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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Die Produktionsmitarbeiter, die müssen leiden
Sie nehmen dich als Mensch ernst sie hören zu wenn es Probleme gibt und es wird immer versucht eine gute Lösung zu finden
Zukunftssicherheit, rechtzeitige und faire Bezahlung, Betriebsfeste.
Ich bin bisher sehr zufrieden bei OnnO.
Von den Kollegen wird man sehr schnell und herzlich aufgenommen. Ich war schnell Teil des Teams und komme jeden Tag gerne zur Arbeit.
Nichts mehr
Der ganze Betrieb ist grauenvoll,man wird behandelt wie das letzte Stück...die leute dort sind unter einander nur am hetzen.vorgesetzte sowas von unfreundlich.
Das negative Verhalten gegenüber Kollegen
Das ganze System
Die Zentrale.
Der neue Chef macht die Firma kaput. Ohne Rücksicht auf die Mitarbeiter.
Da fällt mir fast nichts ein. Außer die Führungsriege entlassen. Naja, 3 sind schon in Rente, ein Spitzel weg und einer hat sich selbst abgeschossen.Einer ist aufgestiegen.
Leider gibt es bei Kununu sehr schlechte Bewertungen.
Man sollte nie vergessen, dass Mitarbeiter, die nicht mehr im Unternehmen tätig sind oder von denen man sich getrennt, hat meistens nicht objektiv sondern immer subjektiv bewerten. Es gibt viele Mitarbeiter die schon seit vielen Jahren bzw. Jahrzehnten im Unternehmen tätig sind. Diese haben leider bisher nicht den Weg zu Kununu gefunden.
Mehr auf die Produktionsmitarbeiter hören.
Lasst die Wassergymnastik am Freitag und Samstag weg
Regelmäßige Betriebsinfos etablieren
Der am besten bewertete Faktor von Onno Behrends ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Unsere Produktionsmaschinen werden gerade alle erneuert und werden uns viele Arbeitsschritte erleichtern.
Häufig werden Ersatzinvestitionen getätigt und neue Maschinen gekauft. Somit wird es nie langweilig.
Es gibt immer wieder die Möglichkeit sich zu verändern und sich weiterzuentwickeln.
Teilweise, immer wieder Wiederholungen
Es gibt viel zu tun. Man kann sich frei entfalten und seine Ideen kommunizieren und sich austauschen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Onno Behrends ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Vernünftige Kommunikation gab es nicht
Kaum vorhanden. Es gibt keine vernünftige möglichkeit feedback abzugeben. Neue Mitarbeiter erhalten kaum eine vernünftige Einweisung.
Kritik, bzw. Vorschläge der Mitarbeiter werden eher belächelt.
Es wird garnicht mit neuen geredet auch keine Einweisung und sicherheiteinweisung
Wenig vorhanden. Viel heiße Luft. Und es passiert danach nichts
oft redet man aneinander vorbei. Leute aus der Produktion haben gar kein Bock mit denen aus den Büros vernünftig zu sprechen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es werden Schulungen angeboten in den versch. Bereichen oder auch online Workshops. Im Unternehmen sind schon mehrere Kollegen in andere Positionen aufgestiegen.
Wenn man selbst bereit ist sich Weiterzubilden dann wird das gern gesehen und gefördert
Führungskräfteschulungen, Schulungstag und wenn man sich einsetzt viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Es gibt immer wieder die Möglichkeit sich zu verändern
Ich würde gerne mich noch weiterbilden wollen