24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Leute hintereinander über jemanden reden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Etwas peinlich für eine weltweite Hotelkette
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da ich noch in Kontakt zu jetzigen Mitarbeitern stehe habe ich folgende neue „Regel“ erfahren, welche mich erst dazu bewegt hat eine Bewertung zu schreiben.
Es ist wirklich extrem peinlich, dass das Hotel, eine internationale und sehr gute Hotelkette, sich keine Tagesfrau (eine Putzkraft die alles im öffentlichen Bereich erledigt) mehr leisten kann. Seit neustem sollen Azubis diese Arbeit erledigen. Selbstverständlich nur die Azubis. Das hat nichts mit lernen zutun, sondern einfach mit Kosten sparen und Menschen ausnutzen.
Verbesserungsvorschläge
sehr vieles, angefangen bei den Führungskräften (Abteilungsleitern) und schon aufgrund dessen wäre eine Veränderung unmöglich
Arbeitsatmosphäre
Wenigstens ein paar Kollegen durch die es an vielen Tagen angenehm war.
Work-Life-Balance
braucht man nichts zu sagen, aber das weiß man auch vorher in der Gastronomie
Kollegenzusammenhalt
extremes Geläster sobald jemand krank ist, zuspät kommt und auch ohne Gründe
Vorgesetztenverhalten
1-2 Ausnahmen gab es natürlich aber der Rest katastrophal, ich weiß nicht wie es Vorgesetzte werden konnten
Kommunikation
nicht da, lieber hinterm Rücken.
Gehalt/Benefits
nicht mal in der Garage durfte man parken, bemerke das Hotel ist in der Innenstadt also bereits schwierige Parksituation.
Personalessen (welches nicht wirklich gut war) muss man selber zahlen („die Steuern“)
Paar Rabatte von der Hotelkette sonst nichts
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Macht echt Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team
Image
Positiv
Work-Life-Balance
Die Direktion kümmert sich darum
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr ausgewogen
Kollegenzusammenhalt
Wir halten alle zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Offen und ehrlich
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Tägliche und wöchentliche Meetings
Gleichberechtigung
Ist bei uns gegeben
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Gehalt/Benefits
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Top Arbeitgeber - super Direktor
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der neue Direktor bezieht uns jetzt mit ein - wir können Iren einbringen und etwas bewegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts - arbeite sehr gerne hier
Verbesserungsvorschläge
Gibt keine
Arbeitsatmosphäre
Top s
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein sehr junges Team
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut mit dem neuen Chef
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Achtung es gibt nur drück und Stress um sonst.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma in sich ist ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der neue direktor
Verbesserungsvorschläge
Der neue Direktor nach Hause schicken
Arbeitsatmosphäre
Der neue Direktor macht alles kaputt
Work-Life-Balance
Lieber in Hotel schlafen, dann ist Mann immer Arbeitsbereich
Gehalt/Benefits
Weniger wie möglich
Kollegenzusammenhalt
Gar nix
Umgang mit älteren Kollegen
Gut weil der neue Direktor nicht da war
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht und arrogant
Kommunikation
Nur wann er möchte, sonst nix
Gleichberechtigung
Garnix
Interessante Aufgaben
Sehr weniger
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Ich fühle mich wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf alle meine Belange wird Rücksicht genommen.
Work-Life-Balance
Mit Wunschfrei alles gut.
Kollegenzusammenhalt
Super.
Vorgesetztenverhalten
Immer höflich, auch bei privaten Herausforderungen immer da.
Kommunikation
Viele Meetings, daher sehr guter Kommunikationsfluss.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team! Kreativ und dynamisch
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sehr kollegiale Miteinander
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeben !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Bereitschaft zeigt, hat man in diesem Hotel gute Chancen sich weiterzuentwickeln. Es gibt einige ehemalige Azubis, welche sich den Weg bis zur Abteilungsleitung erarbeitet haben und vom Hotel unterstützt wurden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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kein Zusammenhalt der Abteilungen, jeder gegen jeden. Wenn alte Mitarbeiter freiwillig gehen, das mag was heißen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man nicht ins Team passt, werden Sachen angestellt das man freiwillig geht - eine Art Mobbing.
Kollegenzusammenhalt
nur im Service
Kommunikation
es wird den Mitarbeiten nur das nötigste Kommuniziert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Viele Bewertung nicht nachvollziehbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An der Rezeption gab es eine unfähige Führung, diese wurde ersetzt. Jetzt ist wieder alles super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Arbeitsatmosphäre
Super, ich komme gerne zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Auf meine Wünsche wird rücksicht genommen
Kollegenzusammenhalt
In unserem Team ist alle top, zum Glück sind alte Abteilungsleiter gegangen
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe und mit Respekt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Novotel Karlsruhe City durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 64% der Bewertenden würden Novotel Karlsruhe City als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Novotel Karlsruhe City als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.