Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Zwei Klassengesellschaft
Wertschätzung
Flache Herachie. Einfache Kommunikation und lockeres Arbeitsumfeld
höchstens ein paar Kleinigkeiten, über die man mit dem Chef aber reden kann.
Eigentlich alles super. Obstteller wäre Luxus.
Die Mittagspausen und die Toiletten waren immer schnell zu erreichen.
Siehe in den Kommentaren
Siehe in den Kommentaren.
Macht einen modernen Eindruck, nur hinter den Kulissen sieht es anders aus. Wie bereits erwähnt wurde, wird einem Kollegenfreundschaft vorgespielt und hinter dem Rücken ticken die ihren anders.
Mitarbeiter/innen im Personalbereich fühlen sich abgehoben und als was besseres und wer sich nicht unterwirft, wird zu einem Feind.
Wenn diese Firma ein Image und dieses eine Wertstellung in der Geschäftsführung hat, bitte ich Sie zum Wohle der Mitarbeiter ihre Einstellung zu überdenken oder vllt das ein oder andere Training zu machen wie man erfolgreich eine Firma mit zufriedenen Mitarbeitern führt.
Gibt's nicht.
Alt eingesessene halten zusammen, wer nicht spurt, ist unten durch.
Wie bereits geschrieben. Das führen von Mitarbeitern ist eine Kunst und man muss es können. Da diese keine Kunst verstehen,können diese auch keine Mitarbeiter führen. Wenn etwas nicht passt, wird der Mitarbeiter gemobbt, entlassen..
Lager unter aller Kanone
Viele gute Ansätze für eine gute Kommunikation, nur auf Grund der Mitarbeiterbehandlung durch die Vorgesetzten / Geschäftsführung schwer umzusetzen.
Gehalt ist was gerade gesetzlich vorgeschrieben ist, mehr nicht!
Im Bewerbungsgespräch wird mit Coronabonuszahlungen geworben, die wurde Am Ende des Jahres mit 75€ brutto auch eingehalten! Ist ja nicht so das man als AG bis 1500€ steuerlich absetzen könnte, um dies mal an den Mitarbeiter weiterzureichen als Dankeschön. Ne 75€ brutto sind schon gut, dafür das man bei jedem Wetter draußen arbeitet, Exkremente /Erbrochenes und Spritzen von Drogensüchtigen in den zu bewirtschaftenden Objekten entfernen muss.
lässt sich gut verschaukeln
so gut wie alles
macht zu
sehr schlecht
schlechtes ansehen, kunden raten einem sogar neuen arbeitgeber zu suchen
wird mit geworben als lockmittel aber null chance
das mindeste was sie zahlen müssen, mehr niemals
nicht vorhanden , jeder seinesgleichen
sehr schlecht, wenn es mal schlecht läuft raten man sie rente zu beantragen
tritratrullala sind den alle Kinder wieder da
besonders der korpulente mit der brille ist der komiker des jahrhunderts
material kaum vorhanden
gleich null
Es ist alles gesagt
Seine Personalpolitik grundlegend zu überdenken.Sich von unfähigen Zuträgern egal in welcher Position zu trennen. Sich von der Einstellung zu verabschieden : Mitarbeiter sind immer zu ersetzen.
Gestrest
Die Realität ist einfach nur schlimm
Private Interessen haben sich dem Familienunternehmen unterzuordnen.
Bei der Einstellung wird sehr viel versprochen was nicht eingehalten wird.
Nur was laut Gesetz erbracht werden muß
Nur nach Aussen
Bei Denuziation anderer Kollegen Top !!
Solange diese Ihre Leistung bringen,wehe sie bringen einen Krankenschein.
Rüder Ton und überheblich.
Wer im Lager arbeiten muß,findet sich zurückgesetzt in DDR-Zeiten keine Heizung keine Entlüftung obwohl dort Diesel und Benzinmotore laufen.Ganz zuschweigen von den dort gelagerten Reinigungsmitteln in großen Mengen. Arbeitskleidung vom Billigsten.
Null
Keine
Das man so eine Firma kennengelernt hat um so einen Fehler nicht noch mal macht und sich im Vorfeld über den neuen Arbeitgeber zu informieren.
Das absolute Misstrauen gegenüber den Mitarbeitern in jeder Hinsicht.
Der respektlose Umgang mit seinen Mitarbeitern sobald diese nicht mehr so funktionieren wie es sich das Familienunternehmen vorstellt.
Zwecklos.
Betriebsklima geprägt von Angst und Gleichgültigkeit. Lob von Vorgesetzten so gut wie gar nicht.
Gut reden über die Firma tun nur Mitarbeiter die glauben eine Sonderstellung zu haben.
Es besteht absoluter Gruppenzwang
Persöhnlichkeitsentwicklung wird bewust nicht gefördert.
Gehalt : Mindestlohn Arbeitsvertrag für ein Jahr. Teilzeitvertrag geforderte Mehrarbeit wird mit einem 450,- Eurojob bezahlt.
Umweltverhalten nach Gesetz mehr aber auch nicht,darf kein Geld kosten.
Sozialverhalten nur wen es nicht anders geht.
Ehrlichkeit unter Kollegen besteht nicht. Jeder redet negativ über den,der nicht Anwesend ist. Kontrolieren sich gegenseitig .
Es gibt keine langdienende Kollegen.Ältere Kollegen werden nur wegen der Förderung vom Arbeitsamt eingestellt und Respektlos nach Ablauf der Förderung behandelt.
Entscheidungen von Vorgesetzten sind absolutes Gesetz,dulden keinerlei Diskussion
Kein Kommentar !!!
Meetings werden regelmäßig abgehalten nur um die Mitarbeiter auf Spur zu bringen. Es wird nur Kritik an den Mitarbeitern geübt an den Arbeitsleistungen.Es werden GPS-Daten der Fahrzeuge ausgewertet,wo Pausen,Feierabend und angebliche Privatfahrten durchgeführt wurden.
Keine.
Nichts
Beim Einstellungsgespräch wird bewust gelogen. Permanente Überwachung. Telefonterror wen man es wagt einen Krankenschein zu bringen.
Vorschläge sinnlos, da er glaubt der Größte zu sein
Von Angst und absolutem Gehorsam gegenüber Vorgesetzten geprägt
Teamleiter und Bereichsleiter finden die Fa. Top
Sozialleistungen ist ein Fremdwort
Nur wen Kollegen gemobt werden
Respektlos !!!!!!
Grauenhaft
?????
??????
nichts
Arbeitet nach Maßstäben der 3. Welt und glaubt das unterstützen die Mitarbeiter.
Alles resetten. Alle neu machen. Köpfe auswechseln.
unterdurchschnittlich bewertet. Tendez schlechter.
Nur der Mindesturlaub und jämmerliche Bezahlung
Keins vorhanden
Streben mit GPS Überwachung die totale Kontrolle an. Werten Fahrtrouten und Pausen aus
und verspielen so nur Vertrauen mit absurden Anwürfen.
Defekte Fahrzeuge ohne UVV Prüfung , Kein Arbeitsmittel je geprüft. Keine Gefährdungsanalyse nach § 5 ArbSchG. Stattdessen allgemeine Gleichgültigkeit .
Versucht mit sittenwidrigen Verträgen Gefahren vertraglich auf Mitarbeiter abzuwälzen.
PSA und sonstige Ausrüstung mangelhaft . Diensthandy Billigschrott und private Daten des
Vorgängers nicht gelöscht.
Alltagsroutine . Selten was neues.
Nichts
Alles
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