14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr attraktiver Arbeitgeber vor Ort, mit spannenden Projekten; Internationalität, gute Atmosphäre, super Büro.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialität und persönliche Beziehungen.
Sehr arbeitnehmerfreundlich/orientiert!
Gute Projekte und Abwechslungsreiche Arbeit.
Es wird an einem Strang gezogen!
Coole Mitarbeiterevents!
Gemeinsam Essen gehen um sich wieder auszutauschen.
Kaffeeküche mit guter Ausstattung, sowie Kaffee/TEE/alle mögl. Getränke gratis.
Smartphone vom Geschäft.
Wenn man fragt bekommt man auch einiges.
Spannender und attraktiver Arbeitgeber in der Region.
Verbesserungsvorschläge
Durch die Herausforderungen in den letzten Jahren und dem Wachstum, würde ich nochmal vorschlagen die gemeinsame Schlagrichtung/Vision für die nächsten Jahre abzustimmen und gemeinsam zu leben.
Das aktiv leben was man verspricht.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut mit einem kleinem Abzug in der B Note, da einfach oft viel zu tun ist.
Atmosphäre ist dann aber wieder schnell super, durch tolle Kollegen und offene Gespräche.
Image
Die OctoCon ist für mich eine tolle Marke und hat auch ein sehr gutes Image, vor allen bei den Kunden. Kundenorientiert, Ergebnisorientiert und hohe Qualität. Wird auch in der Region so langsam bekannter.
Work-Life-Balance
Seine Arbeitszeiten kann man ziemlich flexibel gestalten.
Auch mal Zeit für Mittagssport und andere Erledigungen, kann man Ohne Probleme einbringen.
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich selbst aktiv einbringen, um voran zu kommen, sonst wird's schwierig. So hat man die besten Chancen sich weiterzubilden.
Für mich persönlich genau das richtige. Man kann sich extrem weiterentwickeln frei entfalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Berater/Projektleiter kommt da schon einiges zusammen, wenn man aktiv reist und mitarbeitet.
Auch Bezuschussungen zur Altersvorsorge etc. werden.
Das Grundgehalt war mir persönlich im Schnitt ein klein wenig zu niedrig zur Gesamtleistung.
Ansonsten super Fair!
Gute Zahlen und gute Leistung, fördern gute Bezahlung und Zusatzauszahlungen/Boni/Weihnachtsgeld etc..
Kollegenzusammenhalt
Super Teams, zusammen mit den Projektleitern. Der Zusammenhalt passt gut und die Zusammenarbeit läuft super von der Hand!
Man kann auch viel über privates Reden und hat ein offenes Ohr für alles.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersunterschiede stehen keinem im Weg. Sehr guter und Respektvoller Umgang untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Es wird sehr offen und ehrlich kommuniziert, was super wertvoll ist.
Auch bei privaten Herausforderungen wird extreme Unterstützung angeboten und sofort reagiert.
Die Werte sind super, jedoch sollten diese und auch die Vision gemeinsam gleich vertreten werden.
Gelegentlich muss man auch mehrmals aktiv auf Dinge Hinweisen, damit was passiert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind super!
Büro mit viel Grün, viel Platz zum wohlfühlen und gute Arbeitsausstattung.
Kommunikation
Grundsätzlich wird alles wichtige kommuniziert und das auch sehr gut!
Auch der Austausch unter Kollegen ist sehr angenehm und offen!
Gleichberechtigung
Es werden alle gleich berechtigt und jeder hat die Chance sich so einzubringen, wie es gut rein passt und man selbst auch möchte.
Interessante Aufgaben
Vielseitige spannende Aufgaben. Je nach Wunsch/Einbringung, wird es nicht langweilig.
Ich muss besonders hervorheben, das hier überwiegend Projekte mit stark überdurchschnittlich hoher Qualität durchgeführt werden. Dies kommt, dank der guten Projektmethodik und Kommunikation! Einfach spannend und zufriedenstellend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gutes IT Unternehmen auf dem Land
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Besser ausgestattete Besprechungsräume sind notwendig um Meetings ohne Infrastruktur-Probleme zu überstehen. Arbeitsmittel sind gut.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ausbaufähig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist leicht unter dem Standard.
