9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viel arbeit für wenig Geld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel hilft viel
Gehalt/Benefits
Wenn man mehr Gehalt wollte wurde man immer nur vertröstet
Arbeitsbedingungen
Zu dem Zeitpunkt katastrophal
Kommunikation
Mehr oder weniger auf sich alleine gestellt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Versprechungen werden nicht eingehalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Ochsner Wärmepumpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechungen wie "Sie fahren maximal 2 Stunden zu ihrem Arbeitsort" oder "Ich verspreche ihnen hoch und heilig dass sie nicht auswärts im Hotel übernachten müssen, außer bei Fortbildungen in Österreich" werden direkt am ersten Arbeitstag gebrochen. Es verging kaum ein Tag an dem ich vor 18.00 zu Hause war.
Verbesserungsvorschläge
In den Firmenfahrzeugen ist weder ein Navigationssystem, noch Apple CarPlay oder eine Handyhalterung.
Image
Ochsner Wärmepumpen hat ein gutes Image in der Öffentlichkeit soweit ich weiß.
Work-Life-Balance
Kein "Life" mehr. Nur noch "Work"
Karriere/Weiterbildung
Mir ist derartiges bei Ochsner nicht bekannt.
Gehalt/Benefits
Gehalt war gut
Kollegenzusammenhalt
Mit einem Kollegen kam ich super klar.
Vorgesetztenverhalten
Absprachen, die vor dem Antritt des Arbeitsverhältnisses gemacht wurden, waren danach vergessen. Zu einem klärenden Gespräch kam es, trotz Versuche meinerseits, nie.
Arbeitsbedingungen
Hatte nur altes Werkzeug zur Verfügung. Handy und Laptop waren gut. Leider im KFZ kein Navigationssystem oder wenigstens eine Handyhalterung. Frage mich mal wie ich zum Kunden finden sollte.
Kommunikation
Es gab kaum Kommunikation mit Vorgesetzten. Mein Chef hat mich ignoriert. Kritik meinerseits wurde ignoriert.
Interessante Aufgaben
Als Servicetechniker ist für mich eigentlich die Fehlersuche und die Beseitigung von Störungen interessant. Derlei Aufträge gab es nicht oft.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr schlecht als Recht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat im Außendienst viel Gestaltungsspielraum, Firmenwagen mit Tankkarte.
Werkzeug kann man sich im eigenen Onlineshop selbst zusammenstellen.
Die verkaufte Technik taugt schon was.
Verbesserungsvorschläge
Kälteschein für alle Kundendiensttechniker.
Mehr Gleichberechtigung beim Gehalt.
Kommunikation zwischen allen Abteilungen verbessern.
Kundenservice sollte mehr gelebt werden, zu häufig fühlen sich Kunden alleine gelassen vor den Technikereinsätzen.
Image
Wird langsam besser, gibt aber noch viele Baustellen gerade was den Kundenservice angeht.
Work-Life-Balance
Vor allem in der Heizsaison ist es eine Work-Work-Balance.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieselfahrzeuge und etliche Kilometer im Jahr.
Karriere/Weiterbildung
Man wird ins kalte Wasser geschmissen.
Keine vernünftige Einarbeitung.
Online Schulungen für neue Wärmepumpen waren immer ganz gut, kamen teilweise aber zu spät.
Kälteschein?
Kollegenzusammenhalt
Unter Technikern gut herrscht meistens ein guter Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Wurde mit der Zeit besser.
Kommunikation
Unter den Kundendiensttechnikern kann man eigentlich immer wen erreichen, wenn man nicht weiter weiß oder auch mal die häufig lange Fahrtzeit überbrücken möchte.
Gehalt/Benefits
Eher unterdurchschnittlich in der Branche.
Beim Gehalt gibt es innerhalb des Kundendienstes große Unterschiede bei gleichen Aufgabengebieten und Leistungen.
13. Gehalt ist gut aber auch eigentlich Standard heutzutage.
Bikeleasing?
VWL?
Gleichberechtigung
Gerade beim Gehalt gibt es wohl große Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Wärmepumpen bieten häufig Interessante Aufgaben und auch Abwechslung. Außerhalb der Heizsaison kann es schnell eintönig werden, da in der Zeit hauptsächlich Wartungen anfallen.
