Nahbares Führungspersonal, menschliches Miteinander
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das menschliche Miteinander – die sympathischen Kollegen. Die individuellen Entfaltungsmöglichkeiten am eigenen Arbeitsplatz. Das schöne (wenn auch recht alte) Gebäude. Dass es keinerlei Erwartungen gibt, nach der Arbeit "weiterzuarbeiten", oder stets verfügbar zu sein. Dass, wenn man gute Arbeit geleistet hat, dieses vielfach gewürdigt und auch gelobt wird. Das ehrliche, hilfreiche Feedback und die kommunikative Firmenkultur. Die faire Entlohnung und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Stoßzeiten sind nicht jedermanns Sache, auch ich hatte schon stressige Momente in diesem Jahr. Es gibt relativ häufig Fluktuation in der Redaktion, welches den Stress zusätzlich erhöhen kann. Kleines Manko: Es wird im Winter durch die fehlende Isolierung manchmal recht kalt an den Füßen, und die Heizung hinkt bei den großen, offenen Räume manchmal mit dem aufheizen hinterher.
Verbesserungsvorschläge
Das Gebäude und die Innenräume vom Hauptgebäude sind recht alt. Die Hauptküche ist auf alle Fälle in die Jahre gekommen, das decor ist noch aus den 90ern. Da kann und sollte recht bald etwas neues passieren. Ein weiteres Gebäude wurde über die Jahre im Hinterhof errichtet, welches dementsprechend besser isoliert und modern sein sollte. Außerdem fehlt ein Ruheraum – manchmal muss man sich kurz hinlegen, wegen Kreislauf, Schwangerschaft, Blutzucker etc., und dann sollte soetwas vorhanden sein.
Arbeitsatmosphäre
In unserem Großraumbüro ist es meistens entspannt, manchmal formen sich kleine Diskussionsrunden in denen über den nächsten Urlaub, die Arbeit, oder Interessen geredet wird, auch mal abgesehen vom wöchentlichen Arbeitspensum Check-in
Kommunikation
Kommunikation wird hier großgeschrieben. Wenn man sich mitzuteilen weiß, Probleme direkt und offen anspricht, und Feedback willkommen heißt, dann passt man hier gut ins Team. Wenn man sich lieber isoliert oder bei Verbesserungsvorschlägen defensiv wird, ist das hier nicht die geeignete Firma. Feedback ist stets konstruktiv und erfolgt auf Augenhöhe und die Führungskräfte sind alle intelligente, sympathische Menschen mit ihren eigenen Persönlichkeiten, die die Eigenarten ihrer Mitarbeiter genauso akzeptieren, wie wir ihre.
Work-Life-Balance
Es ist nunmal eine Agentur mit Deadlines und Stoßzeiten. Besonders im Frühjahr und Herbst wird es häufig etwas stressig. Dafür ist es im Sommer und im Winter recht entspannt. Wenn man Überstunden machen muss, um während einer dieser Zeiten das Pensum zu schaffen (was dennoch recht selten vorkommt), kann man diese unter Absprache wieder durch Freizeit geltend machen, was nach einer Stoßzeit häufig als Erholung nachgeholt wird. Homeoffice ist generell möglich, und die private Zeit nach der Arbeit wird auf jeden fall respektiert.
Arbeitsbedingungen
Es stehen der Grafik Macs und die neueste Software (Adobe Cloud) zur Verfügung, die regelmäßig gewartet und erneuert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden – ich bin gerademal ein Jahr hier und verdiene bereits knapp über den Durchschnitt. Während der überdurchschnittlichen Inflation habe ich meine erste Gehaltserhöhung bekommen. Auch hier gilt, wie überall im Leben – wer nicht w(fr)agt, der nicht gewinnt.
Image
In anderen Abteilungen geht es häufig stressiger zu, da häufiger mit Kundenabsprachen, Problemlösungen und Deadlines verhandelt werden muss, aber in der Grafikabteilung sind wir eine geschlossene Front.