6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Innovatives Unternehmen mit echter Vision, starkem Team und außergewöhnlichen Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut finde ich die offene Unternehmenskultur, die kurzen Entscheidungswege und das große Vertrauen in die Mitarbeiter. Eigene Ideen werden gehört und können schnell umgesetzt werden. Man erhält früh Verantwortung, arbeitet mit modernen Technologien und kann die Entwicklung eines innovativen Unternehmens aktiv mitgestalten. Der starke Zusammenhalt und die gemeinsame Vision motivieren zusätzlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das hohe Wachstumstempo kann zeitweise anspruchsvoll sein und erfordert viel Flexibilität sowie Eigeninitiative. Manche Prozesse befinden sich noch im Aufbau und sind deshalb nicht immer vollständig standardisiert. Wer jedoch gerne Verantwortung übernimmt und Veränderungen als Chance sieht, findet genau darin auch viele Entwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Durch das schnelle Wachstum verändern sich Abläufe und Zuständigkeiten teilweise sehr dynamisch. Noch klarere Prozesse, regelmäßige Team-Updates und eine frühzeitige Priorisierung der Aufgaben könnten die Zusammenarbeit weiter verbessern. Gleichzeitig merkt man, dass das Unternehmen diese Strukturen kontinuierlich weiterentwickelt.
Arbeitsatmosphäre
Bei Optigin spürt man vom ersten Tag an echte Aufbruchstimmung. Neue Ideen werden ernst genommen, Eigeninitiative ist ausdrücklich erwünscht und jeder kann aktiv an der Entwicklung des Unternehmens mitwirken. Trotz hoher Ziele bleibt der Umgang respektvoll, motivierend und menschlich.
Image
Optigin ist ein junges und innovatives Technologieunternehmen mit einer klaren Vision. Besonders spannend ist, dass hier nicht nur über die Zukunft gesprochen wird, sondern aktiv an neuen Lösungen gearbeitet wird. Das Unternehmen hat das Potenzial, sich zu einer starken Marke aus Baden-Württemberg zu entwickeln.
Work-Life-Balance
Optigin arbeitet dynamisch und ambitioniert, achtet dabei aber auf flexible und moderne Arbeitsbedingungen. Eigenverantwortung und Vertrauen spielen eine große Rolle. Persönliche Situationen werden berücksichtigt und gemeinsam werden praktikable Lösungen gefunden.
Karriere/Weiterbildung
Die Entwicklungsmöglichkeiten sind besonders groß, weil Mitarbeiter früh Verantwortung übernehmen und direkt an wichtigen Projekten mitarbeiten können. Weiterbildung findet nicht nur theoretisch statt, sondern täglich durch neue Aufgaben, moderne Technologien und den direkten Austausch mit der Geschäftsführung und dem Team.
Gehalt/Benefits
Leistung und Einsatz werden gesehen und wertgeschätzt. Neben einer fairen Vergütung bietet Optigin vor allem starke Entwicklungsperspektiven, Eigenverantwortung und die Möglichkeit, früh an einem wachsenden Technologieunternehmen mitzuwirken. Wer sich einbringt, kann sich auch finanziell und beruflich weiterentwickeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Optigin entwickelt digitale Lösungen, die Unternehmen effizienter machen und Arbeitsprozesse sinnvoll entlasten. Dabei wird verantwortungsvoll mit Ressourcen, Daten und moderner Technologie umgegangen. Auch ein fairer und respektvoller Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Partnern hat einen hohen Stellenwert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich gut. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen und arbeitet gemeinsam an Lösungen. Erfolge werden zusammen gefeiert und auch in anspruchsvollen Situationen lässt man niemanden allein.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird bei Optigin sehr geschätzt. Ältere Kollegen werden respektvoll eingebunden und ihr Wissen wird aktiv genutzt. Gleichzeitig profitieren alle Generationen voneinander, weil neue Ideen und langjährige Erfahrung sinnvoll miteinander verbunden werden.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung ist nahbar, visionär und offen für neue Ideen. Mitarbeiter erhalten Vertrauen, Verantwortung und die Möglichkeit, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Gute Leistungen werden wahrgenommen und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern, flexibel und auf eigenverantwortliches Arbeiten ausgerichtet. Es gibt kurze Entscheidungswege, zeitgemäße digitale Werkzeuge und viel Raum, um eigene Ideen umzusetzen. Wer Verantwortung übernehmen möchte, bekommt dafür die notwendige Unterstützung.
Kommunikation
Die Kommunikation ist direkt, transparent und lösungsorientiert. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt und wichtige Informationen schnell im Team geteilt. Fragen und Verbesserungsvorschläge sind jederzeit willkommen.
Gleichberechtigung
Bei Optigin zählt die Leistung und nicht das Geschlecht, das Alter oder die Herkunft. Jeder erhält die gleichen Chancen, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln. Der Umgang miteinander ist respektvoll, offen und auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Optigin ist der richtige Arbeitgeber für Menschen, die nicht nur einen gewöhnlichen Arbeitsplatz suchen, sondern etwas Neues mit aufbauen möchten. Hier kann man Verantwortung übernehmen, eigene Ideen verwirklichen und die Zukunft eines innovativen Technologieunternehmens aktiv mitgestalten. Besonders attraktiv sind die kurzen Entscheidungswege, die großen Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, von Anfang an Teil einer starken Wachstumsstory zu sein.
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket einfach stimmt. Man fühlt sich richtig wohl, hat gechillte Chefs ohne Ego-Probleme und lernt jeden Tag was Neues
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung ist einfach top. Ich habe mich vom ersten Tag an super wohl gefühlt. Es ist echt entspannt.
Work-Life-Balance
Passt absolut. Feierabend wird hier auch wirklich noch respektiert und man muss nicht ständig Überstunden schieben. Wenn man privat mal flexibel sein muss oder einen wichtigen Termin hat, lässt sich das eigentlich immer unkompliziert regeln.
Gehalt/Benefits
Absolut fair. Man wird für seine Arbeit vernünftig bezahlt und es passt einfach. Da kann man sich echt nicht beschweren.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich stark. Wenn mal viel los ist oder man bei einem Problem festhängt, hilft man sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Mega entspannt. Die Chefs haben null Ego-Probleme und sind total gechillt drauf
Kommunikation
Ziemlich transparent und unkompliziert. Man wird immer gut darüber auf dem Laufenden gehalten, was gerade so ansteht. Die Wege sind kurz und man kann Dinge schnell und direkt absprechen, ohne ewiges Hin und Her.
Interessante Aufgaben
Richtig abwechslungsreich. Man nimmt eigentlich jeden Tag was Neues mit, was einen auch für die eigene Karriere echt voranbringt. Langweilig wird es hier definitiv nicht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Growth Opportunity Environment
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Great people and work culture.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lockere Atmosphäre, flexible Zeiten und jede Idee wird gehört
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Große Entfaltungsmöglichkeiten mit echter Wertschätzung für Ideen und Meinungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Optigin Technologies durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Optigin Technologies als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die besser bewertet wurde als andere.
- Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die schlechter bewertet wurde als andere.