2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- die familiäre Atmosphäre
- das man immer kommunizieren kann, wenn Probleme auftauchen
- man wird nicht im Regen stehen gelassen, wenn mal etwas nicht rund läuft
- jeder packt mit an, wenn nötig
- das keine Zusatzgratifkationen angeboten werden, wie Betriebsrente etc.
- oftmals zu lange Entscheidungsprozesse
Wie so oft, dauern Prozesse mitunter etwas länger, jedoch im zeitlichen Rahmen.
Familiär
Im Großen und Ganzen sind alle zufrieden, keine typischen Intrigen oder Lästereien, man geht ehrlich und offen miteinander um, selbst in der Führungsebene, dort hat man immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Gleitzeit, auf private Anliegen wird eingegangen, Urlaub zu jeder Zeit möglich, wenn privat etwas anliegt
Kontinuierliche Weiterbildung ist obligatorisch, in diesem Geschäftsfeld auch zwingend erforderlich.
Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten, keine Zusatzleistungen
Konsequente Mülltrennung (Verpackung), Dinge werden wieder verwendet für Mehrfachgebrauch
Tolles Team
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen
Alles auf dem neuesten Stand. Dasd Gebäude ist neu, selbst auf die Beleuchtung wurde geachtet, mit Tageszeitabhängigen Lichtverhältnissen. PC-Arbeitsplatz mit ergonomischen Stühlen, verstellbaren Schreibtischen, Augen schonenenden Monitoren usw
Direkt
Das Geschlecht ist unerheblich, was zählt ist der Mensch
Projektarbeiten, dynamisches Geschäftsfeld
Unfreundlichkeit gegenüber der Mitarbeiter, Überstunden sind gern gesehen (am liebsten ein Muss), es werden schlechte Löhne und wenig Urlaub gezahlt, es wird versucht die eignen Leute über den Tisch zu ziehen.
Schlechte Bezahlung, Wenig Urlaub, Keine Sozialleistungen
Unfreundlich zu den Mitarbeitern, sehr selbsteingenommen, Fehler machen nur andere, versuchen die eignen Mitarbeiter über den Tisch zu ziehen