Man trifft fast täglich auf neue Leute, daher in der Hinsicht sehr interessant.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
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Viel im Argen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Historie von über 150 Jahren ist beeindruckend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Völlig falsch aufgestellt. Es fehlen Führungskräfte und dementsprechend auch die Prozesse.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt das Thema Prozesse und Digitalisierung auf die Agenda holen. Es ist jedoch schon 5 nach 12.
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht meist so seins
Image
Das Image hallt aus der Vergangenheit nach
Karriere/Weiterbildung
Kein Konzept zur Mitarbeiterförderung erkennbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Außendienst fährt Diesel
Kollegenzusammenhalt
Einzelgänger werden gut zurechtkommen
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdurchschnitt eher hoch
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungskräfte erkennbar
Arbeitsbedingungen
Es fehlt komplett an digitalen Strukturen und auch an Prozessen
Kommunikation
1x wöchentlich Umsatzplanung
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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100% Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausrichtung, Zukunftsfähigkeit, Projektgeschäft, Technologieführerschaft
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildung bitte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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,keine Struktur,fehlendes on Boarding Fehlendes Vertrauen in Mitarbeiter ,
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlendes On Boarding keine richtige Einarbeitung,Da fähige Kollegen gekündigt worden sind. Umsatz Verantwortung ab Tag eins
Verbesserungsvorschläge
Als erstes wäre ein vernünftiges On Boarding und Einarbeitung wünschenswert. Vertrauen in die Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht alles was glänzt ist Gold
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn denn läuft die Technik
Verbesserungsvorschläge
Gespräche mit den Monteur suchen und nicht soviel rum schicken
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht
Kommunikation
Zwischen dispo und Techniker
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastrophe ,wie hier mit Technikern umgegangen wird
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ochsner Wärmepumpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
14 Auslöse nach 8h maloche / 13. Monatsgehalt aber das ist ja bei guten Firmen eh Standard
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
25 Tage Urlaub
0,5 h Abzug Fahrzeit als Techniker morgens,
keine Überstundenzuschläge
arbeiten bis zum abwinken, Zeitgesetz was ist das
Kilometer schruppen ohne Ende mit Standard Vito
komplette Überwachung und Misstrauen gegenüber den Technikern
gute Techniker sollten sich was anderes suchen, da hier nix geboten wird und in Österreich die Chefetage immer reicher wird
Verbesserungsvorschläge
Vieles, einfach mal mit den Technikern sprechen, hier zählen nur Zahlen und Bewertungen im Internet
der Techniker ist die Visitenkarte der Firma, das scheint in Österreich momentan bei dem Boom nicht angekommen zu sein
Der Techniker sollte zufrieden und mit Überzeugung zum Kunden kommen, deswegen sollte die Firma ständig nachfragen , wie es den Techniker geht und ob er Probleme hat und wie man behilflich sein kann. Es gibt Firmen die können das besser und nennen sich nicht Technologieführer oder Prämienhersteller, das ist ein Witz. Bei You Tube werden schöne Videos hochgeladen, die Wirklichkeit sieht verdammt anders aus.
Arbeitsatmosphäre
meist sauber beim Kunden, oder halt genervte Kunden
Image
vorne Hui, hinten Kindergarten
Work-Life-Balance
gibt es nicht / Arbeitszeitgesetzt kennt kein Mensch
Karriere/Weiterbildung
nur mit Knebelvertrag 7 oder gar nicht / Kälteschein ????
Kollegenzusammenhalt
wird gelebt, aber ob es ehrlich ist ????????
Umgang mit älteren Kollegen
Katastrophe / abwertend /
Vorgesetztenverhalten
in der obersten Etage, stellt sich nicht mal vor
Arbeitsbedingungen
du musst dich um alles selber kümmern , mit Gewerbeschein bist du selbstständig, aber da sagst du wo es lang geht
Kommunikation
nur per Mail, oder über Headset ,während du arbeitest
Gehalt/Benefits
für die Leistung / unterste Schublade
Interessante Aufgaben
Wärmepumpe halt / sehr interessant
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Allgemein verbesserungsfähigen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ochsner Wärmepumpen GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ochsner Wärmepumpen durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 29% der Bewertenden würden Ochsner Wärmepumpen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ochsner Wärmepumpen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.