Großartiges Beratungsunternehmen mit bestem Kollegenzusammenhalt überhaupt
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Kollegen mit Familie wurden aktiv angesprochen und gefragt, ob die Firma irgendetwas tun kann, um sie und ihre Familie zu unterstützen (z.b. Bei der Kinderbetreuung) - Das war mega!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Unterstützung ist vorbildlich.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundlich und kollegial. Alle haben viel Spaß miteinander, vor allem am Kicker
Image
Bei den Kunden, die die Firma kennen (leider ist unser Salesbereich aktuell eher schlecht aufgestellt) genießen die Kollegen aufgrund ihrer Leistungen ein überdurchschnittlich gutes Ansehen und werden gerne wieder bestellt.
Work-Life-Balance
Sehr gut. Es wird viel Wert darauf gelegt, möglichst viel Home Office zu ermöglichen und entsprechende Projekte zu akquirieren
Karriere/Weiterbildung
Man hat alle Möglichkeiten, sich zu entwickeln, muss diese aber proaktiv einfordern. Man wird hier nicht „an die Hand genommen“ und haarklein geführt.
Gehalt/Benefits
Das geborene Gesamtpaket aus Gehalt, Benefits und Gewinnbeteiligungen ist unübertroffen. Es ist nahezu unmöglich, ein vergleichbares Gesamtpaket auf dem Markt zu erhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung legt sehr viel wert auf möglichst umweltfreundliche Entscheidungen und subventioniert dadurch z.B. Bahnreisen und kleinere, spritsparende Autos.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen arbeiten eng und freundschaftlich zusammen. Klar sieht man sich - bedingt durch die Beratungstätigkeit - nicht so oft, aber wenn man mal Hilfe benötigt, ist jeder sofort zur Stelle.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Kollegen werden sehr respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Die Kollegen mit Entscheidungsbefugnis (Vorgesetzte im klassischen Sinne gibt es nicht) haben immer ein offenes Ohr und sind für Kritik empfänglich.
Kommunikation
Ist nach berechtigter Kritik in der Vergangenheit jetzt vorbildlich. Vor allem zur Corona-Zeit wurde das erneut bewiesen, indem die Mitarbeiter proaktiv einzeln angesprochen wurden, ob und wie man sie und ihre Familie Unterstützen kann.
Gleichberechtigung
Absolut alle sind herzlich willkommen, da man immer auf die Stärken der einzelnen Personen schaut.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind natürlich vom jeweiligen Projekt abhängig.
Aufgrund der Wahrnehmung bei unseren Kunden sind die Projekte sehr techniklastig.
Arbeitsbedingungen
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für diese Bewertung!
Da bleibt einem ja fast die Spucke weg bei so viel Lob. Und das gebührt wirklich jedem Einzelnen bei nterra. Geschäftsführung, HR, Interne Kommunikation und andere Bereiche können viel machen, aber es kommt dann schließlich auf uns alle - in diesem coolen Haufen - an!
Es war die pure Freude, deine Bewertung zu lesen. Auf dass du dich weiterhin so wohl bei uns fühlst. Sollte sich daran mal was ändern, dann weißt du, dass meine Tür immer offen steht (nunja, solange Corona uns noch beeinflusst eben einfach die Leitung frei ;-))!
Liebe Grüße
Jasmin