Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Onno 
Behrends 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Onno Behrends die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Onno Behrends
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Onno Behrends
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    52%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    52%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    43%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gab es nicht

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schlecht

2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise, man wurde übergangen und hat hat dann die guten Ideen selbst übernommen.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten helfen dir und bringen einen voran

Bewertung lesen
4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Tolles Team und wertschätzendes Miteinander

Bewertung lesen
4,0
KommunikationFührungskraft

Kommunikation ist immer Luft nach oben möglich

Bewertung lesen