5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leere Versprechungen, inkompetente Kollegen - bloß nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei Oehlbach Kabel GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine interessante Produktsparte im E-Commerce. Gutes und durchdachtes einheitliches Design.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten gegenüber neuen Mitarbeitern war ein Witz. Keine struktirierte Einarbeitung, sondern von Tag eins an wurde ich mit Aufgaben zugemüllt. Mir wurde nicht mal die Gelegenheit gegeben erstmal ordentlich anzukommen. Etliche Meetings, die viel zu lange gingen und künstlich in die Länge gezogen wurden. Ich habe schon in der ersten Woche gemerkt, dass es nichts gibt. Die Einarbeitung war ein schlechter Scherz und ich wurde mit Arbeit zugemüllt / zugeschüttet vom ersten Tag an. Andere Arbeitgeber zeigen wie es anders und professionell gehen kann
Verbesserungsvorschläge
Hardware Ausstattung - ich habe den Rechner von meinem Vorgänger übernommen. Der Rechner war durch und der Lüfter von der ersten Minute andauernd an. Die Verbindung zum Server musste jeden Morgen von mir neu eingestellt werden, weil die hauseigenen IT Mitarbeiter es nicht hinbekommen haben. Als neuer Mitarbeiter wurde ich auf den Flur gesetzt mit dem Rücken zur Küche wo jeder Küchenbesucher auf mein Bildschirme glotzen konnte. Es gab für mich kein Tageslicht, sondern das angenehme Licht der Neon-Deckenleuchten und wenn der gegenüber sitzende Kollegen gekommen ist wurde sogar noch eine Tageslicht Lampe angemacht. Meine Augen haben nach 4-6 Stunden gebrannt wie die Hölle. Die Situation habe ich geschildert und wurde vertröstet. Danke für nichts.
Im ersten Monat bekam ich Corona (bei Freundin angesteckt) und ich war zwei Wochen außer Gefecht und krankgeschrieben. Ein paar Wochen später gab es die Kündigung. Zum Kündigungzeitpunkt lag mir ein neues Angebot bereits vor. Ich war erleichtert, dass sich dieses traurige Kapitel geschlossen hat. Es ist nun ein Schandfleck in meinem lückenlosen Lebenslauf - Danke dafür
Mittlerweile habe ich zwei weitere Beschäftigungen hinter mir und ich bin in meinem derzeitigen Job mehr als zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Fürchterliches Arbeitsklima
Image
Hochwertige Produkte, Image bei Kunden recht gut, Premium Hersteller in seinem Segment
Work-Life-Balance
Damals wurde in der Stellenanzeige mit Gleitzeit geworben, aber in der Realität war es erst nach teaminterner Absprache und den eigenen Regeln der anderen Mitatbeitern möglich - viel Spaß. Als ich ein paar mal recht früh auf der Arbeit ankam (und auch pünktlich wieder gegangen bin) wurde ich direkt von einem anderen Kollegen darauf angesprochen - dies kann ich bezeugen und ist leider keine Unwahrheit, sondern traurige Realität.
Homeoffice ging nicht da kein VPN vorhanden und von der hauseigenen IT die Verbindung zum Server nicht eingerichtet werden konnte. Ich habe trotz der versprochenen Möglichkeit auf Home-Office natürlich nicht einmal Home-Office machen können. Wie auch mit dem Schrott-Laptop den ich da bekommen habe.
Kollegenzusammenhalt
Ein paar Kollegen konnte man als solche bezeichnen. Vorgesetzten Verhalten leider unterirdisch.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab auch etwas ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Bereits erwähnt - ich würde gerne 0 Sterne vergeben...
Arbeitsbedingungen
Schlechte Hardware Ausstattung. Und es gab völlig überzogene Corona Regeln...ein kleiner Auszug gefällig!? Man durfte nur alleine in die Küche, wenn man den Arbeitsplatz verlassen hat war Maskenpflicht, saß man zu zweit am Rechner bestand Maskenpflicht, man musste jeden Morgen einen Selbsttest durchführen und das Ergebnis jeden Morgen aufs Neue dem Vorgesetzten berichten. Man muss dazu sagen, dass hierdurch meine Corona-Infektion erkannt wurde und ich nicht ins Büro gegangen bin. Dass ich darauf zwei Wochen krank war (lange Symptome und positiver Test) bekam ich mit der Kündigung quittiert. Ich sei einer der ersten gewesen, der in der Firma Corona bekommen hat. Ja sorry das ich nicht immun war und das ich in den ersten Wochen Corona bekomme habe - konnte ich mir leider nicht aussuchen. Völlig irrsinnige Argumentation.
Leider habe ich in der ersten Woche gemerkt, dass es nichts gibt und habe mir extreme Gedanken gemacht und hatte schlaflose Nächte. Dies hat mich sehr belastet.
Kommunikation
Es wird viel geredet - zu wenig gearbeitet
Gehalt/Benefits
Bezahlung wäre okay gewesen - aber unter den Bedingungen wäre es viel zu wenig...das kann man monetär überhaupt gar nicht ausgleichen
Interessante Aufgaben
In China produziertes Premium-Produkt. Wer Bock auf E-Commerce hat und Grundlagen den Kollegen vermitteln möchte ist hier genau richtig. Man könnte hier viel bewegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Außen hui - innen pfui!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 bei Oehlbach Kabel GmbH in Stutensee gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2.08 von 5 Sternen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Oehlbach Kabel GmbH in Stutensee gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2.15 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Oehlbach Kabel GmbH in Stutensee gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Genügend: 1.62 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Oehlbach Kabel GmbH in Stutensee gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Oehlbach Kabel durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Oehlbach Kabel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Gehalt/Benefits und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Oehlbach Kabel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.