179 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
179 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
179 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wenn man sich weiterbilden möchte, werden einem leider nur Steine in den Weg gelegt
Mobbing wird ganz groß geschrieben
Leider zu wenig Anerkennung
Ok
Durch Homeoffice gewährleistet
Weiterbildung wird gefördert
Nur das was sein muss
Vorhanden
Jeder ist sich selbst der Nächste; zu viele junge, nur auf auf sich fokussierte Kollegen
So lala
Ausbaufähig
Ok
Per Mail wird informiert über Personaländerung
Nein, überwiegend männliche Dominanz
Zum Glück, ja!!
Der Abteilungsleiter und Werksleiter sind nur die Anzeige, da man mit Ihnen kommunizieren kann
Die manche interessieren sich überhaupt nicht an die Arbeit und wollen so faul bleiben und die anderen klein machen
Habe alles oben geschrieben
Die Kollegen machen eigentlich selber kaputt
Was ist das ? Das kennen doch gar nicht
Geht nur für eigene Tasche, anderes interessiert sich gar nicht, die schlimmsten sind die Schichtleitern
Das bedeutet da nichts
Nur wer da sich verteidigen kann
Sehr abwechslungsreich
Man fühlt sich als Nummer. Aufgaben werden immer mehr, Wertschätzung immer weniger.
Klare Anweisungen geben. Rückhalt geben.
Ladestationen für E-Fahrzeuge
Nichts passiert. Verbesserungsvorschläge werden nicht umgesetzt. Keine Überstunden. Unterschiedliche Prozentsätze in jeder Abteilung.
Bringt eh nichts. Die Führungsetage zieht ihr Ding durch.
Mehr geht immer
Wen er feierabend gemacht hat & die kollegen mit weniger druck & angst arbeiten konnten.
Je mehr aufgaben du kannst wirst du nicht gefördert sondern ausgenutzt & am gehalt ändert sich absolut nix
Weniger leere versprechen über Jahre äußern & viel mehr fairness!
Die guten alten zeiten sind seit einigen Jahren vorbei.
War ok
Gehalt war anfangs noch in ordnung. Aber jedes jahr kamen mehr regeln & verantwortung aber das gehalt blieb leider gleich.
Viele Petzen dabei um beim vorgesetzten gut anzukommen. Oder waren garnicht erst der Deutschen sprache mächtig.
Immerhin was positives
Jahrelang wurde nur Honig ums maul geschmiert & ehr Macht missbrauch betrieben wen man mal nicht auf den vorgesetzten hört
Schon immer wurde alles halbherzig erklärt wie es richtig geht. Als würde man einen nicht-schwimmer ins Wasser Werfen & sagen Schwimm.
Honig ums maul. Der klassiker
1. Arbeitsatmosphäre
2. Weiterbildungsmaßnahmen werden fast immer genehmigt
1. Noch einmal über eine verbesserte Homeoffice Regelung nachdenken
2. Gehälter anpassen die mindestens dem durchschnittlichen Gehalt der jeweiligen Stelle entsprechen
Im Marketing herrscht eine sehr angenehme und kommunikative Arbeitsatmosphäre.
Könnte besser sein, hinsichtlich Homeoffice Regelungen und statt einer 40 Std. Woche eine 37,5 Std. Woche
Weiterbildungsmaßnahmen kann man jeder Zeit stellen und werden in der Regel genehmigt.
Das Gehalt könnte besser sein, dafür werden aber alle anderen Prämien, Zuschläge immer gezahlt und niemandem vorenthalten.
Arbeitszeiten sind in Ordnung,
Die Arbeit dort man bekommt Rückenweh von der schweren Arbeit und soviel unnötige Arbeiten
Modernes Lagersystem, generell ein Neues Lager bauen lassen es ist veraltet,
Man wird unter Druck gesetzt und es wird gedroht mit Abmahnung und Fristlose Kündigung
Leider sehr schlecht ich habe mir sagen lassen hohe Mitarbeiter Fluktuation
40 Stunden Woche 30 Tage Urlaub mit Zeiterfassung bei Überstunden
Das gibt es dort nicht
Ist in Ordnung
Unnötig holz verschwendet und auch Papier weil Altes Lagersystem
Jede denkt nur an sich wundert mich aber nicht bei den Gegebenheiten.
Müssen die gleiche Arbeit machen wie jeder andere
Kümmern sich um nix sind nur am Essen und Rauchen und ziehen Mitarbeiter ungeretfertigt Arbeitszeit von der Stempeluhr ab. Wenn man keine Überstunden leistet wird man blöd angemacht.
Arbeitsteschnisch absolute Katastrophe Mehrweg in Holzpaletten umpacken, Altes Lager ,keine Heizung, schmutzig ,schlechter boden, schwere Ware, Leergut bauen, komische Kontrolle bei Aufträgen, Überstunden werden kurz vor Feierabend angekündigt
Ist teilweise vorhanden
Ist vorhanden
Immer das gleiche es gibt keine Abwechslung in diesem Lager
So verdient kununu Geld.