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3 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,1
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Requiring too much free labor

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Don’t force applicants to complete 3 use cases without any compensation. I understand you want to see how someone works and the quality of their work, but this feels like a cheap way to get work done for free.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Automatische Antworten

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Director beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung gegenüber Bewerbern absolute Fehlanzeige. Man sollte nicht nur automatische Antworten versenden. Es entsteht der Eindruck , dass Bewerbungen nicht mal gelesen werden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Applied for open Positions - never got any confirmation nor feedback about my application

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Business Development / & or Sales Development Representative beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

I have applied for two open positions on Dec, 16th 2022 via E-Mail, but never received a confirmation email or anything else which updated me about the recruitment process.

I guess there's plenty of space for improvement. Publish vacant positions AFTER you have properly structured and aligned on internal recruitment processes.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen