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Bewertungen

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schutzmasken sind da, ebenso wie Desinfektionsmittel, Home Office ist möglich

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Er macht mir nicht mehr Angst als ich haben muss.

Arbeitsatmosphäre

- sehr angenehm

Image

- ich habe noch nichts Schlechtes gehört

Work-Life-Balance

- Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen
- Urlaub kann jederzeit genommen/beantragt werden (auch kurzfristig)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- e

Karriere/Weiterbildung

- Weiterbildungen werden angeboten
- Aufstiegsmöglichkeiten gibt es

Kollegenzusammenhalt

- Zusammenarbeit miteinander ist gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

- die älteren Kollegen werden immer einbezogen und geschätzt

Vorgesetztenverhalten

- Mitarbeiter werden zum Großteil beim fällen von Entscheidungen mit einbezogen
- Konfliktsituationen werden offen angesprochen und zusammen bewältigt

Arbeitsbedingungen

- passt alles

Kommunikation

- Kommunikation ist immer erwünscht und Vorschläge werden gern gehört

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

- der Aufgabenbereich ist stets vielseitig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Miene zum bösen Spiel - das können die Vorgesetzten wirklich gut!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Arbeitnehmer als Mensch sehen - wir sind keine Maschinen!

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher werden, niemanden zwingen Leistung zu bringen bei diesen prekären Bedingungen. Mehr zu zahlen. Nein, noch besser - die Bude zu machen!

Arbeitsatmosphäre

Wenn man mit den Kollegen klarkommt, ist alles gut. Wenn nicht, wird hinter dem Rücken gelästert und recht offensichtlich gemobbt.

Image

Schlecht - was sonst?

Work-Life-Balance

Unter aller Sau - wer Kinder hatte und pünktlich weg musste, wurde kritisch beäugt. Unbezahlte Überstunden inklusive.

Karriere/Weiterbildung

nur intern und billig

Gehalt/Benefits

Mindestlohn-Niveau

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Null, sehr viel Papier!

Kollegenzusammenhalt

Bei Dienstberatungen waren alle dabei und hatten alle was zu sagen. Dennoch gab es untereinander Konkurrenzkämpfe.

Umgang mit älteren Kollegen

Unvorbildlich - sind sie langsamer, werden sie gemobbt.

Vorgesetztenverhalten

Es wurde viel versprochen, aber nichts gehalten - unrealistische Anforderungen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatz war modern, aber billig eingerichtet.

Kommunikation

Hat soweit funktioniert, auch wenn man nie wusste, ob man wirklich gehört/ernst genommen wurde.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Arbeit war gut, nur der Arbeitgeber dafür war schlecht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zurückblickend - gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird dazu gezwungen, alle Interessenten anzulügen, man habe jegliches Personal da. Nein, hat man eben nicht! Und man macht auch nichts dagegen, sich vom Rest abzuheben! Ein Mensch mit Ausbildung und Arbeitserfahrung ist mehr als der Mindestlohn wert!

Verbesserungsvorschläge

Ich lege der Firma ans Herz, sich von Grund auf neu zu strukturieren. Macht mehr für eure internen Mitarbeiter, dann klappts auch mit den externen.

Arbeitsatmosphäre

drückend, kahl,... auf den ersten Blick mag man sich wohl fühlen, weil sich jemand mit einem beschäftigt, aber das vergeht schnell wieder

Image

Zeitarbeitsfirma - was will man da für positives Feedback erwarten? Image ist schlecht wie jede andere Firma dieser Branche. Und das wird auch so bleiben.

Work-Life-Balance

Null - du bist das Arbeitstier, also gehorche auch so! Auch über deine Arbeitszeit hinaus! Und Überstunden werden natürlich nicht bezahlt! Und auch nicht aufgeschrieben!

Karriere/Weiterbildung

Aufgedrückte Schulungen mit ewig langem Fahrtweg. Hotel unterirdisch. Umgebung dreckig. Keine Aufstiegschancen - da müsste man ja mehr Geld zahlen.

Gehalt/Benefits

Unterirdisch, drücken stetig schwankenden Lohn auf und das auf Mindestlohnbasis und tun so, als wären sie die großen Gönner! Null Sozialleistungen oder anderweitige Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts, absolut gar nichts. Viel zu viel Papierverschwendung!

Kollegenzusammenhalt

gar nicht, nur Konkurrenz untereinander, einer macht den anderen schlecht (auch vor Chefs) oder in der Gruppe

Umgang mit älteren Kollegen

Furchtbar!

Vorgesetztenverhalten

Falsch, wie bei Kommunikation beschrieben

Arbeitsbedingungen

Alte Technik, ständige IT-Störungen - man spart am Personal wie auch dort

Kommunikation

Von oben herab - man bekommt relativ schnell vermittelt, nichts wert zu sein - aber nur durch die Blume natürlich, mit einem falschen, aufgesetzten Lächeln

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich persönlich wurde von den MA gemobbt ohne Gründe. NL und Gewerkschaft stehen nicht hinter dir. Ich wurde von der GL zur Kündigung genötigt mit den Worten, wenn ich nicht unterschreibe wird Sie die anderen Kollegen rein holen und mich so lange bearbeiten bis ich unterschreibe. Ich habe die Firma verklagt.

Verbesserungsvorschläge

Andere Umgangsweise mit neuen MA

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein soziales Bewusstsein Menschen gegenüber

Kollegenzusammenhalt

Entweder du schleimst mit oder du hast verloren.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Respekt vor dem Alter

Vorgesetztenverhalten

Entweder du integrierst dich oder du wirst gemobbt. Eigene Meinung nicht erlaubt

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Überzeugungsarbeit! Ich weiß jetzt ganz genau, wo ich nie wieder hin will und wovon ich auch dringlichst anderen abraten werde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es diese Firma noch gibt.

Verbesserungsvorschläge

Machen Sie bitte zu.

Arbeitsatmosphäre

Wie gesagt, man wird von oben herab behandelt.

Image

Wie gesagt, man kann grundsätzlich nicht klagen. Jeder weiß, wie diese Firma arbeitet.

Work-Life-Balance

Eigentlich schon zu viel. Wer im Handel arbeitet, weiß auch, dass man flexibel in der Freizeitgestaltung sein sollte. Also Wochenende wird dann ein Fremdwort und so habe ich es auch gelernt.

Karriere/Weiterbildung

Hier kann man hingehen, wenn man echt verzweifelt ist und das JC sonst mit richtig krassen Strafen und Sanktionen droht.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt pünktlich, auch wenn es einem Tagelöhnergehalt in den ärmeren Regionen Indiens gleich kommt.
"Sozialleistungen" müssen dort erst im Duden nachgeblättert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt? Das kennen die Papierbeschmutzer nicht.
Soziales? Noch nie gehört!

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind arme Menschen. Von Jobcentern da hin getrieben, gibt es auch keine Möglichkeit mehr, dem Billigststststanbieter wieder zu entkommen. Meist rennen da eh nur die rum, die nichts mehr zu verlieren haben.
Von den Damen an der Rezeption wird man behandelt wie ein kleines dummes Kind. Aber remember! Ihr könnt auch in diese Position kommen!

Umgang mit älteren Kollegen

"Sie wollen doch nicht etwa, dass das Jobcenter Sie sanktioniert, oder?" Diesen Satz sollte dort öfters zu hören bekommen.

Vorgesetztenverhalten

Der Nordkoreanische Führungsstil! Wenn du nicht willst... ach, egal.

Arbeitsbedingungen

Ein Billigstanbieter. Aber für das Zugticket hat es gereicht!

Kommunikation

Hier kann ich nichts sagen, denn die fand nie wirklich statt. Stattdessen wurde ich grundsätzlich vor vollendete Tatsachen gestellt, die noch nicht mal vorher mit mir besprochen worden sind.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Erst hieß es, ich sollte in die eine Filiale und dann doch in eine andere. Da sollte ich auch völlig branchenfremd eingesetzt werden, was dann aber durch einen kulanten und flexiblen Filialleiter abgewendet wurde. Danke dafür!