Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familien geführtes Unternehmen
Offene Türen
Parkplatzsuche
Einfluss nehmen auf die Reparatur der Klimaanlage
Die Kollegen
Es ist den Mitarbeitern nicht gestattet eine eigene Meinung zu haben. Familien leben ist denen auch egal. Gehalt ist ein Witz. Jeder wird unterschiedlich bezahlt, für die gleiche geleistete Arbeit. Einen Betriebsrat gibt es nich, und derjenige der einen gründen möchte, wird aus fadenscheinigen gründen gekündigt. Kinder zu haben die mal krank werden, stoßen auch nicht auf Verständnis. Man könnte noch ewig weiter sschreiben...
Dicht machen!
es ist ein fairer Arbeitgeber.
den Lohn, aber es gibt gehaltserhöhungen. man muss halt fragen
besserer lohn
Wie schon ein Vorschreiber geschrieben hat: Zumindest das jämmerliche Gehalt kommt rechtzeitig.
alles andere
Die komplette mittlere Führungsschicht auswechseln und sich bemühen, die Leute zu halten, die was auf dem Kasten haben
Unterirdisch.
Keiner, den ich kennengelernt habe, möchte dort bleiben. Das ist halt ein Job, den man annimmt, bis man was besseres findet.
Nicht im geringsten gegeben.
Weiterbildung gibt es keine. Aufstiegsmöglichkeiten werden entweder ausgewürfelt oder nach Nasenfaktor entschieden.
Hilfsbereite Kollegen, die fast alle unter den schlechten Vorgesetzten leiden
Überforderte Ex-Agents, die nicht die geringste Ahnung von Führung haben
Angemessen. Zwar merkt man, dass man im Schwabenland ist die Chefs geizig bis zum Abwinken. Klimaanlage wird nur angeschaltet, wenn der Chef es für angemessen hält. Uraltes Equipment und unzureichende Sanitäranlagen neben Einsparen einer Putzkolonne machen das Maß voll. Aber die Tische kann man in der Höhe verstellen ;-)
Lächerlich. Weder über Ergebnisse noch über Erfolge noch über Gewinne oder dergleichen wird jemals informiert.
Unterste Ebene. Ein Teil der Kollegen muß über Hartz4 das jämmerliche Gehalt aufstocken.
NIcht gegeben.
Erbärmlich. Druck und Angst bestimmen den Arbeitsalltag
Gehen gut auf Eltern ein.
Die Kontrollsucht in manchen Abteilungen
Faire Löhne. Wer Premium erwartet muß auch Premium bezahlen.
Es herrsch in manchen Abteilungen ein zu großer Kontrollwahn
Total gemischte Koleggen alles vertreten und sehr kollegial
Es hat sich in den letzten 4 Monaten etwas gebessert
Helle Räume gute Arbeitplätze
Das Gehalt ist deutlich zu niedrig. Es wird Qualität verlangt. Aber nicht für Qualität bezahlt
es geht hauptsächlich nach sympatien nicht nach leistung
Sehr gute Auftragsgeber
Sehr schlechter Arbeitgeber
Bessere Behandlung der Mitarbeiter
Es werden Probleme erfunden wo keine sind.
Ocon hat zurecht ein schlechtes Ruf. Dies versucht man jetzt mit moderne Räume und Aufforderung der Mitarbeiter in gewissen Internetportale gute Bewertungen zu hinterlassen, entgegen zu wirken.
Im Grauzone des Gesetzes
Häßliche Rosen und bizarre Motivationsreden anstatt längerfristige Mitarbeiterbindung
Fehlanzeige
Kollegen sind toll
Vorgestzten vermitteln kein kompetenten Gesamteindruck.
Die Arbeitsräume sind gut ausgestattet.
Unter der Deckmantel der “Transparenz“werden die Mitarbeiter von den Vorgesetzten ständig angelogen und wie Kinder behandelt.
Hauptsache Arbeit... jeder ist ersetzbar und wird auch ständig ersetzt.
Die Aufstiegschancen sind sehr undurchsichtig und nicht nachvollziehbar.
Arbeit ist super. Tolle Auftragsgeber
Verkehrsanbindung, moderne Räume, Kollegen
Lohn, Urlaub, Vorgesetzten
Weniger "Ihr seid toll!" Floskeln. Mehr leistungsgerechtes Lohn und Urlaub
Middle Management im neu entstandenen Bereich schafft Probleme wo keine sind. Lange wird das nicht gut gehen und o|con muss sich Gedanken machen ob die Position bestimmter Leute richtig ausgewählt ist.
