47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Berlin TV-L nicht TVÖD
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein Miteinander
Image
Berliner Verwaltung = Mangelhaft
Work-Life-Balance
Gleichzeitig, teilweise HO möglich
Karriere/Weiterbildung
Kaum Chanchen
Gehalt/Benefits
TV-L , um Berlin TVÖD ... wo gehen die Leute also hin
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man möchte
Kollegenzusammenhalt
Eher Feind als Kollege
Umgang mit älteren Kollegen
Null Rücksicht
Vorgesetztenverhalten
Leiter zum Glück in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung magelhaft/veraltet
Kommunikation
Null Gespräche
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Gleichberechtigung
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Ein guter Zusammenhalt unter stark verbesserungswürdigen Arbeitsbedingungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Arbeitsbelastung, viel zu wenig Supervision, für die hohe Arbeitsbelastung viel zu wenig Gehalt. Kein Diensthandy und ständig Software Probleme.
Verbesserungsvorschläge
Das System muss sich verändern und nicht kaputtgespart werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Öffentlicher Dienstherr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziales Verhalten gegenüber seinen Angestellten.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Team. Zusammenhalt auch in stressigen Situationen.
Image
Neutrale Wertung, da öffentlicher Dienst
Work-Life-Balance
Kein Homeoffice und langen Arbeitsweg. Daher unter der Woche eher Work, nicht Balance.
Karriere/Weiterbildung
Wird angeboten, jedoch mitunter schwer einplanbar
Gehalt/Benefits
Gut. Mehr geht jedoch immer, da durch die laufenden Kosten, die man hat, alles teurer wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hoch. Gerade energetische Sanierungen durchgeführt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Freundlich und zuvorkommend. Da sie den Job bereits länger machen, sind sie diejenigen, die man entsprechend auch Wert schätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Teils keine ergonomischen Möbel
Kommunikation
Regulär gut. Doch sind alle auch nur Menschen, keine Maschinen.
Gleichberechtigung
Großes Thema
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall Abwechslungsreich
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Chefarzt Innere Abteilung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meine freie Arbeitaatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Ich habe meinen Platz gefunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Passt schon, hat alles seine Vor-und Nachteile
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Da ist noch etwas Luft nach oben
Work-Life-Balance
Home Office und Gleitzeit ist super, Arbeitszeitrahmen noch ausweiten, dann wär’s perfekt
Kollegenzusammenhalt
Kommt aufs Team und die Menschen an
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Vorgesetzten an, manche sind top, andere flop
Interessante Aufgaben
Naja, geht so, es ist recht kompliziert und am Ende des Tages raucht einem der Kopf
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Sicherer Job
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherheit, Förderung des Aufstiegs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht modern
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviele Beamte
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr um die niedrigen gehaltsklassen kümmern
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ohne Mobbing ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
an diesem Amt gar nichts
Verbesserungsvorschläge
Mobbing sollte ernst genommen und nicht abgetan werden
Arbeitsatmosphäre
Ständiges anhaltendes Mobbing
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich null Sterne, das geht aber nicht
Kommunikation
Keine Kommunikation, Verbot sich mit Kollegen auszutauschen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traditionell. Wenig innovativ. Mut für Neues könnte größer sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleichbehandlung aller MitarbeiterInnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niedrige Flexibilität für Neues!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weitetbildungen anbieten
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In 16 Arbeitsjahren von gut zu jetzt stark gesundheitsgefährdend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut erreichbare Standorte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Personal insgesamt.
Verbesserungsvorschläge
Transparentere Kommunikation. Schnellere Stellenbesetzungsverfahren zur Entlastung des noch vorhandenen Personals, Leistungsprämien anwenden, Personal wertschätzen.
Image
Ich denke je nach Abteilung sehr unterschiedlich
Work-Life-Balance
Hart umkämft
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind noch möglich, da jedoch keine Kapazitäten für ordentliche Vertretungen vorhanden sind, muss man dafür Rückstände in Kauf nehmen oder auf Fortbildungen verzichten.
Gehalt/Benefits
Gehalt und Anpassungen decken nicht mehr die Inflation. Das vor Jahren angeschaffte Urlaubsgeld wurde nicht mehr eingeführt. Rutscht man langzeiterkrankungen durch anhaltende Überlastung, kann man mit dem Kranengeld seinen Lebensstandard nicht halten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist ganz ok, Sozialbewusstsein ist praktisch nicht mehr vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Noch gut
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig Verständnis, keine Wertschätzung- es ist als ob bewusst ist, dass hier nicht mehr viele Arbeitsjahre übrig sind und deshalb ist man nichts mehr wert. Die bereits geleisteten Jahre werden hingenommen und sind bereits vergessen.
Vorgesetztenverhalten
Intransparent, Mitarbeiter werden nicht mehr gehört, die Kollegen nicht mehr geschützt, keine Wertschätzung, kein Versuch der Haltung des Stammpersonals
Arbeitsbedingungen
Stellen werden nicht rechtzeitig nachbesetzt, Büros sind mit Schränken überfüllt, um Material für die Erledigung der Arbeit muss fast gebettelt werden.
Kommunikation
Sehr gut unter den Kollegen, intransparent von Leitungsebene
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich ja, jedoch kein Spielraum mehr für Fortbildungen oder vernünftige Einarbeitung zur Gewinnung neuer Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird öffentlicher dienst berlin durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 74% der Bewertenden würden öffentlicher dienst berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich öffentlicher dienst berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.