95 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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95 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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95 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Solides Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie die Kollegen und Vorgesetzten miteinander umgehen. Vorschläge können vorgebracht und man spricht darüber
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut unter den Kollegen und Vorgesetzten
Image
Bin zufrieden und arbeite gerne hier
Work-Life-Balance
Sehr entgegenkommend, kurzfristige Auszeit wird gewährt
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich weiterbilden und nicht darauf hoffen hochgeschubst zu werden. Je mehr Wissen, desto unentbehrlicher ist man
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht den Arbeitsbedingungen, Benefits verhandelbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist hoch
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander vertehen sich gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht
Vorgesetztenverhalten
Kann nur für meine Abteilung sprechen, bin vollauf Zufrieden
Arbeitsbedingungen
Sind gut
Kommunikation
Die Kommunikation ist jederzeit möglich
Gleichberechtigung
Ist vorhanden
Interessante Aufgaben
Man bekommt die Zeit sich auf weitere Ziele zu fokussieren, solange es dem Unternehmn hilft
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Moderner zukunftsorientierte Arbeitgeber, mit guten Voraussetzungen, aber noch mehr auf seine Mitarbeiter achten muss.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich IT bei N+P Informationssysteme GmbH in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die N+P Informationssysteme ist im allgemeinen ein guter und moderner Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es kommt hier sehr auf die Abteilung an. Wie oben schon erwähnt, braucht es mehr Demut und Respekt gegenüber den Mitarbeitern. Das Prinzip One-N+P darf nicht auf Kosten der Mitarbeiter ausgenutzt werden.
Verbesserungsvorschläge
In den letzten Monaten zeigte sich leider eine interne Tendenz zur Umstrukturierung auf Kosten der Mitarbeiter. Hier würde ich mir mehr Engagement im Bereich Personal und Weiterbildung wünschen, damit die N+P Informationssysteme auch in Zukunft, als ein Arbeitgeber bekannt bleibt, die ihre Mitarbeiter halten kann.
Arbeitsatmosphäre
Allgemein und Abteilungsübergreifend sind die Kolleginnen sehr motiviert und engagiert. Jeder hilft gern und man unterstützt seich gegenseitig. Man kommt normalerweise gern montags zur Arbeit.
Image
Aktuell vertrauen sehr viele Unternehmen auf die Qualität und Kompetenz der N+P Informationssysteme. Zur Zeit (Stand 2026) wird lediglich kritisiert, dass einige Abteilungen schlecht erreichbar sind.
Work-Life-Balance
Teilzeit zwischen 30 und 35 h pro Woche sind auf jeden Fall möglich.
Es gibt leider keine Work-Life-Balance. Wenn man sich nicht voll und ganz einsetzt kommt man in Verzug.
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich sind Weiterbildungen hier notwendig, wer Karriere machen möchte sollte sich genau ansehen, wo er arbeiten möchte, weil nicht alle Abteilungen Karriere ermöglichen können.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt könnte im Verhältnis zu den Aufgaben höher sein. Aber bri den Standorten in den neuen Bundesländern kann man damit leben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als IT-Unternehmen möchte die N+P Informationssysteme im Sachen Nachhaltigkeit führend voran gehen. Allein durch die hohe Digitalisierung wird sehr viel an Ressourcen eingespart.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander hält man, bis auf einige Ausnahmen eng zusammen und niemand wird aus einer Laune heraus im Stich gelassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder der älter ist und lange im Unternehmen arbeitet, wird von Kollegen und den Vorgesetzten geschätzt und geehrt. Leider herrscht auch in der N+P Informationssysteme eine erhöhte Fluktuation von Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Nicht alle Vorgesetzten leben das One-N+P-Leitprinzip. Es kommt sehr darauf an in welcher Abteilung man arbeitet.
Arbeitsbedingungen
Um flexibel und aktiv arbeiten zu können, setzt man auf mobiles Arbeiten. Es gibt zwar Büros, aber theoretisch kann man mit seinem Laptop überall arbeiten, auch von zu Hause aus.
Es kommt auf den Standort an, aber die Räume entsprechen einem hohen Standard und ermöglichen eine gute Arbeitsumgebung.