Wenn Freunde, Familie und Bekannte fragen wo ich arbeite, nenne ich den Auftragsgeber. Für den muss man sich im Gegensatz zu o|con nicht schämen.
Arbeitszeiten wurden mit dem Auftragsgeber offensichtlich nicht richtig verhandelt. Feiertage werden nicht korrekt vergütet, es gibt keine Ausgleichszeit und nur der minimal vom Gesetz erlaubtes Urlaub (24 Tage)
Keine Umweltmaßnahmen erkennbar, Soziale erst recht nicht
Wenn es irgendwelche "Weiterbildungen" gibt, dann arten diese in herablassenden Gesprächen von Leuten, die weniger von der Materie verstehen als die Schüler selbst.
Es hat sich rausgestellt dass es sehr schwer ist dabei die Geduld zu behalten. Eigene Standards müssen herunter geschraubt werden, damit man o|con Niveau erreicht.
Ohne die tollen Kollegen wäre dieser Job, zumindest mal unter der o|con Führung, äußerst schlecht.
Es ist nicht nachzuvollziehen warum Leute ausgewählt werden, die offensichtlich nichts von der Materie verstehen und die Null Akzeptanz innerhalb des Teams finden.
Die Räume sind gut und modern. Eine Reinigungskraft wird aber nicht gestellt. Fenster sind seit Monaten sehr dreckig und der Staubwert dürfte bereits überschritten sein.
Toiletten, sanitäre Anlagen und Küchen gibt es in der unmittelbarer Nähe nicht.
Es wurde von Anfang an Transparenz versprochen. Man fühlt sich aber trotzdem ständig an die Nase geführt.
Die o|con könnte ruhig in Tschechien, oder Polen sein. Gehaltsmässig würde es da kein Unterschied geben. Dazu null Sozialleistungen, 24 Tage Urlaub
Es ist nicht nachzuvollziehen dass Menschen anders behandelt werden als andere. Niemand wird nach seiner Leistung oder Potential bezahlt sondern nach Sachen, die willkürlich und dementsprechend auch nicht vermittelbar sind, gewählt worden.
Arbeit ist toll. Management hat weder Erfahrung noch Weitblick über die wichtigen Sachen und Prozesse. Die o.g. Personen fühlen sich aber genau anders rum.
Ich bin nicht arbeitslos, das ist der einzige positive Aspekt, sehen viele Mitarbeiter so.
Mageres Gehalt, schlechte Bedingungen, unfähige Teamleiter, kein Urlaubs und/oder Weihnachtsgeld wenige Urlaubstage
behandelt die Mitarbeiter besser und fair dann steigt deren Motivation.
Nicht gut.
Die Negativen Bewertungen hier sprechen doch für sich. Ich gehe nicht davon aus dass es sich um Fake Bewertungen handelt, das Unternehmen hat nunmal zurecht einen schlechten Ruf.
Freizeit interessiert hier niemanden. Wenn Überstunden verlangt werden, dann müssen diese gemacht werden ob man kann oder nicht ist egal...
Man hat keinerlei Chancen in diesem Unternehmen. Weiterbildung mangelhaft, nach außen wird viel von Qualität geredet aber an Schulungen wird gespart und hauptsächlich schnell schnell Mitarbeiter eingelernt
Hier wären 0 Sterne angebracht. Es gibt lediglich das mindeste an Urlaubstagen(24) Gehalt in der Probezeit 8,50 danach 9 Euro. Gehsltserhöhung Fehlanzeige. Urlaubs oder Weihnachtsgeld wäre ein Traum- gibt es aber natürlich nicht, wozu auch? Man schert sich nicht um das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Man verspricht viel erhält aber nix. Neurdings gibt es die Regel dass man ab dem 2. Krankheitstag erst zum Arzt soll. Klingt gut? Hat nur den Hintergrund dass der erste Tag unbezahlt ist und die Firma kosten spart. Es wurde exakt so erklärt dass das der Grund ist.
Man verschenkt lächerliche Rosen an die Mitarbeiter
Zum größten teil in Ordnung allerdings achtet jeder nur auf sich und es wird stets untereinander gelogen.
Werden behandelt wie Kinder
Von den Vorgesetzten bekommt man nicht wirklich viel mit, außer mal ein Hallo auf dem Gang. Nähe zu Mitarbeitern ist wohl nicht gewünscht, kennen selbst langjährige Mitarbeiter wohl nicht mal mit ihrem Namen.
Im Sommer wird die Klimaanlage erst eingeschaltet wenn es gefühlte 80 Grad hat, im Winter ist es immer kalt. Ist seit Jahren so wird sich wohl auch nicht ändern. Es ist in jedem Raum ekelhaft verstaubt und es werden nur alle paar Tage die Mülleimer geleert, wenn der Müll schon gestapelt drin ist. Es wird leider überall gespart.
