Cooles, junges und motiviertes Team mit hervorragender Zusammenarbeit & sehr guter Kommunikation.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Über die positiven Aspekte habe ich bereits oben ausführlich geschrieben. Negativ habe ich nichts zu bemerken.
Als Hinweis: Ende 2024 wurde das Unternehmen vom ursprünglichen Gründer zu großen Teilen an drei langjährige Mitarbeiter übergeben, die seitdem als Partner die Firma leiten. Ich bin selbst 2025 eingestiegen und kann daher nichts zur Zeit davor sagen. Ich bin jedoch überzeugt, dass Bewertungen vor 2025 den aktuellen Stand der Firma nicht widerspiegeln.
Stand 2025 kann ich den Arbeitgeber uneingeschränkt empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme und produktive Atmosphäre. Die Teams sind klein, man arbeitet eigenverantwortlich und wird von den Kollegen aktiv unterstützt und bestärkt.
Image
Die Firma ist nicht breit bekannt. Wenn ich Freunden oder Familie von meiner Arbeit erzähle, ist das Feedback aber oft: „Das klingt wirklich gut.“
Work-Life-Balance
Gute Balance insgesamt. Arbeitszeiten sind flexibel und die Planung ist realistisch, ohne unnötigen Druck. Für ein Beratungsumfeld besonders positiv: 40-Stunden-Woche bedeutet auch 40 Stunden. Darüber hinaus 27 Urlaubstage und Vertrauensarbeitszeit, die flexibel genutzt werden kann. Die Arbeit lässt sich für mich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als IT-Beratung haben wir keine direkten operativen Auswirkungen auf Umwelt oder soziale Themen. Dennoch arbeiten wir aktuell, soweit mir bekannt, ausschließlich mit Unternehmen zusammen, die in diesen Bereichen einen positiven Einfluss haben.
Karriere/Weiterbildung
In den ersten sechs Monaten liegt der klare Fokus auf Weiterbildung, inklusive bezahlter Zertifikate. Auch danach sind Weiterbildungen während der Arbeitszeit möglich. Beim Einstieg wird ein klarer Karrierepfad aufgezeigt, an dem anschließend aktiv und strukturiert gemeinsam gearbeitet wird.
Kollegenzusammenhalt
Starkes Teamgefühl. Alle unterstützen sich gegenseitig, arbeiten lösungsorientiert und bringen sich ein. Auch außerhalb der Arbeit unternehmen wir viel gemeinsam, waren bereits auf Workation und haben insgesamt sehr viel Spaß miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Die Organisation in kleinen Cores mit je einem Core Lead sorgt für kurze Wege. Alle aktuellen Core Leads agieren sehr professionell und unterstützend.
Arbeitsbedingungen
Der Führung ist es wichtig, dass es allen gut geht und jeder zufrieden ist. Auf individuelle Wünsche wird eingegangen, und insgesamt sind die Arbeitsbedingungen sehr angenehm.
Kommunikation
Kommunikation ist klar, transparent und jederzeit zugänglich. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt und Informationen kommen zuverlässig an. Zusätzlich gibt es jedes Quartal ein gemeinsames Meeting, in dem sämtliche Themen offen gelegt werden. Bei Fragen bekommt man jederzeit ehrliche und direkte Antworten, und alle geschäftlichen Entscheidungen werden transparent kommuniziert.
Gehalt/Benefits
Die ersten sechs Monate sind stark auf Lernen und Weiterbildung ausgerichtet und werden mit einem Einstiegsgrundgehalt vergütet. Nach der Übernahme steigt das Gehalt auf ein in der Branche faires, marktübliches, evtl. leicht überdurchschnittliches Niveau. Mit weiteren Karriereschritten und dem Einstieg in höhere Gehaltsstufen sowie das Bonussystem ist eine sehr attraktive Gesamtvergütungen möglich.
Gleichberechtigung
Rollen, Verantwortlichkeiten und Entlohnung sind transparent und unabhängig von Herkunft oder Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche BI-Projekte mit einer guten Mischung aus Analyse, Konzeption und Umsetzung. Hoher Lernfaktor und viel Einfluss auf die eigenen Tätigkeiten. Die Aufgaben machen Spaß – besonders wenn man Interesse an Business Intelligence oder Data Engineering mitbringt.