Kommunikation
Intern ist jeder, bis auf wenige Ausnahmen, zeitnah erreichbar. Der direkte Kontakt funktioniert immer und niemand wird abgewiesen.
Gleichberechtigung
Auch wenn manchmal männliche Kollegen mehr vertreten sind, ist das nicht beabsichtigt. Die Firma achtet darauf allen Menschen eine Chance geben zu können. Sie müssen nur die fachliche Qualifikation erfüllen und menschlich ins Team/die Abteilung passen.
Interessante Aufgaben
Es handelt sich, um ein wachsendes IT-Unternehmen, welches den deutschen Mittelstand hilft sich zu digitalisieren. Jede Aufgabe ist abwechslungsreich und herausfordernd.
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Spannende Aufgaben und gutes Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmen und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Image
Das Unternehmen entwickelt sich positiv weiter
Karriere/Weiterbildung
Insgesamt gute Perspektiven für die persönliche und fachliche Entwicklung
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereite Kollegen und ein starker Teamzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, fair und unterstützend
Arbeitsbedingungen
Sauber und gut organisierte Arbeitsplätze
Kommunikation
Offene und transparente Kommunikation im Team
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitende werden fair und respektvoll behandelt
Interessante Aufgaben
Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Hier fühlt man sich wohl, Dinge werden angepackt und vorangebracht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
N+P Informationssysteme überzeugt als moderner und zukunftsorientierter Arbeitgeber mit einer klaren strategischen Ausrichtung und einem hohen Qualitätsanspruch. Besonders positiv hervorzuheben ist die offene Unternehmenskultur: Kommunikation findet auf Augenhöhe statt, Ideen werden gehört und Eigeninitiative wird ausdrücklich gefördert.
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich stark. Man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet lösungsorientiert zusammen und pflegt einen respektvollen Umgang – auch über Abteilungsgrenzen hinweg.
Die Aufgaben sind fachlich anspruchsvoll und abwechslungsreich, insbesondere durch die Kombination aus IT, Engineering, Digitalisierungs- und KI-Themen. Weiterbildung wird aktiv unterstützt und individuelle Stärken werden gezielt gefördert.
Auch die Work-Life-Balance stimmt: Flexible Arbeitsmodelle und Vertrauen in die Mitarbeitenden sind gelebte Praxis, nicht nur ein Schlagwort. Insgesamt bietet N+P ein professionelles Umfeld mit gleichzeitig sehr menschlicher Unternehmenskultur – eine klare Empfehlung.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, Mitarbeiter werden respektiert
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen werden aktiv angeboten
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teams mit privat organisierten Events auch außerhalb der Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Einfach eine Frage des Anstands und Respekts und wird auch so gelebt.
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattet Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und guten Bürostühlen. Ein sehr aufgeräumtes und ordentliches Büro mit modernen Arbeitsmitteln (PCs und Monitore). Je nach Jobbeschreibung mit Dienstwagen.
Kommunikation
Gute Kommunikation, auch Teamübergreifend werden Informationen geteilt und andere Abteilungen werden einbezogen.
Gleichberechtigung
Alle Kolleginnen und Kollegen werden gleich gut behandelt.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Da wo Kollegen überzeugen, enttäuscht das Management. Fortschritt wird falschgeschrieben - Gehaltsmodell ist nachteilig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Kollegium im näheren Umfeld lebt eine angenehme Kultur, wo Anstrengungen und Ideen wertgeschätzt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Gehaltsmodell
- Fortschritt nur im Notfall, sonst höchst träge
- oft gilt: der Lauteste hat Recht
Verbesserungsvorschläge
Besinnung auf Kernkompetenzen, abschaffen des fatalen Gehaltsmodells und ernsthafte Anstrengung in Richtung "One N+P", d. h. Verteidiger des Silo- und rückschrittlichen Denkens zur Seite stellen und innovative voranbringende Mitarbeitende tatsächlich erhören und ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut innerhalb kleiner Gruppen.
Wirft man aber einen Blick außerhalb erkennt man davon nicht mehr viel.
Image
Regelmäßige übersteigerste Selbstdarstellung nach Außen.
Prinzipiell ok.
Work-Life-Balance
Da mobiles Arbeiten bis zu 3 Tagen in der Woche erlaubt ist, und grundsätzlich Kernarbeitszeiten gelten, kann man recht leicht seine Work-Life-Balance finden.