Kommunikation
Ist noch etwas ausbaufähig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mit Freude zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- Im Allgemeinen ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm und ruhig
- Die Vorgesetzten und auch Arbeitskollegen loben einen immer wieder
Kommunikation
- Die Kommunikation ist ausbaufähig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nettes, hilfsbereites Team und angenehme Arbeitsatmosphäre
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenarbeit, Hilfsbereitschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Standort finde ich nicht sehr attraktiv für ein modernes IT-Unternehmen. Ist aber subjektiv
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen, bei dem man gerne zur Arbeit geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles :) So sollte es in mehr Unternehmen sein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt so ziemlich nichts nennenswertes zu beanstanden :)
Verbesserungsvorschläge
Der einzige Verbesserungsvorschlag wäre eine neue Kaffeemaschine :)
Ansonsten ist hier kaum Luft nach oben und es wird so ziemlich alles geboten, was ein Unternehmen so bieten kann. Mehr geht fast nicht mehr.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super angenehm. Alle Kollegen helfen sich stets gerne untereinander und sind füreinander da. Jeder Mitarbeiter bekommt vollstes Vertrauen von Seiten der Geschäftsleitung und darf in Eigeninitiative auf eigene Weise arbeiten, solange das Ergebnis stimmt.
Image
Jeder der hier angestellt ist, kann und wird das tolle Arbeitsklima und somit das Image der Firma auch nach außen so weitertragen.
Work-Life-Balance
Jeder Mitarbeiter darf in Gleitzeit arbeiten, was das Familien-/Privatleben gut unterstützt. Sollte es familiär oder privat einmal nötig sein, darf man jederzeit früher gehen oder später anfangen. So kann jeder seinen Arbeitstag nach persönlichen oder familiären Vorlieben und Begebenheiten gestalten. Auch der Urlaub kann frei gelegt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist jederzeit möglich und wird gerne gesehen und natürlich auch unterstützt von der Geschäftsleitung.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt im oberen Durchschnitt und ist für die Lage und Größe des Unternehmens leicht über dem Durchschnittswert.
Kollegenzusammenhalt
Durch die tolle Atmosphäre und das angenehme Arbeitsklima besteht ein außergewöhnlicher Zusammenhalt und alle arbeiten als ein Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitnehmer in allen Altersklassen sind vorhanden und werden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht eine flache Hierarchie, bei der man nicht merkt, wer auf Geschäftsführerebene sitzt und wer nicht. Man wird nach Bedarf auch in eine Entscheidung mit einbezogen und nach seiner Meinung gefragt.
Arbeitsbedingungen
Tolle helle und freundliche Räume, viele große Pflanzen und keinerlei Lärmbelästigung von außen. So kann in Ruhe gearbeitet werden.
Die Arbeitsmittel sind vom feinsten, es ist alles vorhanden. Falls nicht, wird auf Arbeitnehmerwunsch auch noch nachgerüstet.
Kommunikation
Die Kollegen als auch die Geschäftsleitung haben stets ein offenes Ohr füreinander und es wird geschäftlich, wie auch privat mal ein Pläuschchen gehalten. Das stärkt die Teambildung und auch das Verhältnis zur Geschäftsleitung.
Gleichberechtigung
Alle sind gleichgestellt sind und jeder bekommt das Gefühl vermittelt, dass er gleich viel wert ist wie der andere und wird respektiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Vertrauensvoll, familiär, arbeitnehmerorientiert, kurz: eine Rarität unter den Arbeitgebern, die Erwartungen übertrifft!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bisher alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kaum zu glauben aber wahr: nichts
Verbesserungsvorschläge
Was will man denn da noch besser machen? :)
Arbeitsatmosphäre
Lockerer, respektvoller Umgang untereinander. Es wird viel gelacht, auch mit der Geschäftsführung. Den Mitarbeitern wird viel Vertrauen entgegengebracht und zwar von Anfang an. Dabei wird jeder Mitarbeiter so wie er ist wertgeschätzt, und entsprechend seiner Stärken unterstützt. Man erhält stets das Gefühl, dass man so wie man ist super ist!
Image
Da die Geschäftsführung Mitbegründer und board member der Directions EMEA ist, erfreut sich das doch recht kleine Unternehemen an einer weltweiten Bekanntheit in der Branche.
