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OMS 
Prüfservice 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Finger weg, versprechen die nicht gehalten werden.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei OMS Prüfservice GmbH in Lorch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausser die direkten Kollegen, leider nix mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles

Verbesserungsvorschläge

Betriebsrat gründen, Tarife einführen, Vorgesetztenverhalten erlernen bzw. fähige Leute auf den richtigen Positionen setzen. Offene Kommunikation wäre wünschenswert. Urlaubs und Weihnachts Geld sollte eingeführt werden. Könnte ewig weiter schreiben

Arbeitsatmosphäre

Direkten Kollegen sehr gut, durch Vorgesetzte wird diese leider zerstört

Kommunikation

Wenn man sich nicht selber kümmern würde, gäbe es keine Kommunikation. Und falls es doch eine gibt, wird alles nur schön geredet und basiert auf keinen Tatsachen.

Kollegenzusammenhalt

Wie schon erwähnt, mit direkten Kollegen super.

Work-Life-Balance

Als Dienstleister schwierig, zusätzlich soll man Aufträge abschließen, die alleine nicht zu schaffen sind, dafür soll man natürlich länger machen.

Vorgesetztenverhalten

Da sitzen Leute an Positionen, die weder eine Ausbildung für Ihre Stelle haben noch über Kenntnisse dafür besitzen. Es war anfangs alles auf Augenhöhe, doch das hat sich schnell geändert. Leute die sich nicht alles gefallen lassen haben, durften gehen und es worden aus den eigenen Reihen (Familie oder Freunde der Familie) Leute eingesetzt.

Interessante Aufgaben

Arbeiten sind immer die gleichen aber das weiß man wenn man den Job annimmt. Man kommt rum

Gleichberechtigung

Kennt die Firma nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn es welche gibt, gut.

Arbeitsbedingungen

Firmenauto was ok ist, aber mehr auch nicht. Man muss sich um alles selber kümmern

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wollen Papierlos sein, was durch Arbeitsschritte nicht funktioniert. Wollen komplett E-Autos einführen, für Strecken die ein Auto nicht schaffen würde (Hin und Rückfahrt) und keine oder wenig Möglichkeiten zu laden.

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere wird viel versprochen aber nicht gehalten, es sei denn du opferst dich komplett fur die Firma auf. Gehalt kann jeder selber verhandeln, sollte man aber gut drin sein. Es gibt Jahresgespräche wo man neu verhandeln kann, aber darauf wird dann keine Rücksicht genommen, bzw. bekommt man keine Antwort.

Image

Wird immer schlechter

Karriere/Weiterbildung

Soll es geben aber habe davon nix mitbekommen

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Arbeitgeber-Kommentar

YuliyaEmployer Branding Specialist

Sehr geehrte Verfasserin, sehr geehrter Verfasser,

schade, dass deine Erfahrungen nicht deinen Erwartungen entsprochen haben. Wir schätzen dein Feedback und nehmen jede Anregung ernst.

Als Servicedienstleister bemühen wir uns dem Kundenbedarf nachzukommen, und planen die Einsätze so, dass die Arbeitszeiten für den Kunden und unsere Mitarbeitenden vereinbar sind. Eine gewisse Flexibilität müssen wir uns dabei in dieser Branche beibehalten, wobei in jedem Fall jede gearbeitete Stunde vollumfänglich vergütet wird.

Zu den Jahresgesprächen bekommen wir in der Regel das Feedback, dass es sehr fair ist, jedes Jahr miteinander über die Leistung und die persönliche Entwicklung inkl. Gehalt zu sprechen. Persönliche Wünsche und Bedürfnisse versuchen wir dabei im Rahmen des Möglichen zu berücksichtigen. Zusätzlich haben Servicetechniker bei uns die Möglichkeit über gute Leistung unterjährig Bonusauszahlungen zu erhalten. Gern nehmen wir deine Verbesserungsvorschläge zum Thema dennoch auf.

Die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden ist für uns sehr wichtig. Viele haben bereits bei OMS die Chance genutzt sich entweder fachlich zum Anlagen & Maschinen Prüfer weiterzubilden oder mehr Verantwortung zu übernehmen und als Teamleiter für ein ganzes Prüfteam zu arbeiten. Dein Feedback zum Thema nehmen wir dennoch gern auf.

Es freut uns, dass du dennoch positive Aspekte in Bezug auf das Arbeitsklima, die Teamarbeit und die Chancengleichheit hervorgehoben hast.

Für deine berufliche und private Zukunft wünschen wir dir alles Gute.


Dein HR-Team

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