VORSICHT:
- mobiles Arbeiten <> Homeoffice (lt. Gesetzgeber)!
- lt. Arbeitsvertrag gibt es keine Überstunden (schützt AG vor der Auszahlung)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen, wie Zertifizierungen etc., werden ermutigt, teilweise als qualitative Ziele für's Jahr eingeplant.
Aufstiegschancen sehe ich kaum.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt als Big Picture - oder als "One N+P" wie seit wenigen Jahren Motto - ist irreführend.
Hier gilt Zusammenhalt wieder nur in der lokalen Gruppe.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Mittleres Management, wie in der Kommunikation, verhält sich m. M. nach unterirdisch - scheinbare Strategie: "Ich zuerst und nach mir die Sintflut".
Es gibt kaum unternehmensweites Denken, sondern fast ausschließlich Silodenken. Bestrebungen aus der "unteren" Reihe sowie auf gleicher Ebene werden entweder wegignoriert oder mit Standpunkten "das haben wir schon immer so gemacht" links liegen gelassen.
Arbeitsbedingungen
Hat sich im letzten Jahr gebessert. Büro und Technik auf dem neusten Stand.
Kommunikation
Mittleres Management versagt m. M. nach regelmäßig, fast vorsätzlich in Transparenz.
Untereinander mit den Kollegen funktioniert es größtenteils gut.
Das oberste Management teilt überraschenderweise ausreichend Info.
Gehalt/Benefits
Gehalt für normale Mitarbeitende ist unterdurchschnittlich. Bessere Gehaltsanpassungen bisher nur mit ausreichend Druckmittel möglich, sonst "Tropfen auf den heißen Stein".
Scheinbar gibt es eine betriebl. Altersvorsorge, da hat mich bisher jedoch keiner Aufgeklärt.
Das aktuelle Gehaltsmodell gehört verboten!
Keine sonstigen Bonuszahlungen wie 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld etc.
Gleichberechtigung
Frauen sind zwar im Durchschnitt unterrepräsentiert (zumindest in den technischen Bereichen), aber habe keinen Eindruck, dass hier Diskriminiert wird.
Interessante Aufgaben
Durch Fachkräftemangel besteht kaum die Chance für Abwechslung, da für die Sicherstellung des operativen Betriebs 110% Aufwand benötigt werden und das ohne Ziellinie in Sicht.
Hin und wieder gibt es jedoch Möglichkeiten zur Abwechslung.
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duales Studium Wirtschaftsinformatik
Ex-Werkstudent/inHat bis 2021 im Bereich IT bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klasse Zusammenarbeit mit den Kollegen
Unterstützung durch Teamleitung bei diversen Anliegen
Wertschätzung der Arbeit aller Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Klimaanlage im Büro sorgt an heißen Sommertagen für schweißtreibende Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Klaren Ausbildungsplan und eine ausreichende Aufgabenfülle für die Praxisphase
Arbeitsatmosphäre
schöne Büroräume mit Arbeitspools
Work-Life-Balance
Es ist ein recht einfaches Studienfach. Mit einem gesunden Interesse am Thema kommt man gut durch die Theorie und hat genügen Zeit das Studenten-sein zu genießen.
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung war gut und die Karrieremöglichkeit ebenfalls. Die Übernahme als ERP-Berater nach dem dualen Studium war erfolgreich.
Gehalt/Benefits
Im laufe des Studiums gab es eine generelle Anhebung des Ausbildungsgehalts. Im vergleich zu meinen Kommilitonen leider dennoch deutlich weniger.
Kollegenzusammenhalt
Es macht jeden Tag spaß gemeinsam zu arbeiten, lachen, sich auszutauschen (beruflich und privat)
Vorgesetztenverhalten
Sehr angenehm, ich konnte mit meinem Teamleiter, Bereichsleiter frei über Themen, Herausforderungen und Punkte in denen ich unzufrieden bin reden.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung an Arbeitsmaterial ist sehr gut. Eine Herausforderung sind heiße Sommertage an denen es im Büro an kühlen Orten etwas mangelt.
