Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei NVOLUTION die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen und ehrlich. Informationen werden transparent geteilt, und jeder hat die Möglichkeit, seine Meinung zu äußern. Dies fördert ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Vertrauens.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist klasse. Es gibt ein echtes Gefühl der Gemeinschaft und des Beistands. Gemeinsame Aktivitäten, sowohl beruflich als auch privat, stärken diesen Zusammenhalt weiter.
Es wird verstanden, dass das Leben nicht nur aus Arbeit besteht. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice helfen dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Die Führungskräfte sind mehr als nur Vorgesetzte – sie sind Unterstützer. Sie erkennen die Stärken jedes Einzelnen an und fördern diese gezielt. Durch ihre offene und faire Art schaffen sie ein Umfeld, in dem man sich traut, Ideen einzubringen und Feedback zu geben.
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd, bieten aber gleichzeitig Raum für Kreativität und Selbstentwicklung. Man hat die Möglichkeit, in verschiedenen Projekten mitzuarbeiten und so ständig Neues zu lernen.
Es herrscht eine Atmosphäre, die von Vertrauen, Respekt und Teamgeist geprägt ist. Hier fühlt man sich nicht nur als Mitarbeiter, sondern als Teil einer großen Familie. Jeder ist bereit, dem anderen zu helfen, und das fördert eine wirklich positive und motivierende Arbeitsumgebung!