5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Oberender & Partner Unternehmensberatung im Gesundheitswesen Bewertungen
Oberender
&
Partner
Unternehmensberatung
im
Gesundheitswesen
Bayreuth und weitere
Ihr Unternehmen?
5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Team zu dieser Zeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Oberender & Partner Unternehmensberatung im Gesundheitswesen in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wohlfühlatmosphäre am Arbeitsplatz. Tolles Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf alle merken, nicht nur auf die Projektleiter. Am Teamevent sollten doch alle die Möglichkeit haben teilzunehmen. Schade wenn die Azubis in der Schule sind.
Verbesserungsvorschläge
Die hohe Fluktuation in den Griff bekommen. Es liegt nicht immer an den Mitarbeitern. Versuchen diese zu halten und nicht ziehen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
tolle Kolleginnen, Zusammenhalt und nie schlechte Stimmung
Image
Super Image durch Professor Oberenders Bekanntheitsgrad
Work-Life-Balance
Im Verwaltungsbereich feste Arbeitszeiten - Schade.
Karriere/Weiterbildung
eher gering. Zwischendurch mal eine Teamschulung. Bevor die eigenen Mitarbeiter weitergebildet werden, holen sie sich neue. Schade.
Gehalt/Benefits
Vorallem bei den Azubis bisschen mehr Unterstützung wäre toll
Kollegenzusammenhalt
Leider immer die Unterschiede zwischen Bayreuth und München.
Auch unter den Partnern erkennbar gewesen zu dieser Zeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Bunt gemischter Haufen
Vorgesetztenverhalten
Je nach Partner und Laune unterschiedlich. Einer hatte ein offenes Ohr, der Andere war nie da oder hatte nie Zeit. Je nach Projekt unterschiedlich.
Kommunikation
Unter den Kollegen sehr gut, doch seitens der Partner eher gering.
Gleichberechtigung
Unterschiede zwischen BT - MUC sowie Projektleiter, die Ihren Stress auf die "kleinen" abladen.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall Abwechslungsreich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich bin wirklich sehr überzeugt von Oberender...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Oberender & Partner in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin wirklich sehr überzeugt von Oberender & Partner als Arbeitgeber. Sehr ausgeglichene Work-Life-Balance, was j aungewöhnlich ist für Berater, sehr zuverlässig, sehr auf das individuelle Wohl der Mitarbeiter bedacht. Daher sehr empfehlenswert!
Arbeitsatmosphäre
Büros manchmal sehr leer, weil Kollegen unterwegs sind, aber man fühlt sich wohl
Image
Insgesamt gut und wird weiter besser
Work-Life-Balance
Geht nicht besser bei Beratungen!
Karriere/Weiterbildung
Sowohl intern sehr gut als auch gute Möglichkeiten bei Kunden unterzukommen
Gehalt/Benefits
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gegenüber Mitarbeiter top, außerdem jährliche Spenden für soziale Zwecke
Kollegenzusammenhalt
Hängt natürlich sehr von den Kollegen ab, aber insgesamt sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Unterschiede im Alter
Vorgesetztenverhalten
Imm zuverlässig und ehrlich
Arbeitsbedingungen
Sehr gut, viel Platz, kleine Küche, kein Teamraum, aber sehr gute Stimmung in aller Regel
Kommunikation
Hat sich in den letzten Jahren sehr verbessert; Infos gehen nicht verloren
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede erkennbar
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich im gesamten Gesundheitswesen aktiv. Schwerpunkt Krankenhaus, Reha, MVZ
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dynamisches Unternehmen auf Wachstumskurs
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Oberender & Partner Unternehmensberatung im Gesundheitswesen in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes Klima über alle Ebenen hinweg; konstruktive Arbeitsweise
Interessante Aufgaben
Vielseitige Projekte rund um das Thema Krankenhaus und angrenzende Bereiche des Gesundheitswesens.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Aufstrebendes Unternehmen mit flachen Hierachien und moderner Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Oberender & Partner Unternehmensberatung im Gesundheitswesen in Bayreuth gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Katastrophe! Kann nur raten, dort nicht hinzugehen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Oberender & Partner in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Oberender & Partner Unternehmensberatung im Gesundheitswesen durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Oberender & Partner Unternehmensberatung im Gesundheitswesen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.