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operational 
services 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Klasse Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei operational services gmbH & Co.KG in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann als Mitarbeiter mitgestalten, man wird gehört und kann seinen Beitrag leisten. Arbeitsbedingungen und Modalitäten sind vollkommen in Ordnung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer Kleinigkeiten zu verbessern. Am meisten stören mich aber die Mitarbeiter, die hier anonym Unwahrheiten verbreiten und ihren Arbeitgeber schlecht machen, weil sie vermutlich nicht in der Lage sind an ihrer Situation selbst etwas zu ändern. Fordern ohne zu geben ist irgendwann eine Einbahnstraße.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in meinem Bereich ist sehr gut. Man wird gut durch die Kollegen und auch Führungskräfte unterstützt.

Kommunikation

Es wird offen und ehrlich kommuniziert

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt in meinem Bereich ist sehr gut.

Work-Life-Balance

Kommt sicher auf die Führungskraft und das Aufgabengebiet an, ich selbst kann da nur Positives sagen.

Vorgesetztenverhalten

Meine bisherigen Vorgesetzten haben sich immer fair und offen verhalten. Es ist immer ein Geben und Nehmen.

Gleichberechtigung

Ungleichbehandlung konnte ich bisher in keine Bereich erkennen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich konnte bisher nicht feststellen, dass jemand wegen seines ALters benachteiligt wird. Im Gegenteil, es arbeiten bei uns sogar Kollegen die schon ihr Rentenalter erreicht haben aber gene noch 1-2 Jahre dranhängen wollen.

Arbeitsbedingungen

Hier ist man leider oft auf den Mutterkonzern angewiesen. Dennoch wird viel getan um das Arbeiten angenehm zu machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Luft nach oben ist immer ;) aber im Großen und Ganzen passt es ganz gut.

Image

Man nimmt die OS als flexiblen IT-Dienstleister war, der sich nicht nur auf Standards fokussiert sondern auch kundenindividuell agiert.

Karriere/Weiterbildung

Wer gefördert werden möchte, wird auch gefördert. Schulungen / Weiterbildungen sind in der Regel möglich und gewünscht, es muss halt zum Aufgabengebiet passen.


Interessante Aufgaben

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