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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei on-connect die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
on-connect
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
on-connect
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    125%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    125%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    125%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    125%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    125%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier herrscht ein sehr freundliches offenes Miteinander, man schätzt sich und die Arbeit des anderen und hilft sich gegenseitig.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird hier GROß geschrieben. Es wird alles offen kommuniziert, wir tauschen uns viel aus, so dass jeder immer auf dem neusten Stand ist. Hatte ich beim vorherigen Arbeitgeber leider gar nicht.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein tolles kleines Team, dass freundlich, wertschätzend und offen miteinander umgeht.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier ein großes Lob, denn "Geht nicht" gibt es hier nicht. Es wird immer darauf geachtet, dass sich jeder am Arbeitsplatz wohl fühlt, jederzeit Home-Office machen kann und auch tagsüber, wenn nötig seine privaten Dinge managen kann.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist wirklich top, Wertschätzung kommt nicht zu kurz, mit Lob an der richtigen Stelle wird nicht gespart, konstruktive Kritik und stets ein faires Miteinander.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreiche Aufgaben, die Prozesse und Strukturen sind hier sehr ausgefeilt, durchdacht und erleichtern einem die Arbeit. Ich habe hier sogar die Möglichkeit, meine Trainerlizenz in den Einsatz zu bringen und gebe einmal wöchentlich Bürosport!

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