O.H.M 

Ladenbau

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team und guter Zusammenhalt
Faire Arbeitszeiten und Work-Life-Balance
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Transparente Kommunikation und wertschätzender Umgang

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise könnten Prozesse effizienter gestaltet werden
Mehr Benefits wären wünschenswert
Manchmal könnte die interne Kommunikation noch klarer sein

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten
• Interne Prozesse weiter optimieren
• Mehr Benefits für Mitarbeiter einführen (z. B. Gesundheitsangebote)
• Regelmäßiges Feedback und Entwicklungsgespräche intensivieren

Arbeitsatmosphäre

Kollegial, respektvoll und motivierend. Man fühlt sich wertgeschätzt und ernst genommen

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Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind fair, und es gibt eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit. Falls es mal stressige Phasen gibt, wird darauf geachtet, dass sich das ausgleicht. Private Angelegenheiten werden mit Verständnis behandelt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Weiterbildung wird gefördert, und wer sich engagiert, kann im Unternehmen aufsteigen.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist fair und entspricht der Branche. Es gibt Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Bonuszahlungen etc.]. Gehaltsanpassungen sind möglich, wenn die Leistung stimmt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen legt Wert auf nachhaltige Prozesse und soziale Verantwortung. Es werden umweltfreundliche Maßnahmen gefördert, und auch das soziale Engagement kommt nicht zu kurz.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist stark und unterstützt sich gegenseitig. Es herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der jeder seinen Beitrag leistet und gemeinsam an Lösungen gearbeitet wird. Auch neue Kollegen werden gut aufgenommen und integriert.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden respektiert und geschätzt. Ihr Wissen und ihre Erfahrung werden aktiv ins Team eingebunden. Es gibt einen guten Austausch zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitern.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte haben eine offene und respektvolle Art. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert, und es gibt regelmäßiges Feedback. Kritik wird sachlich geäußert und Verbesserungsvorschläge werden angenommen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Die Ausstattung ist modern, und es gibt alle notwendigen Arbeitsmittel, um effizient arbeiten zu können. Falls es technische Probleme gibt, werden diese schnell behoben.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben, und es gibt regelmäßige Meetings, um alle auf dem Laufenden zu halten. Fragen und Anliegen werden ernst genommen, und die Vorgesetzten sind gut erreichbar.

Gleichberechtigung

Im Unternehmen werden alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter gleich behandelt. Die Leistung zählt, und es gibt keine offensichtliche Bevorzugung oder Benachteiligung.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen. Eigenverantwortung wird gefördert, und man hat die Möglichkeit, sich in verschiedenen Bereichen einzubringen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles

Verbesserungsvorschläge

On Boarding verbessern

Arbeitsatmosphäre

Morgens wird nicht gegrüßt

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Work-Life-Balance

Keine Gleitzeit, kein Home-Office ganz klassisch

Karriere/Weiterbildung

Keine Angebote

Gehalt/Benefits

Standard

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hire and Fire durch Herrgott

Kollegenzusammenhalt

Wenig

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ok

Vorgesetztenverhalten

Putzt Mitarbeiter runter und hat keine Ahnung das er dies ungerechtfertigt tut.

Arbeitsbedingungen

Wenn man die Mittel nicht an die Hand bekommt um die Arbeit zu erledigen sitzt man rum oder sucht sich Arbeit.

Kommunikation

Kolleginnen werden verbal beleidigt

Gleichberechtigung

Schimpfwörter mit weiblichen Genitalteil

Interessante Aufgaben

Nö

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er auch Flüchtlingen eine Chance gibt, auch wenn Sie nur äußerst billige Arbeitskräfte sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Menschen, wird von Jahr zu Jahr schlimmer.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mit Respekt behandeln, auch mal das ”guten Morgen “ erwiedern.....

Arbeitsatmosphäre

Die Position des Werkstattleiters wechselte in einem Jahr 4x......... . Feierabend gibt es nur unregelmäßig, Freitags weiß niemand wann der ist.

Image

Work-Life-Balance

Eigentlich null Sterne......

Karriere/Weiterbildung

Null

Gehalt/Benefits

Geht, ist aber schwer verdient.......

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr viel Müll produziert......

Kollegenzusammenhalt

Am Ende jeder für sich, manchmal werden auch Märchen erfunden um jemanden raus zu kicken

Vorgesetztenverhalten

Ekelhaft......

Arbeitsbedingungen

Muss ehrlich sagen, das alles dafür getan wird........ seit dem sich eine externe Firma dafür einsetzt

Kommunikation

Gibt es, verläuft aber im Nirgendwo.....

Gleichberechtigung

die Leute von der AV sind die Lieblinge, egal wieviel Mist die machen und Geld vernichten.
Leute aus der Produktion werden schief angesehen, verspottet ......

Interessante Aufgaben

Ab und zu kommt was Interessantes, zb. der Feierabend.