Selbst wenn ich will kann ich hier nichts positives sagen. Die Vorgesetzten verdrehen genervt die Augen wenn man sie intern anruft oder gehen wrnn sie keine Lust haben gar nicht erst ans Telefon, weil sie sich gestört fühlen wenn ein Mitarbeiter hilfe braucht...
Die Teamleiter wurden wohl nach Sympathie bei der Führung gewählt, auf Qualität wurde nicht geachtet. Einzig positiver Aspekt, es sind Homosexuelle, Frauen und Männer vertreten, wenigstens das ist positiv.
Naja, geht so macht auf Dauer keinen Spaß
nach kurzem überlegen: nichts; nach langem überlegen: nichts
es ist soviel, dass man es nicht alles aufschreiben kann, ohne damit den ganzen Tag zu verschwenden; kurz gesagt: nichts finde ich gut
die gesamte Führungsmannschaft austauschen
es wird permanenter Druck erzeugt, kurze Gespräche unter Kollegen am Arbeitsplatz werden sofort im Keim erstickt
das Unternehmen besitzt einen miserablen Ruf auch ausserhalb der Branche; selbst Leute, welche dort nie gearbeitet haben, haben keinen guten Eindruck; ich würde es niemandem weiterempfehlen und bin auch nicht stolz darauf dort zu arbeiten
Arbeit muss laut Unternehmen an 1., 2. und 3. Stelle stehen, das Privatleben soll vollkommen untergeordnet werden
Aufstiegschancen vorhanden, jedoch bleiben die Kriterien hierfür im geheimen verborgen, auch kommt es mehr auf beugen gegenüber der Personalabteilung an als auf Leistung; interne Weiterbildung findet nicht statt wenn man in eine Führungsposition aufsteigt
Gehalt ist unter dem Durchschnitt, auch für Führungspersonal, Sozialleistungen werden in keinster Weise geboten
ist nicht vorhanden
es wird sehr viel hinter dem Rücken der Anderen gearbeitet; Grabenkämpfe sind an der Tagesordnung
älteren Kollegen wird von vornherein langsame Auffassungsgabe vorgeworfen
es werden keine realistischen Ziele gesetzt; wird dennoch ein utopisches Ziel erreicht, dann ist es immer noch nicht gut genug; Lob gibt es nicht, Druck dafür umso mehr
helle, offene Räume, jedoch wird selbst im Hochsommer sehr sparsam mit der Klimaanlage umgegangen, Geld sparen ist die Devise, auch wenn die Mitarbeiter darunter leiden
die Mitarbeiter werden über interne Veränderungen erst informiert, wenn dies über den Flurfunk bereits die Runde gemacht hat
Wiedereinsteiger haben keine Chance mehr, der Weg wird komplett verbaut
Callcenter Business as usual
Am Arbeitgeber Ocon finde ich die Aufgabenbereiche gut, und auch die flachen Hierarchien. Man betreut auch Premiumkunden und bekommt sein Geld stets pünktlich. Saubere Verträge und sympathische Chefs.
Es könnte mehr Förderung geben, um weiterzukommen, aber hier passiert gerade viel in dieser Richtung
In bisschen mehr Angebote für die Mitarbeiter, Vergünstigung in der Kantine, mal Prämien oder so ausbezahlen, oder bisschen was zum freuen, Urlaubsgeld oder so.
Alle freundlich und echt familiär, bei diesér Größe echt löblich und angenehm
Seriöser Arbeitgeber, mit tollen Möglichkeiten und Tätigkeitsfeldern und vor allem coolen Themen.
Flexible Schichten, flexible arbeitszeitmodelle, für tz und Vz.
Mit Einsatz und Geduld und Ernstnahme des Jobs gibt es tolle Chancen auf Bewegung nach oben
Harmonisch, ein sehr gemischter Haufen aller Arten von Menschen, die klar kommen und sich helfen
Wer fit im Umgang mit dem pc ist kann auch 99 sein und wird toll aufgenommen
Ich habe mich im Umgang mit den Vorgesetzten stets wohl gefühlt und empfand es stets mehr als ordentlich
Modern, offen, sauber, klimatisiert und hell. Mit schönem Aufenthaltsbereich für die Pausen...
Professionell und doch freundschaftlich, das DU steht im Mittelpunkt und es sind Ansprechpartner mit Herz.
Tolle Auftraggeber und man bekommt tiefen Einblick, wer motiviert ist und Gas gibt wird step by step tiefer eingearbeitet
So verdient kununu Geld.