Kommunikation
Kollegen konnten immer auf kurzen Weg angesprochen werden. Alle waren offen für Fragen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiärer Arbeitgeber mit Entrwicklungspotential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Arbeitsklima, die durchweg netten Kollegen und die flexible Gestaltung des Arbeitsalltags. Insgesamt habe ich sehr gern hier gearbeitet, es gab für mich nur zu wenig Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Dauer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt und die Trägheit bei Innovation und Weiterentwicklungen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger knausern bei den Gehältern, dann bleiben die guten Leute auch.
Mehr auf Innovation setzen, anstatt mit Entwicklungen zu warten bis genug potentielle Kunden da sind, so bleibt man immer hinterher. Die Trägheit schafft auch Unzufriedenheit bei allen Kollegen, die motiviert sind und etwas bewegen wollen.
Arbeitsatmosphäre
Der Kollegenzusammenhalt in den Teams ist sehr eng und war stets angenehm. Auch die Teamleiter und Geschäftsführung sind immer ansprechbar.
Work-Life-Balance
Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sind sehr flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Man muss Glück haben das eine höhere Position frei wird und dann diese auch bekommen um hier Karriere zu machen. Explizit gefördert wird man hier nicht.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt befindet sich im Branchenvergleich eher im unteren Spektrum, Gehaltsanpassungen finden nur in sehr kleinen Dosen statt. Wenn man hier voran kommen möchte, muss man sich irgendwann anderweitig umsehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geschäftswägen sind Standard alles Diesel-Fahrzeuge.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt gut, allerdings sind nicht alle Gespräche mit einzelnen Vorgesetzten zielführend. Es passiert dann meistens doch nichts bzw. muss man sehr oft nachhaken. Das Interesse an den persönlichen Themen der Mitarbeiter könnte größer sein.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Arbeitsplätze und eingesetzte Technik könnte moderner sein. Man hat hier als Softwarehaus eine Vorbildfunktion gegenüber dem Kunden. Man lebt aber eher nach dem Motto "der Schuster hat die schlechtesten Schuhe".
Kommunikation
Die Kommunikationsfähigkeiten bei einzelnen leitenden Personen hätte verbesserungspotential. Die ausführenden Mitarbeiter werden nicht immer in alle Entscheidungsprozesse mit eingebunden sondern vor vollendete Tatsachen gestellt. Die Abstimmung zwischen Vertrieb und Consulting könnte ebenfalls enger sein. Insgesamt ist die Kommunikation in der Firma jedoch als gut zu bewerten. Als einfacher Mitarbeiter wird man sowohl in firmenstrategische als auch kaufmännische Themen informiert.
Interessante Aufgaben
Die Vielfalt an Aufgaben könnte (zumindest in meinem Team) größer sein. Nach einigen Jahren in einer Position werden die Aufgaben dann doch eintönig. Auch nach mehrmaligen Ansprechen bekommt man nur sporadisch neue Aufgaben.
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Überhaupt nicht weiterempfehlen…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich IT bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Immer weniger als Mindestens
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verlässliches Familienunternehmen mit guter Struktur und Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Rücksicht auf familiäre Erfordernisse.
Karriere/Weiterbildung
Ob Coaching für neue Mitarbeiter oder auch Weiterbildung steht für alle offen und wird strukturiert organisiert.
Kollegenzusammenhalt
Unterstützung nicht nur aus dem eigenem Team gehört zum Alltag.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen und die Erfahrung älterer Kollegen werden geschätzt und mit den jüngeren geteilt.
Vorgesetztenverhalten
Fair und offen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Moderne Technik, Support, wenn mal was nicht funktioniert.
Kommunikation
Klar und offen. Regelmäßige Informationen, auch bereichsübergreifend.
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligung irgendwelcher Personengruppen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei N+P Informationssysteme GmbH in Meerane gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
Engagements an lokalen Vereinen
Arbeitsatmosphäre
Es wird auf einen fairen Umgang auf Augenhöhe geachtet
Gehalt/Benefits
Jeder ist seines eigenen Glückes Schmied, als extra wurde noch ein Inflationsausgleich gezahlt
Kommunikation
Ist sehr offen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 95 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird N+P Informationssysteme durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 91% der Bewertenden würden N+P Informationssysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 95 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 95 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich N+P Informationssysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.