3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe mich Ende Juni auf die Position als Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting beworben und noch am selben Tag eine freundliche Eingangsbestätigung erhalten. Darin wurde angekündigt, dass ich unaufgefordert über den weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses informiert werde.
Leider blieb es bei dieser einen Rückmeldung. Über mehrere Wochen erhielt ich weder eine Zwischeninformation noch eine Information darüber, wie es im Bewerbungsprozess weitergeht.
Mir ist bewusst, dass Auswahlverfahren Zeit benötigen und sich Prioritäten verschieben können. Gerade deshalb halte ich eine kurze Rückmeldung oder einen Zwischenstand für ein wichtiges Zeichen von Wertschätzung gegenüber Bewerbenden. Häufig genügt dafür bereits eine kurze E-Mail.
Da ich bis heute keine weitere Rückmeldung erhalten habe, habe ich mich entschieden, meine Bewerbung zurückzuziehen.
Positiv:
Freundliche und zeitnahe Eingangsbestätigung.
Verbesserungsvorschlag:
Bewerbende auch während eines längeren Auswahlprozesses regelmäßig über den aktuellen Stand informieren. Das schafft Transparenz und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Vorher abwägen, ob eine Stelle besetzt werden kann
Auch als Bewerber kann man ein Vorstellungsgespräch beenden....
Die alten Standard Fragen....