3 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Die Führung vermiest die Freude an der Arbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Optical Express AG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Teams vor Ort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Möglichkeit für Weiterentwicklungen, fehlende inflationsbedingte Gehaltsanpassung, keine Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Es sollte die derzeitige Führungskraft für Deutschland ersetzt werden.
Mehr Werbung schalten, damit das Unternehmen bekannter wird. Es gibt zu viele konkurrierende Unternehmen die deutlich mehr Bekanntheit genießen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Weiter-oder Fortbildungen angeboten. Aufstiegschancen gibt es auch nicht.
Gehalt/Benefits
Jahrelang keine Gehaltsanpassungen…
Kollegenzusammenhalt
Unter den Mitarbeitern ist ein toller Zusammenhalt und gute Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter werden null geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Kommunikation. Man bekommt selten Rückmeldungen auf Mails. Weiß nicht wann und wo Vorgesetzte erreichbar ist. Urlaub der Vorgesetzten bekommt man nur durch die Abwesenheitsnotiz im Mail-Account mit.
Kommunikation
Kaum bis keine Kommunikation.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen gibt es weder für das eine noch das andere Geschlecht
Interessante Aufgaben
Die Arbeit in den Zentren, mit den Patienten und den Ärzten ist abwechslungsreich und vielfältig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Absolut nicht empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Optical Express AG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Neue Technik, neue Unternehmensleitung für Deutschland
Arbeitsatmosphäre
Mobing wird von der Geschäftsleitung toleriert und sogar hofiert, Zahlen über alles!
Image
In der Branche schlecht
Work-Life-Balance
Nur gut, weil zeitweise unglaublich wenig zu tun war
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung fand nicht statt, vor allem weil die Deutschland-Chefin keine Ahnung von der Materie hat und daher den Wert von Qualifikation nicht einschätzen kann
Gehalt/Benefits
Nicht vorhanden, Gehalt in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Rühmt dich damit, viel umweltbewusster als das Tragen von Kontaktlinsen zu sein, produziert aber an jedem OP-Tag durch Einweginstrumente Unmengen von Müll
Kollegenzusammenhalt
Siehe Mobing weiter oben. Auch ältere Kolleginnen haben nicht die Courage, dem Einhalt zu gebieten
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal und vollkommen empathielos. Nicht nachvollziehbare Personalentscheidungen, auch weil die Geschäftsfühtung nicht für die Position qualifiziert ist
Arbeitsbedingungen
Nicht mehr zeitgemäße Technik, dadurch ein Workflow aus der Steinzeit..
Kommunikation
Nonexistent. Auch weil die, die von weiter oben kommunizieren, selber planlos sind. Für das Arbeitszeugnis musste ich drei (!) mal nachhaken...
Gleichberechtigung
Nö! Alleine Zahlen werden gewertschätzt, Qualifikation ist egal
Interessante Aufgaben
Liegt nicht am Unternehmen, aber Lasern ist nun mal immer das gleiche..
Umgang mit älteren Kollegen
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Viel Schein und nichts dahinter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Optical Express AG in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter mehr wertschätzen und nicht auszubrennnen. Potential und gute Mitarbeiter waren da, wurden leider nicht gehalten. Schade... Manche hätten mit kleinem entgegenkommen gehalten werden können. Entscheidungswege vereinfachen, nicht so viel Bla Bla sondern auchmal was machen.
Arbeitsatmosphäre
Es ist schwer auf Dauer dem druck stand zu halten. Leider viele leere Veraprechungen
Image
Bei den Patienten steht das Unternehmen gut da. In der Branche selbst eher nicht. Möchte Premiumanbieter sein aber ist weit davon entfernt
Work-Life-Balance
So gut wie nicht vorhanden. Überdurchschnittlich lange Arbeitstage manchmal ohne Möglichkeit zur gesetzlich vorgeschriebenen Pause. Hohes Reiseaufkommen gefordert
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht angeboten, nur das Nötigste oder gesetzlich Notwendige. Viel zu teuer in die Mitarbeiter zu investieren
Gehalt/Benefits
Bezahlung ist nicht wie beworbwn überdurchschnittlich
Eher im gegenteil.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen sehr gutes Auskommen, leider hohe Fluktuation da gute Mitarbeiter lieber wo anders hingehen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team, fast keine erfahrerene Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch und unqualifizierte Personan an strategisch wichtigen Kommunikationsschnittstellen.
Arbeitsbedingungen
Leere Versprechungen, viel druck, zu hohe Erwartungen
Kommunikation
Zentrale in München ist nur ausführendes Organ der Leitung aus Schottland, hat nichts zu sagen
Gleichberechtigung
Weiss nicht ob ein Untetschied gemacht wird
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den patienten macht Spaß, nette Ärzte und breites Tätigkeitsfeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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