Work-Life-Balance
Natürlich gibt es aufgrund der Tätigkeit in Projekten auch mal Phasen, in denen ein Arbeitstag auch mal länger als 8 Stunden geht. Das wird aber honoriert, indem man sobald möglich die geleisteten Überstunden abfeiern darf. Des Weiteren legt die Geschäftsführung großen Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre gewährten Urlaubstage nehmen, denn [nicht wortlautgetreues Zitat der Geschäftsführung]: "ein Mitarbeiter ist nur so lange gut, wie er Spaß an der Arbeit findet und dies kann nur erreicht werden, wenn der Mitarbeit auch noch ein Leben neben der Arbeit hat für Famlilie, Freunde und Hobbys". Die vollständig flexiblen Arbeitszeiten unterstreichen dies noch zusätzlich.
Karriere/Weiterbildung
Es wird darauf geachtet, dass die Mitarbeiter stets auf dem neusten Stand sind. Erforderliche Schulungen werden bereitwillig gezahlt. Auch Inhouseschulungen werden angeboten. Je nach eigenem Interesse und eigener Qualifikation wird dadurch aktiv auf Aufstiegschancen hingeärbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend der persönlichen Qualifikationen und Erfahrungen liegt die Bezahlung über dem Durchschnitt der Region.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
durchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der grundsätzlichen Zufriedenheit besteht kein Konkurrenzkampf. Im Gegenteil, die persönlichen Stärken werden erkannt, gefördert und somit aktiv darauf hingearbeitet mögliche Aufstiegschancen zu erreichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da Gleichberechtigung bei OctoCon das A und O ist, wird mit allen Kollegen gleich (gut) umgegangen, egal ob Mann oder Frau, ob jung oder alt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist maßgeblicher Faktor dafür, dass die Arbeit zum Hobby wird und man selbst am Montag gerne aufsteht und zur Arbeit kommt. Es wird weder Druck ausgeübt noch kontrolliert, also auch hier wieder enormes Vertrauen. Dazuhin werden die Mitarbeiter sehr wertgeschätzt und auf Augenhöhe behandelt. Das zeigt sich u. A. darin, dass man in betriebliche Belange mit einbezogen und auch mal nach der Meinung gefragt wird. Weiter haben sie stets ein offenes Ohr für persönliche Belange, sei es nun privat oder beruflich. Man kann also sagen: das Vorgesetztenverhalten ist beispiellos!
Kommunikation
Aufgrund der nur auf Papier vorhandenen Hierarchien und der hohen Hilfsbereitschaft der Kollegen sind die Kommunikationswege kurz und man erhält schnell die erforderlichen Auskünfte. Dabei wird eine ehrliche Kommunikation, auch zur Geschäftsführung, gepflegt. Anregungungen, Verbesserungsvorschläge und Wünsche werden gehört, berücksichtigt und sofern möglich sofort umgesetzt. Dadurch besteht eine grundsätzliche Zufriedenheit in der Belegschaft, was sich wiederum auf den Umgang untereinander auswirkt.
Interessante Aufgaben
Aufgrund der Betreuung von internationalen Konzernen ist die Tätigkeit an und für sich sehr spannend. Telcos mit Menschen aus der ganzen Welt gepaart mit der Einsicht in die betrieblichen Abläufe des jeweiligen Kundens sowie dem Tüfteln nach Lösungen bieten abwechslungsreiche Arbeitstage.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber mit familiärem Team
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwierig. Fast alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Relativ unbekannt, auch in der Region.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter, mehr soziale Aktivitäten wie gemeinsame Abende, Betriebsausflüge, Familientag etc.
Lokales Sponsoring für erhöhte Bekanntheit und als soziale Aktivität
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Atmosphäre. Keine Konkurrenz, sondern Zusammenarbeit. Lockere Kollegen
Image
Schwer zu beurteilen da das Unternehmen relativ unbekannt ist.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Flexibilität in beide Richtungen (geben und nehmen), immer wieder Überstunden, aber auch Möglichkeit zur Freizeit, wann der Arbeitnehmer sie braucht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere möglich, aber nicht durch Aufstieg in der (nicht vorhandenen) Hierarchie.
