Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 24 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).
Alle 24 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Essenszulage
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sie nehmen dich als Mensch ernst sie hören zu wenn es Probleme gibt und es wird immer versucht eine gute Lösung zu finden
Die Produktionsmitarbeiter, die müssen leiden
Zukunftssicherheit, rechtzeitige und faire Bezahlung, Betriebsfeste.
Ich bin bisher sehr zufrieden bei OnnO.
Von den Kollegen wird man sehr schnell und herzlich aufgenommen. Ich war schnell Teil des Teams und komme jeden Tag gerne zur Arbeit.
Zahlt fristgereicht den Lohn.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der ganze Betrieb ist grauenvoll,man wird behandelt wie das letzte Stück...die leute dort sind unter einander nur am hetzen.vorgesetzte sowas von unfreundlich.
Die Zentrale.
Das negative Verhalten gegenüber Kollegen
Das ganze System
Nichts Großes
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir fast nichts ein. Außer die Führungsriege entlassen. Naja, 3 sind schon in Rente, ein Spitzel weg und einer hat sich selbst abgeschossen.Einer ist aufgestiegen.
Mehr auf die Produktionsmitarbeiter hören.
Lasst die Wassergymnastik am Freitag und Samstag weg
Leider gibt es bei Kununu sehr schlechte Bewertungen.
Man sollte nie vergessen, dass Mitarbeiter, die nicht mehr im Unternehmen tätig sind oder von denen man sich getrennt, hat meistens nicht objektiv sondern immer subjektiv bewerten. Es gibt viele Mitarbeiter die schon seit vielen Jahren bzw. Jahrzehnten im Unternehmen tätig sind. Diese haben leider bisher nicht den Weg zu Kununu gefunden.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Onno Behrends ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Es gibt immer wieder die Möglichkeit sich zu verändern und sich weiterzuentwickeln.
Teilweise, immer wieder Wiederholungen
Unsere Produktionsmaschinen werden gerade alle erneuert und werden uns viele Arbeitsschritte erleichtern.
Häufig werden Ersatzinvestitionen getätigt und neue Maschinen gekauft. Somit wird es nie langweilig.
Es gibt viel zu tun. Man kann sich frei entfalten und seine Ideen kommunizieren und sich austauschen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Onno Behrends ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Vernünftige Kommunikation gab es nicht
Kaum vorhanden. Es gibt keine vernünftige möglichkeit feedback abzugeben. Neue Mitarbeiter erhalten kaum eine vernünftige Einweisung.
Kritik, bzw. Vorschläge der Mitarbeiter werden eher belächelt.
Es wird garnicht mit neuen geredet auch keine Einweisung und sicherheiteinweisung
Wenig vorhanden. Viel heiße Luft. Und es passiert danach nichts
oft redet man aneinander vorbei. Leute aus der Produktion haben gar kein Bock mit denen aus den Büros vernünftig zu sprechen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Wenn man selbst bereit ist sich Weiterzubilden dann wird das gern gesehen und gefördert
Es gibt immer wieder die Möglichkeit sich zu verändern
Es werden Schulungen angeboten in den versch. Bereichen oder auch online Workshops. Im Unternehmen sind schon mehrere Kollegen in andere Positionen aufgestiegen.
Führungskräfteschulungen, Schulungstag und wenn man sich einsetzt viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Ich würde gerne mich noch weiterbilden wollen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Onno Behrends wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Onno Behrends schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Onno Behrends als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Onno Behrends als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.









































