Office Depot hat keine Unternehmenskultur zu Leidwesen der Mitarbeiter!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Office Depot gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo bleibt die Unternehmenskultur? Der Mitarbeiter/in wird nicht als Mensch gesehen.
Verbesserungsvorschläge
Eine moderne Unternehmenskultur aufbauen. Den Mitarbeiter als Mensch behandeln und nicht den Launen der Teamleiter (Key-Account) ausgeliefert zu sein. Leistungsgerechte Bezahlung gerade im Vertrieb. Erfüllbare und faire Zielvorgaben schaffen!"
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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