5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Another AI Start-Up
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmens- und Wachstumsstrategie Top-Down in der Firma etablieren. Transparenz über Firmenstrategie schaffen. Führungskräfte, die Erfahrung im Aufbau von Software-Start-Ups mitbringen, einstellen. Führungskräfte coachen.
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen geben ihr Bestes eine angenehme Arbeitsatmosphäre entstehen zu lassen. Da sich die Firma in einem Investoren-basierten sehr schnellen Wachstum befindet, entsteht großer Druck. Einige Manager haben diesen ungefiltert weiter gegeben, anstatt ein produktives Miteinander zu etablieren. Andere Manager scheuen die aktive Kommunikation mit den Angestellten.
Image
Dazu kann ich nichts sagen.
Work-Life-Balance
Es werden aktiv keine Überstunden gefordert und man kann sich das Wochenende freinehmen. Dennoch muss man das selbst ganz klar für sich entscheiden und durchsetzen. Vom Management wird keine Smart Work Culture vorgelebt. Zum Teil wird vom Management vorgelebt, Überstunden zu machen. Das reine produktive Arbeitspensum wäre ohne Überstunden zu erfüllen, doch unnötige Prozesse und unnötig lange Abstimmungszyklen führen dazu, dass man Überstunden machen muss um die eigentlich produktiven Aufgaben zu erledigen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht und eine erfolgreiche Zukunft der Firma ist unsicher.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich und Ausgleich durch Firmen-Anteile gibt es nicht für alle Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht aktiv gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Ist gegeben, und ein wichtiger Anker des alltäglichen Geschäftes.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ältere Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Eine klare Strategie und Wachstums-Plan ist nicht erkennbar. Die Abhängigkeit von Investoren-Geldern ist täglich spürbar. Die Vorgesetzten sind zum großen Teil unerfahren in der Branche und/oder in Führungspositionen. Das Ergebnis sind unnötige Prozesse und unnötig lange Abstimmungszyklen und Termine, die schnelles, agiles und leistungsstarkes Arbeiten erschweren oder gar unmöglich machen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsutensilien sind sehr gut. Die restliche IT-Infrastruktur ist okay. Die generellen Arbeitsbedingungen sind wegen oben genannter Punkte unsicher.
Kommunikation
Zwischen Manager und Managee ist die Kommunikation von Druck geprägt, intransparent, z.T. sehr harsch und wenig lösungsorientiert. Zwischen Kollegen sehr gut: Man sitzt im selben Boot und hält zusammen. Zwischen den Abteilungen ist die Kommunikation entweder eher konfrontativ und von “Fingerpointing” geprägt oder es wird kritiklos zugestimmt. Eine Plattform um produktiv über Herausforderungen zu sprechen und wie man sie angeht, habe ich nicht mitbekommen.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Benachteiligung von Frauen. Mir ist außer in HR keine weibliche Führungsperson begegnet.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben, wobei der Rahmen der eigenen Arbeit sehr klar vorgegeben ist. Anders als in Produkt-starken Start-Ups gibt es wenig Ownership und Handlungsspielraum, die eigene Rolle mit zu gestalten.
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octonomy ist ein guter Arbeitgeber, bei dem man viel lernen und sich persönlich stark entwickeln kann.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es hat immer Spaß gemacht hier zu arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich sehr gut, es gibt auch viele Events.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung sehr gut, zu den anderen Fachbereichen manchmal etwas schwieriger, da das Team schnell wächst und die Zuständigkeiten nicht immer optimal geklärt waren.
Interessante Aufgaben
Definitiv sehr interessantes Umfeld in dem man viel lernen kann, stark geprägt durch das schnelle Wachstum.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein vertrauenswürdiger Arbeitgeber mit viel Abwechslung und Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen sind nett und hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Da das Unternehmen gerade erst gegründet wurde, wurde die große Mehrheit der Mitarbeiter in diesem Jahr eingestellt. Das Unternehmen sucht Bewerber mit umfangreicher Erfahrung, um sicherzustellen, dass wir über das erforderliche Fachwissen verfügen, um eine gute Grundlage für weiteres Wachstum zu schaffen.
Vorgesetztenverhalten
Das Management ist leicht erreichbar und sehr offen für Feedback und Diskussionen. Entscheidungen werden in der Regel im besten Interesse aller getroffen. Die Gründer sind erfahren und bestrebt, ihre Fehler aus der Vergangenheit zu verbessern.
Arbeitsbedingungen
Die Bezahlung ist im Allgemeinen gut, und auch hier ist die Geschäftsleitung bestrebt, sicherzustellen, dass die Gehälter innerhalb der Teams angemessen und fair sind. Die Standardleistungen sind nicht besonders innovativ, aber auch hier ist die Geschäftsleitung im Allgemeinen sehr offen für Gespräche und erfüllt individuelle Wünsche der Bewerber je nach ihren Bedürfnissen und Interessen.
Kommunikation
Da es sich um ein Start-up-Unternehmen handelt, befinden sich die Strukturen noch im Aufbau, was manchmal zu Kommunikationsproblemen führt. Die Geschäftsleitung ist sich dessen jedoch bewusst und sehr offen für Vorschläge.
Interessante Aufgaben
Die Kombination aus einem Start-up-Unternehmen und einer aufstrebenden Technologie bietet viel Raum für Abwechslung und interessante Aufgaben.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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So viel Potential! Ärmel hoch und ab die Post! Real AI Made in Germany!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Raum für Ideen, Wachstum und echte Verantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird octonomy AI durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 80% der Bewertenden würden octonomy AI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich octonomy AI als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.