Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familiäre Atmosphäre, spannende Tätigkeiten, sicherer Arbeitsplatz, zukunftsorientiert, nette Kollegen
Einzelne Mitarbeiter noch besser entlasten und Wissen weitergeben. Hier wird allerdings im Hinblick auf Mitarbeitersuche einiges gemacht.
Sehr nettes, hilfsbereites Team. Wie in jedem Unternehmen sind die Mitarbeiter höchst unterschiedlich, mit unterschiedlichsten Qualifikationen und Stärken. Auf passende Sozialkompetenz für einen guten Umgang miteinander wird schon beim Einstellungsprozess geachtet. Es werden die Belange der Mitarbeiter berücksichtigt und miteinander wird auch stetig an der Unternehmenskultur gearbeitet.
Durch die Möglichkeit, auch mal im Home Office zu arbeiten, ist die Zeitplanung der Woche definitiv entspannter. Es gibt Hochphasen, in denen man etwas mehr arbeitet und genauso gut auch ruhigere Zeiten, in denen man einen Ausgleich schafft.
Mit Nutzung der Software kann Co2 eingespart werden.
Der Zusammenhalt ist stark. Sollte es die Zeit zulassen, bekommt man Unterstützung.
Auf Führung und Begleitung der Mitarbeiter kann man etwas mehr Fokus legen.
Sehr gute technische Ausstattung für Büro als auch Home Office, klimatisierte Büroräume, Versorgung in der Firma (Kaffee, Kekse, Gummibärchen, Wasser, Tee), Mitarbeiterveranstaltungen, Kernarbeitszeit von 09:00 - 15:00 Uhr
Seit vielem Home-Office wohl ein verbesserungswürdiger Punkt. Das scheint mir aber nicht unternehmensspezifisch zu sein. Es wird aktiv daran gearbeitet. Somit wurden auch regelmäßige Veranstaltungen in der Firma eingeführt, die die Kollegen vor Ort oder auch via remote "abholen und auf den aktuellen Stand" bringen.
Sehr interessante Produkte und sich ändernde Anforderungen lassen es nicht langweilig werden. Es wird auf moderne Arbeitsweisen gesetzt und Prozesse werden durchgehend verbessert. So gibt es auch technisch immer neue Möglichkeiten sich zu entfalten. Auch Eigeninitiative ist gefragt. Wenn jemand etwas gut kann, besteht die Möglichkeit, sich in diese Richtung zu entwickeln. So macht das Arbeiten auch Spaß.
Schnelle Reaktion vom Arbeitgeber auf die sich ändernde Situation. Offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter.
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten
Es ist sehr harmonisch, auch in Problem Situationen versuchen alle an einem Strang zu ziehen
Vor allem in dieser Ausnahmezeit (Ausgangsbeschränkungen) wurden vom Arbeitgeber alle Maßnahmen ermöglicht, um Familie und Arbeit unter einen Hut zu bekommen.
Interne Aufstiegsmöglichkeiten gibt es schon, bzgl. Weiterbildungen wurde mehr gemacht
Könnte höher sein im Durchschnitt.
Wie in jeder großen Gruppe, gibt es kleinere Gruppen. Aber große Streitigkeiten gibt es unter den Mitarbeitern nicht.
Durch "Homeoffice" kommen oft Missverständnisse. Aber sind immer schnell behoben.
Immer wieder neue Herausforderungen
Flache Hierachien, kurze Wege für Entscheidungen , offene und ehrliche Kommunikation bei Problemen.
Förderung von Mitarbeiterschulungen (externe)
Online Meetings, Chats während Home Office machen den Umgang fast so gut wie im Büro
Gute Möglichkeiten sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Angebot an Schulungen könnte noch besser sein.
Regelmäßige Aktionen zum Pflanzen von Bäumen
Regelmäßige Ausflüge (Biergarten, Stadtpark, Grillen)
Home Office, Klimatisierte Büros, kostenloser Kaffee und Keskse
Durch die breite Fächerung an Branchen, wird es nie langweilig. Dadurch kann man sich auf viele Aufgaben spezialisieren.
Gratis Kaffee & ab und an Kekse (Knoppers, Prinzen Rolle o.ä.), flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchie
Gehalt eher unterdurchschnittlich.
Interne Kommunikation verbessern & Mobbing unterbinden.
Interessante Projekt und familiärer Umgang unter den Kollegen
Keine mir bekannten Punkte
Etwas bessere Strukturen, daran wird jedoch aktuell gearbeitet
Gute Ausbildung in verschiedenen Bereichen
Möglichkeit zur selbstständigen Arbeit
gemeinsam werden dem Kunden sehr innovative Lösungen geboten, alle ziehen an einem Strang, keine internen Machtkämpfe, harmonisches Arbeitsklima, Leistung wird gewürdigt
die Bezahlung sollte im Mittel noch steigen
angenehme, eher Du als Sie
je nach Aufgabe bedeutet die übertragene Verantwortung auch erhebliche Mehrarbeit
so gut noch nicht erlebt
es gibt in der Firma keine Kollegen über 45
Direkte klare Führung, kurzer Weg
sehr gute Lage
mittelständische Orga führt zu sehr schneller Verantwortung