differenzierte Bewertung und die insgesamt sehr positive Einordnung. Es freut uns, dass Du insbesondere Flexibilität, Zusammenhalt und die Work-Life-Balance hervorhebst.
Gleichzeitig nehmen wir Deine Hinweise zu Transparenz, Führung, interner Technik sowie zum Thema Gleichbehandlung sehr ernst. Unser Anspruch ist ein fairer und respektvoller Umgang – unabhängig von Rolle, Zugehörigkeit oder Betriebszugehörigkeit. Wenn hier Unterschiede wahrgenommen werden, ist das für uns ein wichtiger Hinweis.
Kultur entsteht im Alltag und entwickelt sich weiter. Danke, dass Du Deine Perspektive teilst und damit zur Reflexion beiträgst.
Herzliche Grüße
Petra