2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Sehr guter Arbeitgeber.
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Öffentliche Versicherungen Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.
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Leider wird die Branche an sich immer noch sehr in eine Schublade gesteckt.
Karriere/Weiterbildung
Wer fleißig ist kann hier was werden.
Gehalt/Sozialleistungen
In Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Stets vorbildlich.
Arbeitsbedingungen
Eigenverantwortung. Es wird viel Freiraum gelassen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Öffentliche Versicherungen Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander, die Förderung, das Netzwerken, die Sozialleistungen, die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein wenig schneller könnte die Digitalisierung gehen aber wir sind auf einem guten Weg.
Verbesserungsvorschläge
Die Verbesserungsvorschläge wurden schon erhört. Die Betriebskantine ist auf dem neusten Stand sowie das tolle neue Café Ö
Arbeitsatmosphäre
Durch den Zusammenhalt im Team, sowie der eher freundschaftlicher Umgang mit Mitarbeitern lässt einem immer das Gefühl angekommen zu sein.
Image
Auch hier wieder die Regionalität. Die Öffentliche tut sehr viel für Oldenburg und seinen Sport sowie für weitere tolle Projekte im Oldenburger Land. Natürlich nie zu vergessen die Unterstützung der Feuerwehren.
Work-Life-Balance
Feste Rahmenzeiten verbunden mit freier Zeiteinteilung
Karriere/Weiterbildung
Von a bis z in dem Bereich hat die Öffentliche alles zu bieten. Bis zum Master ist alles möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif und im Außendienst nach Verhandlung gut aber auch nicht überbezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regionales Unternehmen dadurch überdurchschnittlich gut.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich gut !
Umgang mit älteren Kollegen
Tolle Altersteilzeit Regelung und Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Ordnung muss sein. Aber dennoch auf einem Niveau wo sich andere Firmen und Chefs eine Scheibe abschneiden könnten.
Arbeitsbedingungen
Super
Kommunikation
Steht’s höflich und immer so wie man selber behandelt werden möchte.
Gleichberechtigung
In einem doch Leistungsorientierten Beruf wird nach Leistung geschaut. Also Ja die Gleichberechtigung ist 1:1
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere. Wer den Kontakt zu Menschen liebt kommt an diesem Beruf und Unternehmen nicht vorbei. Wir sind Oldenburg