Weiterbildung ist wichtig und wird konstant gefordert, meistens jedoch in Eigenregie.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt entsprechend individueller Leistung und Erfahrung. Überdurchschnittlich in der Region.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides im 'normalen' Umfang. Keine besonderen Aktionen/Aktivitäten
Kollegenzusammenhalt
Vorbildlich bei allen. Ehrlichkeit, Vertrauen und Zusammenhalt wie sonst noch nirgends erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zum Umgang mit Jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Wenig direkter Druck, Unterstützung immer vorhanden wenn benötigt/gefordert.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Bedingungen. Wer etwas leisten möchte und Einsatz zeigt ist hier genau richtig.
Kommunikation
Küche als Kommunikationsplattform. Sehr kommunikatives Team
Gleichberechtigung
Kein Unterschied. Unterscheidung lediglich durch Spezialisierung auf Consulting, Entwicklung oder Projektleitung
Interessante Aufgaben
Viele internationale Aufgaben, wenig Bürokratie, abwechslungsreich, entspanntes und interessantes Arbeiten mit Kunden durch langfristige Beziehungen
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schneller Einstieg in komplexe Aufgabengebiete
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
niemand wird mit seinen Problemen allein gelassen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fahrt zum Kunde mit eigenem PKW
Verbesserungsvorschläge
Es gibt wenig zu verbessern, eventuell TErmine und Meetings besser abstimmen.
Arbeitsatmosphäre
angenehme Arbeitsumgebung, gutes Betriebsklima
Interessante Aufgaben
interessante Projekte, anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Frederik TürkMarketing Manager
Lieber Mitarbeiter,
Das mit den Terminen haben wir Intern schon besprochen.
Wir geloben Besserung!
OctoCon AG
Passt für mich.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich ernst genommen. Immer.
Verbesserungsvorschläge
Besseren Kaffeeautomat. :)
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Jobbezeichnungen. Das ist aber der einzige Punkt bei dem man jemals über Hirarchien bei OctoCon stolpert. Das ist auch richtig so. If finde die Athmosphäre extrem
Image
Die OctoCon AG ist für die Firmengröße extrem bekannt, da der GF gleichzeitig Boardmember der Directions EMEA ist. (Größte weltweite NAV Veranstaltung) D.h. bei Kunden und der Konkurrenz haben wir ein gutes Image.
Work-Life-Balance
Ich weiß nicht ob man es direkt der Firma anrechnen kann, aber ab und zu arbeite ich an einen Problem einfach so lange, bis ich es gelöst habe. Darunter leidet meine Freizeit. Hält sich aber in Grenzen. Wenn ich Überstunden aufbaue, baue ich diese auch sehr schnell wieder ab. Es wird eigentlich nicht kontrolliert wie lange jemand arbeitet. Kernarbeitszeiten gibt es außer im Support nirgends. Es gab, bis auf ein einziges Mal, nie in den letzten 10 Jahren Probleme meinen Urlaub genau so zu nehmen wie ich ihn geplant habe.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung könnte mehr sein, aber sobald man selbst auf die GF zugeht kann man die entsprechenden Trainings besuchen. Man versucht die speziellen Fähigkeiten der einzelenen Personen zu fördern bzw. Aufgaben so zu verteilen das sie den Fähigkeiten entsprechen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit Sicherheit ist das Gehalt besser als in der Region üblich, liegt aber leicht unter dem was man in Stuttgart oder München verdienen kann. Zusatzrente oder ähnliches kann vereinbart werden.
Kollegenzusammenhalt
Klasse.
Vorgesetztenverhalten
Man wird ernst genommen und kann über jedes Problem sprechen.
Arbeitsbedingungen
Keine Kontrolle der Arbeitszeit außer man macht es selbst. (Wird vom GF akzeptiert)
Wenn ich was brauche zum Arbeiten, bekomme ich es ohne große Disskusion. Wenn ich im Urlaub bin, bin ich im Urlaub. D.h. dieser wird nicht gestört.
Kommunikation
Schnell und ohne Umwege.
Gleichberechtigung
Ich kann keinen Unterschied feststellen.
Interessante Aufgaben
Ich würde eigentlich gerne 4,5 Sterne geben, weil es Tätigkeiten gibt, die langweilig sind, aber diese Aufgaben sind extrem selten. Deshalb 5 Sterne.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Frederik TürkMarketing Manager
Lieber Mitarbeiter,
Danke für deine ausführliche Bewertung!
Den Anreiz mit der Kaffeemaschine nehmen wir auf & schauen was wir tun können;)
OctoCon AG
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird OctoCon durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden OctoCon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich OctoCon als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.