Altenpfleger bei PräCon
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wirklich tolle Behandlung durch Vorgesetzte, man hat immer ein offenes Ohr und wird ernst genommen mit Problemen, auch wird man hier wie ein Mensch behandelt, nicht wie ein Rohes Stück Fleisch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
im Grunde nichts, selbst wenn ich jetzt wirklich lang überlege fällt mir da wirklich nichts ein
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist nicht wie in anderen Pflegeheimen oder Pflegediensten, sie ist sehr locker und freundlich, aber zugleich auch professionell und ernst in den erforderlichen Situationen
Image
Ich kann hier natürlich nicht viel schlechtes sagen, da viele Mitarbeiter sehr positiv denken und auch ihre Chance bekommen sich auszuleben und zu öffnen im Betrieb, Lästereien wie man sie bei anderen Arbeitgebern hört und hat, findet man hier kaum bis Garnicht
Work-Life-Balance
In der Pflege eine Work-Life-Balance zu finden ist verdammt schwierig, jenachdem in welchem Feld man arbeitet, aber auch hier haben wir ein großes Glück sehr flexibel zu sein, da wir die Zeiten auch mal flexibel halten können
Karriere/Weiterbildung
Ich habe hier eine Chance bekommen auf Weiterbildung, diese bekommen andere auch, man will hier Aktiv fördern um gutes Personal auszubilden und um den Betrieb, sowie die pflege voran zu bringen : Fördern durch Fordern
Gehalt/Benefits
Von betrieblicher Altersvorsorge bis hin zur besseren Krankenversorgung, alles gebündelt mit einem wirklich richtig guten Gehalt, wer sich hier beschwert hat den Schuss nicht gehört
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenige Pflegedienste können sagen das sie CO2 Neutral fahren,aber wir können es,da wir mit E-Autos durch den Rhein-Hunsrück Kreis cruisen um unsere Arbeit zu machen. Auch ist man sich nicht zu schade mal weiter zu fahren um Menschen in ihrer Not zu helfen, sollten sie dort keinen Pflegedienst finden
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein tolles Team! Jeder steht hier für jeden ein, selbst in Krankheitsfällen ist sich niemand zu schade einzuspringen und sein bestes zu geben
Umgang mit älteren Kollegen
Kurz und knackig : hier wird kein Unterschied gemacht, wer Nett ist wird Nett behandelt, unabhängig vom Alter. Ganz nach dem Spruch "Wir jungen müssen erstmal soviel lernen die Alten vergessen haben" Wir jungen können nur von den "Alten Hasen" profitieren
Vorgesetztenverhalten
Egal wann oder wo, sie sind immer zu erreichen, sie hören sich alles an und wissen meist wie man mit herangetragenen Situationen umgeht, Jede Situation wird angegangen, egal um was es geht oder welche "Kuh vom Eis geholt" werden muss
Arbeitsbedingungen
Sie könnten kaum besser sein, jeder hilft jedem, flexibles Arbeiten, Homeoffice für die Dokumentation,Nette Klienten und Coole Autos (Sogar Elektronisch ;) ) Die Bedingungen sind hier wirklich für Jung und "Alt" echt gut gehalten
Kommunikation
Kommunikation wird groß geschrieben, natürlich gibt es hin und wieder Missverständnisse o.ä,aber wir arbeiten stetig daran auf einem guten und hohen Niveau alles so zu kommunizieren um einen guten Arbeitsablauf zu gewähren
Gleichberechtigung
Schade das es 2025 immer noch nötig ist, eine solche Kategorie zu haben.
Aber um sie zu beantworten : Ich habe das Glück seit Anfang an dabei zu sein und habe hierzu noch keine einzige Negative Silbe im betrieb gehört, die das Gegenteil behauptet. Jeder hat die gleichen Chancen wenn er die dazugehörige Leistung bringt, egal ob Mann oder Frau
Interessante Aufgaben
Tatsächlich gibt es im Ambulanten Part eine große Vielfalt an Aufgaben, neben der normalen pflege gibt es immer mal wieder Stoma versorgungen,perenterale Ernährungen und viele verschiedene Krankheitsbilder werden versorgt