Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Kein Logo hinterlegt

OpenProject 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Berlin

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

14 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

kununu Score (Bewerber): 4,3
Score-Details

14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Durchdachter Interviewprozess für Führungsposition – offen, respektvoll, professionell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Head of Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was motiviert dich an der Position bei OpenProject?
  • Welche Erfahrungen aus deinen bisherigen Stationen sind besonders relevant für diese Rolle?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dorothee SteinerPeople & Organization Manager

Herzlichen Dank für Dein tolles Feedback!
Wir freuen uns sehr über Deine positive Bewertung und natürlich noch mehr darüber, dass Du bald Teil unseres Teams bist! Es ist schön zu hören, dass Du Dich bereits jetzt gut aufgehoben fühlst.

Genauso wichtig ist uns aber auch, dass Du Dich jederzeit mit neuen Ideen oder Verbesserungsvorschlägen an uns wenden kannst! Wir sind immer offen für konstruktives Feedback und freuen uns auf den gemeinsamen Weg mit Dir :)

Super! Schnelle, wertschätzende und zielgerichtete Kommunikation. Sogar spezifisches Feedback mit der Absage erhalten.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 in Berlin als HR and Talent Acquisition Manager beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Welches Feedback hast du in den letzten Monaten bekommen, dass du dir zu Herzen genommen hast?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Sehr angehm und freundlich. Es wurde sehr zeitnah kommuniziert.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 in Berlin als 2 Level Support beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess war schon durchdacht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Wertschätzend, engagiert und schnelle Rückmeldung

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 in Berlin als Customer Support beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

An manchen Stellen fehlte noch ein bisschen die Routine im Prozess, aber das kommt mit der Zeit.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Absage kann ja leicht am Selbstbewußtsein kratzen. HR Experte von OP kann es "schmerzfrei" und "prophylaktisch" :)

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 in Berlin als Customer Care Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Genauso weiter

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Hm....

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 in Berlin als Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sollte eine Anwendung an einem Whiteboard entwerfen, während ein Mitarbeiter nebendran stand und kommentierte und ein anderer zusah. Keine natürliche Arbeitsweise für einen Entwickler, die bei mir viel Druck erzeugte und zu einem absehbaren schlechten Ergebnis führte.
Feedback wurde seitens der Firma für zwei Tage später angekündigt, erfolgte jedoch nie. Wenigstens einen Dreizeiler als Absage hätte man schon schicken können.

Bewerbungsfragen

  • Fragen zu Werdegang der Firma
  • Komplexe technische Fragen zu Problemen, an denen die Firma gerade arbeitet.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Birthe Lindenthal, Geschäftsführung
Birthe LindenthalGeschäftsführung

Es tut uns leid, dass Du unseren Bewerbungsprozess damals als so unangenehm empfunden hast. Mittlerweile haben wir unseren Prozess deutlich professionalisiert und viel natürlicher gestaltet. Und ja, eine Antwort erhält man in jedem Fall. Wir haben aus Deiner Rückmeldung gelernt.

Nach dem zweiten Gespräch keine Rückmeldung erhalten – für mich ein unprofessioneller Eindruck

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dorothee SteinerPeople & Organization Manager

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns ein Feedback zu geben. Es tut uns sehr leid, dass Du eine negative Erfahrung im Prozess mit uns gemacht hast.

Ein wertschätzender und transparenter Bewerbungsprozess ist uns sehr wichtig und wir arbeiten kontinuierlich daran uns zu verbessern. Umso mehr bedauern wir, dass in Deinem Fall offenbar etwas schief gelaufen ist. Das entspricht nicht unserem Anspruch an einen professionellen Ablauf.

Auch wenn uns zu dem konkreten Fall leider keine Details vorliegen, möchten wir uns aufrichtig dafür entschuldigen, wenn es hier zu einem Versäumnis unsererseits gekommen ist. Wir nehmen Dein Feedback sehr ernst und nutzen es, um unsere Prozesse weiterhin zu verbessern.

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute!

Vom ersten Interview bis zum unterschriebenen Vertrag vergingen nur 1,5 Tage! Super angenehm, authentisch, wertschätzend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dorothee SteinerPeople & Organization Manager

Vielen lieben Dank für Dein wunderbares Feedback!
Es freut uns sehr zu hören, dass Du den Bewerbungsprozess als angenehm und wertschätzend erlebt hast - genau das ist unser Ziel! Schön, dass alles so schnell und reibungslos geklappt hat.

Wir freuen uns sehr, dass Du nun Teil des Teams bist. Auch für zukünftiges Feedback - egal ob Lob oder Verbesserungsvorschläge - haben wir jederzeit ein offenes Ohr und freuen uns, wenn Du es weiterhin mit uns teilst.

Transparentes und freundliches Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 in Berlin als HR Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Sehr Angenehm

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Mehr erfahren